Assistant Commercial - 5 À 10h - Semaine - 100% Télétravail - Agen - Temps partiel (≤ 32 heures)

VOTRE MISSION - Assistant commercial & gestion de plannings - 10h à 15h/semaine à réaliser en 100% télétravail, du lundi au vendredi - par 5 sessions de 1h à 2h entre 9h 12h30 / 14h 17h30. Sauf le lundi matin durant lequel nous n'aurons pas d'activité. - Votre rôle principal sera de contacter par téléphone des dirigeants de magasin (Carrefour, Biocoop, Intermarché, U, etc.). issus de notre base de données déjà qualifiée afin de demander des jours d'animations pour nos équipes commerciales. - Orienté 100% prospection téléphonique et gestion de planning - Vous êtes responsable de l'organisation de nos journées de vente.

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable de Collection est le/la pilote central du développement produit, garant(e) de la cohérence stratégique, commerciale et créative des collections. En lien étroit avec les pôles design, production, communication et vente, il/elle conçoit et structure le plan de collection, s'appuie sur l'analyse des performances et tendances pour formuler des recommandations pertinentes, et s'assure du bon déroulement du processus de développement produit, jusqu'à la livraison. Il/elle fait le lien entre la Direction Générale et les équipes créatives pour assurer une bonne circulation de l'information et la mise en œuvre efficace des orientations stratégiques. 1. Élaboration du plan de collection * Définir et structurer le plan de collection en lien avec la direction créative, commerciale et communication * Analyser les ventes, les retours clients et le marché (veille, benchmarks) afin d'orienter les choix et évolutions produits * Veiller à l'équilibre des gammes (offre, prix, saisonnalité, éditions limitées, coloris, volumes, nouveautés) * Proposer des ajustements de gamme, de pricing ou de réassorts/suppressions en fonction des performances commerciales 2. Coordination transversale & gestion de l'information * Piloter et garantir le respect des plannings et rétroplannings liés au développement et à la production * Être l'interlocuteur central entre les pôles design, production, logistique, wholesale, e-commerce et communication * Centraliser et diffuser les informations produits auprès de toutes les équipes * S'assurer que les produits livrés sont conformes aux échantillons validés * Suivre les performances produits (ventes, marges, rotations, stocks) 3. Suivi de production & spécificités produits * Gérer la production des produits stratégiques en lien avec des événements ou des campagnes spécifiques (capsules, éditions limitées, co-branding…) * Coordonner la faisabilité produit avec les équipes de fabrication * Rédiger les fiches techniques complètes des produits (matières, dimensions, couleurs, grammages, finitions, etc.) * Vérifier la cohérence des nomenclatures et appellations produits * Participer à la conception des packagings en collaboration avec le/la graphiste, en cohérence avec l'identité de marque et les contraintes logistiques 4. Management d'équipe * Manager 2 assistants stylistes en interne et 2 stylistes freelances * Structurer les priorités et le planning de l'équipe créative en lien avec les objectifs de collection * Organiser des points réguliers avec les stylistes pour assurer la cohérence des propositions avec la vision de la Direction Générale * Accompagner le développement des membres de l'équipe et assurer un cadre de travail collaboratif et performant

Rattaché(e) à la marque SKILLSFIRST d'EDUGROUPE, une ESN, vous serez Intégré(e) à une équipe bienveillante et dynamique, et interviendrez sur deux volets complémentaires : 1. Administration des Ventes (ADV) - VOLET PRINCIPAL - Valider les missions dans notre CRM interne (BoondManager) - Établir les contrats de prestation pour nos consultants freelances - Gérer les commandes et contrats administratifs - Contrôler les CRA des consultants en mission - Assurer la facturation mensuelle des prestations - Suivre la production et contrôler la cohérence facturation vs missions - Suivre les relances clients - Mettre à jour les documents légaux - Participer à la formalisation de process internes - Produire des reportings réguliers 2. Assistance équipe Recrutement IT et Commerce - Accompagner l'équipe Recrutement dans ses missions quotidiennes - Rédiger et publier les offres d'emploi sur nos jobboards - Sourcer, trier et qualifier les candidatures - Réaliser les dossiers de compétences à partir de notre template - Transmettre les meilleurs profils à l'équipe Sourcing - Collecter les éléments administratifs pour la rédaction des contrats Profil recherché - Vous avez une première expérience en ADV (stage compris), idéalement dans un environnement de prestation de services - Vous êtes rigoureux(se), fiable et à l'aise avec les chiffres - Vous avez le sens du contact, une bonne expression écrite et orale - Vous êtes autonome tout en aimant travailler en équipe - Vous êtes à l'aise sur le Pack Office Ce que nous proposons - Date de démarrage souhaitée : dès que possible - Salaire : à partir de 27000€ brut annuel selon profil et expérience - Avantages : 11 jours de RTT Télétravail (1 jour /semaine) Carte restaurant Remboursement 50 % Pass Navigo Afterworks, soirées entreprise, * Assurer un accueil téléphoniqueCette compétence est indispensable * Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable * Etablir un devisCette compétence est indispensable * Vérifier les conditions de réalisation d'une commandeCette compétence est indispensable

