Responsable De Collection - Groslay - Plein temps (> 32 heures)

Rattaché(e) au responsable marketing, au sein de l'équipe créative, vos missions seront les suivantes : - Créer et décliner chaque nouvelle collection de l'entreprise, - Écouter, comprendre et créer les demandes spécifiques des clients, - Être force de proposition de nouveaux produits, créneaux, fonctionnalités, gammes - Décliner des concepts créatifs en propositions visuelles d'emballages, - Veiller à la cohérence esthétique d'une gamme dans sa déclinaison et adaptation graphique, - Produire les documents techniques d'exécution à destination des fabricants (BAT ), - Gérer la mise en oeuvre créative et le contrôle qualité des projets validés, - Veiller à la qualité des retouches images & couleur, - Être en veille permanente sur les tendances marchés, - Entretenir les relations avec les services internes. Profil recherché : - Formation en Graphisme (Ecoles de Graphisme, ) indispensable, - Expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum dans un poste similaire, -

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable de Collection est le/la pilote central du développement produit, garant(e) de la cohérence stratégique, commerciale et créative des collections. En lien étroit avec les pôles design, production, communication et vente, il/elle conçoit et structure le plan de collection, s'appuie sur l'analyse des performances et tendances pour formuler des recommandations pertinentes, et s'assure du bon déroulement du processus de développement produit, jusqu'à la livraison. Il/elle fait le lien entre la Direction Générale et les équipes créatives pour assurer une bonne circulation de l'information et la mise en œuvre efficace des orientations stratégiques. 1. Élaboration du plan de collection * Définir et structurer le plan de collection en lien avec la direction créative, commerciale et communication * Analyser les ventes, les retours clients et le marché (veille, benchmarks) afin d'orienter les choix et évolutions produits * Veiller à l'équilibre des gammes (offre, prix, saisonnalité, éditions limitées, coloris, volumes, nouveautés) * Proposer des ajustements de gamme, de pricing ou de réassorts/suppressions en fonction des performances commerciales 2. Coordination transversale & gestion de l'information * Piloter et garantir le respect des plannings et rétroplannings liés au développement et à la production * Être l'interlocuteur central entre les pôles design, production, logistique, wholesale, e-commerce et communication * Centraliser et diffuser les informations produits auprès de toutes les équipes * S'assurer que les produits livrés sont conformes aux échantillons validés * Suivre les performances produits (ventes, marges, rotations, stocks) 3. Suivi de production & spécificités produits * Gérer la production des produits stratégiques en lien avec des événements ou des campagnes spécifiques (capsules, éditions limitées, co-branding…) * Coordonner la faisabilité produit avec les équipes de fabrication * Rédiger les fiches techniques complètes des produits (matières, dimensions, couleurs, grammages, finitions, etc.) * Vérifier la cohérence des nomenclatures et appellations produits * Participer à la conception des packagings en collaboration avec le/la graphiste, en cohérence avec l'identité de marque et les contraintes logistiques 4. Management d'équipe * Manager 2 assistants stylistes en interne et 2 stylistes freelances * Structurer les priorités et le planning de l'équipe créative en lien avec les objectifs de collection * Organiser des points réguliers avec les stylistes pour assurer la cohérence des propositions avec la vision de la Direction Générale * Accompagner le développement des membres de l'équipe et assurer un cadre de travail collaboratif et performant

