Responsable De Magasin De Proximite Fruits Et Légumes - Paris - Temps partiel (≤ 32 heures)

Sous la responsabilité du Directeur de Production, ce poste joue un rôle clé dans la gestion de projets créatifs marketing vidéo et statiques (trailers, spots TV, affiches, contenus sociaux promotionnels…) , de leur développement à leur livraison, en assurant le bon déroulement des opérations sur toutes les plateformes et canaux., · Piloter plusieurs projets simultanément, en conseillant sur les plans de production, en gérant les aspects techniques et en suivant les plannings et livrables. · Mettre à jour les outils de suivi (tableaux Monday, trackers d'assets) pour garantir une livraison précise et dans les délais. · Collaborer étroitement avec les équipes, Marketing et Account Management pour anticiper les risques et gérer les aspects pratiques de la production. · Fournir aux prestataires les spécifications techniques, définir les attentes en matière de qualité et de délais, et négocier les tarifs. · Assurer l'archivage des projets pour faciliter le partage des contenus. · Gérer la facturation et le suivi budgétaire des projets, en respectant les budgets mensuels pour anticiper les écarts et ajuster les prévisions. · Organiser les plannings de pré et post-production, coordonner les freelances, les enregistrements audio et voix off, et planifier occasionnellement des tournages ou shootings . · Accompagner les équipes internes et les prestataires externes pour garantir un processus de production fluide et rigoureux. · Veiller au respect des réglementations de conformité applicables en EMEA et des directives internes fournies par les services juridiques. · Développer des relations solides avec les équipes Production, Créative et Streaming de WBD pour favoriser les synergies. · Gérer les problématiques liées aux droits et aux directives des régulateurs pour les productions promotionnelles régionales. · Assurer une livraison précise des contenus aux affiliés. · Soutenir le Directeur de Production, les Responsables Créatifs, les équipes Marketing et Account Management sur les projets liés à la marque, selon les besoins.

Dans le cadre d'un programme de transformation numérique ambitieux autour de la plateforme ServiceNow, nous recherchons un consultant senior disposant d'une expertise solide sur les volets fonctionnels et techniques de la solution. Le consultant interviendra en tant que référent sur la plateforme, en lien direct avec les équipes IT et métiers, pour piloter les évolutions, garantir la qualité du service et accompagner les nouveaux usages., Co-piloter la plateforme ServiceNow en binôme avec la responsable en place Construire et piloter la roadmap en lien avec les besoins métiers Participer à la modernisation des modules SPM et FSM Définir les règles de bonne utilisation de la plateforme et en garantir l'application Suivre la performance de la plateforme et proposer des axes d'amélioration continue Gérer la relation avec la TMA : incidents, évolutions, livrables Cadrer, concevoir et implémenter les projets d'évolution de la plateforme Assurer la maintenabilité, l'exploitabilité et la cohérence des choix d'architecture Être moteur sur l'adoption de nouveaux modules ou usages, notamment liés à l'IA, Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ; Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM. Intégrés au sein d'équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

