Formateur En Anglais - Strasbourg - Plein temps (> 32 heures)

Formateur - Mettre en place et gérer une SCI efficacement (distanciel) - Freelance - Distanciel, Cerner les règles juridiques et fiscales applicables aux sociétés civiles immobilières Mesurer les incidences de l'option à l'IS Organiser la sortie des associés Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin Envisager les différentes utilisations d'une SCI Intégrer la SCI dans une stratégie patrimoniale Recourir à la SCI pour organiser son patrimoine : acquérir, gérer et transmettre un patrimoine Utiliser la SCI dans le cadre d'une opération de crédit-bail Assurer la gestion d'immeubles locatifs Minimiser la pression fiscale de l'IFI Après-midi Maîtriser les règles pour une meilleure gestion juridique Les différentes formes de structures sociétaires immobilières Les apports Définir les biens qui peuvent être apportés Maîtriser les formalités Rédiger les statuts Étudier les clauses les plus sensibles Définir l'objet social Résoudre le problème d'indivision Prévoir les modifications de la répartition des parts JOUR 2 Matin Déterminer le montant optimal pour le capital social Choisir entre capital réduit ou libéré progressivement Déterminer le schéma à retenir Organiser le partage des pouvoirs et de la responsabilité Cerner les garanties lors de la création Définir les garanties exigées par les prêteurs Tenir compte du nantissement des parts Analyser l'impact fiscal des montages SCI Opter ou non pour l'IS IS ou IR : les éléments du choix Les effets de levier de l'option à l'IS Les évolutions possibles de la structure Définir le régime d'imposition... Des revenus fonciers Des plus-values Des acquisitions de parts Après-midi Tenir compte de la TVA Déterminer le résultat fiscal Impact fiscal de la détention d'une société civile immobilière par des actionnaires étrangers Gérer au mieux, fiscalement et juridiquement, la sortie de la société civile immobilière Examiner les différentes hypothèses de sortie Cession ou transmission des parts Retrait d'un associé Dissolution Identifier les précautions à prendre FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Identifier les moyens pour répondre aux exigences de la norme ISO 9001 v2015 au sein d'une entreprise. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. L'ISO 9001 a été spécifiquement conçue pour servir de cadre de référence pour les organismes de toutes tailles et industries car elle fournit une orientation client ferme, à savoir fournir des biens et des services qualitatifs, ce qui doit conduire à une satisfaction substantielle de la clientèle. JOUR 1 Matin Introduction à la norme ISO 9001 Objectifs,bénéfices de la norme et principes de gestion de la qualité Structure de la norme ISO 9001 et exigences de la norme ISO 9001:2015 Planification du système de gestion de la qualité Identification des parties consommatrices et de leurs besoins Définition du champ d'application du système de gestion de la qualité Planification des processus du système de gestion de la qualité Élaboration d'un plan d'action pour la mise en place du système de gestion de la qualité Après-midi Mise en oeuvre du système de gestion de la qualité Elaborer les grandes lignes d'un SMQ (système de management de la qualité) Intégrer l'approche processus dans son analyse des risques Définition et description d'un processus, différences entre processus et procédures Cartographie des interactions entre les processus Analyse des risques : exigences ISO 9001 et méthodologies envisageables Établissement de la qualité politique Mise en place de la structure organisationnelle Développement des procédures et des instructions de travail Gestion des ressources humaines et matérielles JOUR 2 Matin Surveillance et mesure du système de gestion de la qualité Définition des indicateurs de performance Mise en place d'un système de surveillance et de mesure Analyse des résultats et prise d'actions correctives Veille réglementaire Après-midi Audit interne et revue de direction Planification et réalisation d'un audit interne Revue de direction du système de gestion de la qualité Évaluation continue de l'efficacité du système de gestion de la qualité Ce programme de formation couvre les principaux aspects de la norme ISO 9001 et permettra aux participants de comprendre les exigences de la norme et de mettre en place un système de gestion de la qualité efficace dans leur entreprise. Bien entendu, ce programme peut être adapté en fonction des besoins et du niveau de connaissance des participants. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Formateur - Prévenir les Troubles Musculosquelettiques (TMS) en Entreprise (2 jours) - Freelance - Paris, À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre le fonctionnement des TMS et évaluer son exposition aux risques Apprendre à utiliser ses pauses pour soulager les tensions physiques et reposer son corps Diminuer les risques d'accidents et de maladies professionnelles en participant à l'amélioration des conditions de travail Adopter des pratiques et des postures favorisant la prévention des TMS Contribuer à une meilleure ergonomie et à une culture de prévention en entreprise Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 Matin Introduction aux troubles musculosquelettiques et à leur impact en milieu professionnel Compréhension des mécanismes des TMS et des facteurs de risque associés Identification des zones du corps les plus exposées aux TMS Présentation des métiers et des situations de travail les plus à risque Après-midi Analyse des postures et des gestes répétitifs dans le cadre professionnel Présentation des bonnes pratiques pour réduire les tensions physiques Sensibilisation à l'importance de l'ergonomie des postes de travail Les pauses pour reposer le corps et prévenir les TMS Jour 2 Matin Approfondissement des principes d'ergonomie appliqués aux différents environnements de travail Présentation des équipements et outils ergonomiques pour limiter les risques de TMS Identification des signaux d'alerte et des premiers symptômes des TMS Mise en lumière du rôle des managers dans la prévention des TMS Après-midi Présentation des démarches collectives pour améliorer les conditions de travail Sensibilisation à l'importance de la collaboration entre salariés et employeurs Élaboration de stratégies pour réduire les risques d'accidents et de maladies professionnelles Synthèse des actions à mettre en oeuvre pour une prévention durable des TMS FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Formateur - Ateliers Pratiques pour Concevoir et Mener des Campagnes de Marketing Social - Freelance - Saint Genis Laval, À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les principes fondamentaux du marketing social. Maîtriser des outils concrets pour concevoir et diffuser des campagnes (affiches, vidéos, etc.). Développer des stratégies adaptées au quotidien professionnel. Appliquer les concepts théoriques à travers des ateliers pratiques et des études de cas. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Introduction et premières mises en pratique Matin : Théorie et bases du marketing social Présentation des principes fondamentaux du marketing social : Définition, objectifs et enjeux. Techniques de communication efficace : structurer et transmettre un message impactant. Analyse et segmentation du public cible : Identifier les besoins et attentes de son audience. Outils pour segmenter efficacement le public. Après-midi : Atelier pratique Étude de cas : Analyse d'une campagne existante Analyse critique d'une campagne réussie ou d'un exemple concret dans le secteur de l'économie sociale et solidaire. Identification des points forts, des axes d'amélioration et des leçons applicables. Atelier : Définir une stratégie de communication Élaboration d'une stratégie de communication adaptée à une problématique professionnelle spécifique. Jour 2 : Ateliers pratiques et conception de campagnes Matin : Création de contenu et outils pratiques Atelier : Création de supports de communication. Conception d'affiches, vidéos ou publications pour les réseaux sociaux. Utilisation d'outils numériques adaptés (Canva, logiciels de montage vidéo, etc.). Étude de cas : Développement d'une campagne de sensibilisation. Travail en groupe pour concevoir une campagne complète (objectifs, messages, supports). Après-midi : Évaluation et plan d'action personnalisé Atelier : Évaluation de l'impact des campagnes. Mise en place d'indicateurs de performance (KPI). Analyse des résultats et ajustements nécessaires. Élaboration d'un plan d'action personnalisé : Chaque participant conçoit une campagne adaptée à son contexte professionnel. Présentation des plans d'action et discussion collective avec retour d'expérience. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