Au sein de l'équipe Expérience Groupe, le service CRM partagé du client est dédié à l'accompagnement des pays utilisant Microsoft Dynamics 365 Customer Engagement (Sales, Customer Service & Marketing), qui deviendra la principale solution CRM pour 16 pays, desservant environ 14 000 utilisateurs. Alors que l'adoption des applications métier Microsoft continue de se développer sur le groupe nous recherchons un consultant senior Dynamics CRM pour renforcer les capacités de notre équipe. Le profil fonctionnera avec l'architecte de la solution D365 et fera rapport au responsable des services partagés. Principales responsabilités : Dans ce rôle, vous soutiendrez le Responsable des Services Partagés pour apporter une valeur ajoutée aux entités client à travers les initiatives stratégiques du Groupe, notamment : * Accompagner deux entités groupe dans leur projet de fusion d'une solution CRM dans Dynamics CRM. La portée inclut l'expertise de Dynamics, la connaissance des meilleures pratiques et l'assistance dans le choix et la validation des options. * Assistance pour préparer la migration des données. * Accompagner l'intégration IA/CRM en industrialisant les API CRM pour couvrir plusieurs cas d'usages existants gérés par le groupe (email2order, chat2case, chat2opportunity, rapport de visite amélioré AI). * Soutenir les synergies Digital/CRM, travailler sur le Micro-Service Client, CIAM, la synchronisation des contacts, les centres de consentement et de préférence.

VOUS ÊTES UN BUSINESS COACH OU CONSULTANT BUSINESS EXPÉRIMENTÉ SPÉCIALISÉ EN DÉVELOPPEMENT ?, Business Coach expérimenté pour entrepreneurs, spécialisé en croissance pour accompagner des entrepreneurs. Chacun de nos sparring partner pilote son propre portefeuille de clients et reste l'interlocuteur unique. Nous précisons néanmoins que nous travaillons toujours en binôme sur l'analyse, la stratégie pour assurer une qualité d'accompagnement unique à nos clients et des résultats durables. Nous avons comme Mission d'aider des milliers d'entrepreneurs à devenir libres sur tous les plans tout en étant épanouis sur le chemin. Nous faisons en sorte de les sortir de l'opérationnel pour travailler "sur" et non "dans" leur entreprise/activité pour leur permettre de faire de la stratégie, du pilotage afin d'augmenter leurs résultats. Nous accompagnons principalement les Micro-entreprises (MIC) au sens de l'INSEE (moins de 2millions de CA ou moins de 10 salariés), c'est-à-dire les indépendants, les freelances, les TPE et les PME à taille humaine. Venez changer le monde avec nous dans une équipe et une dynamique en forte croissance, qui voit grand et qui change le monde pour le meilleur ! (+ de 15 ans d'existence basé sur la satisfaction et la recommandation) * Vous avez une réelle expérience dans l'accompagnement et le coaching (si possible d'entrepreneurs et de PME) * Vous êtes un véritable passionné et vous êtes compétent dans les domaines qu'un entrepreneur doit maitriser : du mindset au marketing en passant par le développement des ventes ou encore le pilotage et la délégation. * Vous serez responsable de l'accompagnement d'un portefeuille de clients entrepreneurs que nous vous aiderons à développer. Vous assurerez le suivi de vos clients par des séances individuelles principalement en visio avec une méthodologie que nous vous présenterons mêlant le coaching et le consulting. Vous aimez vous améliorer, vous former constamment et chercher à trouver ce petit détail qui peut faire une grande différence. Vous travaillez de chez vous et vous serez amené à travailler directement avec Damien VALLI ainsi que toute son équipe., Nous sommes une équipe de + de 30 passionnés collaborant des quatres coins de la France et même du monde en remote . Une société en pleine croissance avec des ambitions fortes. Nos accompagnements sont uniquement individuels, ils sont réalisés par notre équipe de sparring partner formés à nos méthodes. Le fondateur Damien VALLI a obtenu des résultats importants à titre personnel et pour ces clients. Depuis plus de 15 ans, il a bâti ses activités sur l'accompagnement d'indépendants. Sa conviction profonde est de le faire en équipe pour avoir plus d'impact : ensemble, on va plus loin ! Après avoir accompagnés plus de 1000 entrepreneurs avec une méthodologie hybride basée sur le sparring : la combinaison parfaite entre le coach, le consultant et le mentor, nous avons l'ambition de développer le 1er réseau de sparring partners indépendants à destination des indépendants de tout horizon.