Nous recherchons une Assistante Administrative pour assister notre dirigeante dans la gestion quotidienne de nos activités. Si vous êtes organisée, proactive et avez une passion pour le secteur immobilier, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : * Assistance à la gestion des dossiers états des lieux et diags : Vous participerez activement au bon suivi des dossiers. * Suivi de la comptabilité : Vous serez en charge du suivi de la comptabilité quotidienne, des relances clients, et de la gestion des documents administratifs liés à la comptabilité. * Support administratif général : Vous apporterez un soutien dans la gestion des tâches administratives diverses et serez un relais clé pour la dirigeante dans ses fonctions.

Pour la rentrée 2025, la MFR recherche un.e chargé.e de cours dont la mission est d'intervenir auprès d'un public de collégiens et de lycéens (CAP jusqu'au BAC) pour dispenser des cours en mathématique. Vous assurez le face-à-face pédagogique, ainsi que l'évaluation des élèves. Les séquences pédagogiques sont conduites en dédoublement sur les classes de quatrième et troisième (10 élèves maximum par groupe). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification professionnelle niveau 6 ou 7 (Master en mathématique). Vous avez une expérience dans le domaine des mathématiques, et vous avez déjà enseigné auprès d'un public scolaire de niveau CAP et lycée. Vous avez le sens du travail en équipe, la fibre pour transmettre et le goût du travail bien fait. Proposition : Le poste est ouvert en CDD d'usage / Freelance pour une durée de 96H00 Heures de cours (entre 6 et 10 heures d'intervention par semaine). La rémunération est basée sur la convention collective des MFR

Vos missions auprès d'un public d' adultes sont les suivantes : -Animer des sessions de 2 jours consécutifs (14 h au total), environ 1 fois par mois. -Transmettre les techniques professionnelles d'emballage (papier, boîtes, formes complexes, rubans, nœuds, finitions premium). -Démonstrations pas à pas, ateliers pratiques et évaluation des acquis. -Adapter le déroulé aux publics (commerce, artisanat, grande distribution, événementiel, boutiques cadeaux, etc.). -Veiller à la qualité, à la sécurité et à la satisfaction des stagiaires. Votre profil : Expérience confirmée en emballage cadeau/décoration de paquets (vente, retail, boutique ou animation démonstration). Aisance pédagogique avec des adultes ; capacité à structurer un atelier court et intensif. Sens artistique et minutie : harmonies de couleurs, finitions propres, créativité. Orientation client / merchandisage : valorisation produit, rapidité d'exécution, astuces "boutique". Qualités personnelles : ponctualité, bienveillance, clarté, dynamisme. Mobilité pour intervenir à Redon et, selon besoins, en intra-entreprise. Conditions: Format : missions récurrentes de 2 jours consécutifs / 14 h. Fréquence : environ 1 mission par mois, avec plusieurs missions dans l'année selon la demande. Rémunération : motivante (à préciser lors de l'échange). Statut : formateur-trice indépendant-e ou sous-traitance (selon profil). Envoyer CV + courte présentation (expériences en emballage et en formation, exemples de réalisations), * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Inlingua est un centre de formation qui assure essentiellement pour des entreprises des formations en langues (anglais majoritairement, espagnol, italien, FLE, allemand...) en face à face, en groupe ou individuelles, intensives ou extensives. Nous recherchons un formateur (H/F) en anglais, expérimenté(e)s de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation. - Niveau de qualification : TEFL ou CELTA - Expérience : 2 ans minimum Mission : - Lieu : Vélizy (78) - Nombre d'heures : mission de 30 heures pour la formation intensive d'un groupe de 7 personnes - Dates : du 29 septembre au 3 octobre 2025 - Type d'emploi : CDD d'usage, Freelance / Indépendant - Préparation et animation des cours - Accompagnement et suivi des apprenants - Évaluation des acquis des apprenants Le candidat retenu sera accompagné par un de nos responsables pédagogiques. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !, * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable

Dispenser des cours d'anglais professionnel axés sur les besoins des techniciens en logistique ; - Élaborer un programme pédagogique adapté au niveau bac, destiné à faciliter la compréhension et l'utilisation pratique de l'anglais dans des contextes professionnels ; - Organiser des activités interactives pour favoriser la participation et encourager le développement des compétences linguistiques ; - Évaluer le progrès des stagiaires régulièrement afin d'adapter les méthodes d'enseignement au besoin ; - Fournir un environnement d'apprentissage motivant et stimulant, tout en s'assurant que chaque participant évolue selon ses capacités. Vous serez amené(e) à collaborer étroitement avec notre équipe pour garantir que les objectifs pédagogiques et professionnels sont atteints