* Reporting to art directors, designer is responsible for approximately 1 - 15 luxury book projects per year * Set up templates, design layouts, route materials within deadlines, review color proofs, gather files for printer, and marking-up for the production department * Work with Art Directors, Creative Director, Editors, and Publishers from concept stage to finish * Conduct art/image research * Prepare files for reprints * Design invitations and in-store signage as needed * Liaise with outside departments, including Editorial, Communications, and Production * Communicate and manage external vendors, including color separators and printers * Take an active role in understanding book production processes and issues * Archive completed files on server for reprint updates * Attend weekly status meetings * Work alongside Creative Director

Formateur - Mettre en place et gérer une SCI efficacement (distanciel) - Freelance - Distanciel, Cerner les règles juridiques et fiscales applicables aux sociétés civiles immobilières Mesurer les incidences de l'option à l'IS Organiser la sortie des associés Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin Envisager les différentes utilisations d'une SCI Intégrer la SCI dans une stratégie patrimoniale Recourir à la SCI pour organiser son patrimoine : acquérir, gérer et transmettre un patrimoine Utiliser la SCI dans le cadre d'une opération de crédit-bail Assurer la gestion d'immeubles locatifs Minimiser la pression fiscale de l'IFI Après-midi Maîtriser les règles pour une meilleure gestion juridique Les différentes formes de structures sociétaires immobilières Les apports Définir les biens qui peuvent être apportés Maîtriser les formalités Rédiger les statuts Étudier les clauses les plus sensibles Définir l'objet social Résoudre le problème d'indivision Prévoir les modifications de la répartition des parts JOUR 2 Matin Déterminer le montant optimal pour le capital social Choisir entre capital réduit ou libéré progressivement Déterminer le schéma à retenir Organiser le partage des pouvoirs et de la responsabilité Cerner les garanties lors de la création Définir les garanties exigées par les prêteurs Tenir compte du nantissement des parts Analyser l'impact fiscal des montages SCI Opter ou non pour l'IS IS ou IR : les éléments du choix Les effets de levier de l'option à l'IS Les évolutions possibles de la structure Définir le régime d'imposition... Des revenus fonciers Des plus-values Des acquisitions de parts Après-midi Tenir compte de la TVA Déterminer le résultat fiscal Impact fiscal de la détention d'une société civile immobilière par des actionnaires étrangers Gérer au mieux, fiscalement et juridiquement, la sortie de la société civile immobilière Examiner les différentes hypothèses de sortie Cession ou transmission des parts Retrait d'un associé Dissolution Identifier les précautions à prendre FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

En tant que véritable entrepreneur de votre propre activité, vous serez en charge de : - Recruter, évaluer et placer des candidats qualifiés chez vos clients, - Développer et fidéliser votre portefeuille en détectant de nouvelles opportunités commerciales, - Assurer le suivi des missions en cours et maintenir une relation de confiance durable avec vos clients et vos intérimaires.

* Expertise technique sur le produit Artifactory et les pratiques associées afin de gérer les montées de version, les changements d'architecture, * Maitrise des socles Linux, Windows, Docker et Openshift. * Documentation les solutions (How to, maintenance fonctionnelle et technique). * En support du déploiement de la solution auprès des clients., Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans le cadre d'expertise sur la gestion fonctionnelle et technique du service Artifactory au sein de la plateforme DevSecOps. Les missions sont: * Expertise technique sur le produit Artifactory et les pratiques associées afin de gérer les montées de version, les changements d'architecture, * Maitrise des socles Linux, Windows, Docker et Openshift. * Documentation les solutions (How to, maintenance fonctionnelle et technique). * En support du déploiement de la solution auprès des clients.