Pour la rentrée 2025, la MFR recherche un.e chargé.e de cours dont la mission est d'intervenir auprès d'un public de collégiens et de lycéens (CAP jusqu'au BAC) pour dispenser des cours en mathématique. Vous assurez le face-à-face pédagogique, ainsi que l'évaluation des élèves. Les séquences pédagogiques sont conduites en dédoublement sur les classes de quatrième et troisième (10 élèves maximum par groupe). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une certification professionnelle niveau 6 ou 7 (Master en mathématique). Vous avez une expérience dans le domaine des mathématiques, et vous avez déjà enseigné auprès d'un public scolaire de niveau CAP et lycée. Vous avez le sens du travail en équipe, la fibre pour transmettre et le goût du travail bien fait. Proposition : Le poste est ouvert en CDD d'usage / Freelance pour une durée de 96H00 Heures de cours (entre 6 et 10 heures d'intervention par semaine). La rémunération est basée sur la convention collective des MFR

Vos missions auprès d'un public d' adultes sont les suivantes : -Animer des sessions de 2 jours consécutifs (14 h au total), environ 1 fois par mois. -Transmettre les techniques professionnelles d'emballage (papier, boîtes, formes complexes, rubans, nœuds, finitions premium). -Démonstrations pas à pas, ateliers pratiques et évaluation des acquis. -Adapter le déroulé aux publics (commerce, artisanat, grande distribution, événementiel, boutiques cadeaux, etc.). -Veiller à la qualité, à la sécurité et à la satisfaction des stagiaires. Votre profil : Expérience confirmée en emballage cadeau/décoration de paquets (vente, retail, boutique ou animation démonstration). Aisance pédagogique avec des adultes ; capacité à structurer un atelier court et intensif. Sens artistique et minutie : harmonies de couleurs, finitions propres, créativité. Orientation client / merchandisage : valorisation produit, rapidité d'exécution, astuces "boutique". Qualités personnelles : ponctualité, bienveillance, clarté, dynamisme. Mobilité pour intervenir à Redon et, selon besoins, en intra-entreprise. Conditions: Format : missions récurrentes de 2 jours consécutifs / 14 h. Fréquence : environ 1 mission par mois, avec plusieurs missions dans l'année selon la demande. Rémunération : motivante (à préciser lors de l'échange). Statut : formateur-trice indépendant-e ou sous-traitance (selon profil). Envoyer CV + courte présentation (expériences en emballage et en formation, exemples de réalisations), * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Inlingua est un centre de formation qui assure essentiellement pour des entreprises des formations en langues (anglais majoritairement, espagnol, italien, FLE, allemand...) en face à face, en groupe ou individuelles, intensives ou extensives. Nous recherchons un formateur (H/F) en anglais, expérimenté(e)s de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation. - Niveau de qualification : TEFL ou CELTA - Expérience : 2 ans minimum Mission : - Lieu : Vélizy (78) - Nombre d'heures : mission de 30 heures pour la formation intensive d'un groupe de 7 personnes - Dates : du 29 septembre au 3 octobre 2025 - Type d'emploi : CDD d'usage, Freelance / Indépendant - Préparation et animation des cours - Accompagnement et suivi des apprenants - Évaluation des acquis des apprenants Le candidat retenu sera accompagné par un de nos responsables pédagogiques. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !, * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable

Dispenser des cours d'anglais professionnel axés sur les besoins des techniciens en logistique ; - Élaborer un programme pédagogique adapté au niveau bac, destiné à faciliter la compréhension et l'utilisation pratique de l'anglais dans des contextes professionnels ; - Organiser des activités interactives pour favoriser la participation et encourager le développement des compétences linguistiques ; - Évaluer le progrès des stagiaires régulièrement afin d'adapter les méthodes d'enseignement au besoin ; - Fournir un environnement d'apprentissage motivant et stimulant, tout en s'assurant que chaque participant évolue selon ses capacités. Vous serez amené(e) à collaborer étroitement avec notre équipe pour garantir que les objectifs pédagogiques et professionnels sont atteints