Le·a Head of Media Channels est responsable de la planification et de l'optimisation de la diffusion de contenus sur nos plateformes propriétaires (redbull.com, Red Bull TV, The Red Bulletin), ainsi que sur nos réseaux sociaux (TikTok, Instagram, X, etc.). Votre mission principale est de mettre en œuvre la stratégie de contenu de la marque en développant une programmation cohérente et efficace sur l'ensemble des canaux, afin de soutenir les objectifs de Red Bull en France. Votre objectif sera de renforcer la notoriété et l'engagement organique des consommateurs autour de la marque et du produit en atteignant un public large et qualifié, en publiant les bons contenus, au bon moment, sur les bonnes plateformes, afin de générer un maximum de « bouche-à-oreille ». Pour cela, vous vous intéresserez à des indicateurs comme le reach, l'engagement, la fréquence et la durée d'interaction. Vous êtes un·e leader capable de constituer et de diriger une équipe performante et interagissez également avec d'autres départements (au sein du Marketing, Ventes, Opérations, Finance, RH, HQ) pour obtenir les meilleures retombées possibles pour Red Bull. Responsabilités Zones où utiliser vos forces Les reponsabilités que nous vous confierons: * Définir et mettre en œuvre la stratégie de publishing pour soutenir les objectifs de Red Bull en France. Identifier les audiences prioritaires et les leviers pour les activer en coordination avec les équipes Média Network et les autres départements Marketing. Piloter la gestion des réseaux sociaux, l'animation des communautés et la production de contenu social media engageant. Briefer les besoins spécifiques en contenu (partenaires internes ou externes) et coconstruire une feuille de route éditoriale avec le/la Responsable du Contenu. Améliorer les performances des canaux via une programmation régulière et efficace, l'utilisation des fonctionnalités personnalisées, dans un état d'esprit où la prise de risque et l'apprentissage font partie de votre ADN. Nouer de nouveaux partenariats médias (plateformes SOME, VOD, …) pour toucher de nouvelles audiences locales. * Construire et diriger un département Media Channels extrêmement motivé, productif et innovant en recrutant, formant et amenant tous ses membres à leur meilleur niveau (équipe de 6 personnes). Gérer le département Head of Media Channels avec les valeurs de Red Bull en termes de professionnalisme, de ciblage, de passion, de responsabilité, d'efficacité, de transparence budgétaire, d'approche légale, de compréhension des ventes et de créativité. Favoriser la collaboration parfaite avec les autres départements (au sein du Marketing mais aussi avec les Ventes, les Opérations, les Finances, les RH, le HQ) pour obtenir les meilleurs résultats pour l'entreprise. Coopérer avec des partenaires externes professionnels et innovants, des freelances et des agences. Responsable du budget du département Media Channels et de l'accomplissement des chiffres annuels du BP.

Au sein de la Direction Financière Groupe et sous la responsabilité de la directrice Groupe FP&A et Reporting Conso, vous avez pour principales missions de veiller à la bonne performance financière et à l'atteinte des objectifs financiers. Vous contribuez au processus prévisionnel, aux activités de contrôle financier et aux projets ad-hoc de la direction financière Groupe. Missions Vous analysez la performance des filiales et du groupe et mettez à jour les prévisions financières. Notamment à la suite de vos analyses et échanges avec les membres des directions financières & comptables, sur leur périmètre respectif; Vous avez un véritable rôle de business Partner avec la direction financière, vous assurez le suivi des KPIs existants dédiés, vous identifiez et assurez la mise en place de nouveaux KPIs; Vous animez l'analyse mensuelle des comptes de résultat, bilan & cash flow des filiales et du groupe; Vous participez activement à l'exercice budgétaire et êtes responsable de la coordination avec les filiales; Vous contribuez à l'amélioration des process et outils pour optimiser la remontée et la présentation des données financières et leur pertinence; Vous veillez à l'uniformité des règles Groupe (comptables & opérationnelles) appliquées au sein des différentes filiales du groupe; Vous assistez la direction financière dans le cadre des audits annuels et dans la production d'analyses ponctuelles., Chef de projet transformation Finance - connaissance processus comptables et contrôle de gestion Finance Gestion multi-projets, En déposant votre mission, vous bénéficiez d'un matching efficace pour trouver le freelance correspondant à votre besoin. Je dépose une mission Bénéficiez d'une sécurité financière Ainsi que des avantages d'un salarié, soyez déchargé des tâches administratives grâce au portage salarial.

Notre client dans le secteur de la monétique a engagé une feuille de route pour étendre le périmètre de ses services, moderniser sa solution logicielle et assurer la migration de ses clients existants vers une nouvelle plateforme. Dans ce contexte, je recherche des talents pour accompagner son plan de transformation. Rôle et responsabilité En étroite collaboration avec le Directeur en charge de l'arrimage à cette nouvelle plateforme, vous participerez pleinement au bon déroulement du projet et interviendrez durant les phases du projet pour accompagner les clients. Vous serez en interaction avec les équipes techniques pour accompagner le client dans les phases suivantes du projet * Cadrage du projet * Mise à disposition des spécifications et accompagnement des client à leur prise en charge * Développement * Recette * Formation * Migration, * A partir des besoins clients identifier les écarts avec les fonctionnalités produits * Proposer et suivre un planning d'intégration 2. Mise à disposition des spécifications * Accompagnement du client sur la prise en main du patrimoine documentaire * Animer les ateliers de Q&R avec le client et l'éventuel support des équipes technique du client * Produire la documentation d'intégration avec les paramètres spécifiques du client 3. Recette * Accompagnement du client dans la définition de sa stratégie de recette * Point d'entrée pour la gestion des anomalies et interface avec les équipes tech 4. Formation * Réalisation des formations et/ou organisation de l'intervention des expert suivant les exigences de formation du client à la plateforme 5. Migration * Définition de la stratégie de migration * Accompagnement du client lors des différentes phase de migration (tests, répétition, migration) 1. Coordination et communication : Assurer la communication entre les différentes parties prenantes (représentants banques, direction, équipes produit, etc.). 1. Gestion des risques et de la qualité : * Identifier et évaluer les risques liés aux projets. * Mettre en place des actions correctives et préventives., Le profil recherché devra maitriser la partie Emission. Il sera l'interlocuteur privilégié des équipes techniques du client pour accompagner le projet d'intégration et aider au bon paramétrage de la plateforme. Il aura accès aux équipes software & engineering et assurera l'interface entre ces équipes et le client. Véritable garant de la satisfaction client tout au long du projet, il assurera la bonne communication et coordination de ses activités pour répondre au mieux aux besoins du client (en ligne avec la feuille de route et la stratégie de l'entreprise).

Freelance/Portage- 2 jours de télétravail/semaine - Lille - 5 ans d'expérience minimum Vous êtes passionné(e) par les technologies Java et souhaitez mettre vos compétences au service d'un acteur majeur du secteur bancaire ? Rejoignez une équipe qui conçoit et fait évoluer des solutions critiques pour la finance de demain., Développer et maintenir des applications back-office stratégiques pour la banque (gestion des transactions, conformité réglementaire, risques et reporting) - Participer à l'évolution des systèmes d'information liés aux paiements, aux flux financiers et aux solutions de sécurité - Contribuer à l'intégration de nouveaux outils SaaS et au développement d'ETL pour optimiser la gestion et la qualité des données - Collaborer avec les équipes métiers (risques, conformité, opérations) pour assurer la fiabilité et la performance des applications Situation géographique : Lille (59), 3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c'est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes 4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément 5/ Et puis… c'est l'heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous

We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognise outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally. * Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person * Personal learning and development budget of USD 2,000 per year * Annual compensation review * Recognition rewards * Annual holiday leave * Maternity and paternity leave * Employee Assistance Programme * Opportunity to travel to new locations to meet colleagues * Priority Pass, and travel upgrades for long haul company events

KLANIK recrute un.e Chef.fe de Projet MOE Réseau & Infrastructure pour intervenir en mission chez l'un de nos clients historiques, dans un environnement international, complexe et multi-BU. La mission consiste à piloter et accélérer des projets stratégiques de déploiement réseau (LAN, WIFI, SD-WAN, VPN...) à l'échelle internationale. Vos missions : * Coordonner et piloter les déploiements d'infrastructures réseau sur plusieurs entités * Accélérer les mises en production en identifiant les blocages et optimisant les processus * Harmoniser les pratiques et les standards entre BU * Assurer un reporting multi-projets, multi-sites, consolidé et régulier * Travailler étroitement avec les équipes techniques, les référents locaux et les partenaires IT Localisation : Métropole lilloise et TT 2 à 3 jours/semaine Durée de la mission : Longue durée Type de contrat : CDI KLANIK ou Freelance Démarrage : ASAP #LI-MH1