Directeur De Programme - Migration Stratégique Cloud & Data - Paris - Plein temps (> 32 heures)

En tant que pilier de ce programme de migration, vous serez responsable de la définition, de la planification, de l'exécution et de la clôture du projet dans son ensemble. Votre mission principale sera d'assurer l'atteinte des objectifs stratégiques, le respect des délais, du budget et la qualité des livrables. Vous managerez les équipes projets et orchestrerez l'ensemble des parties prenantes internes et externes. Vos responsabilités principales : * Définition et Stratégie : Définir la feuille de route du programme, les objectifs clés, les indicateurs de performance (KPIs) et la stratégie globale de migration. * Pilotage de Programme : Superviser l'ensemble du cycle de vie du programme, incluant la gestion des plannings, des budgets, des ressources et des risques. * Leadership et Coordination : Manager et coordonner les équipes techniques (Architectes Cloud & Data, DevOps, Sécurité, Réseau, Data Scientists, etc.) et les différentes parties prenantes internes (Direction IT, métiers) et externes. * Gouvernance et Communication : Mettre en place et animer la gouvernance du programme (comités de pilotage, reporting), assurer une communication transparente et régulière auprès de la direction et des équipes. * Qualité et Conformité : Garantir la cohérence architecturale, la robustesse, la sécurité et la performance de la future plateforme, en veillant à l'intégration des exigences transverses (réseau, sécurité, stockage). * Gestion des Dépendances : Identifier et gérer les interdépendances techniques et organisationnelles entre les différents volets du programme. * Accompagnement du Changement : Anticiper et gérer les impacts de la migration sur les processus et les équipes, et mettre en place les actions d'accompagnement nécessaires.

Dans le cadre d'une mission stratégique , nous recherchons un Chef de projet expérimenté pour structurer l'organisation, piloter les projets de migration et optimiser les processus internes, dans un grand groupe du secteur bancaire. Vous interviendrez sur un périmètre à fort enjeu, en lien avec la direction de l'infogérance et les équipes infrastructures, dans un environnement exigeant et transverse. * Structurer et organiser l'activité de la direction autour des objectifs de transformation * Définir et mettre en place les processus de gouvernance, de communication et de suivi de projet * Construire et maintenir une roadmap globale des projets de migration * Renforcer la coordination entre les équipes internes, partenaires et parties prenantes * Accompagner les équipes dans l'adoption des nouveaux processus et outils * Piloter les indicateurs de qualité de service et proposer des actions d'amélioration * Élaborer des plans de progrès et suivre leur déploiement opérationnel * Préparer et présenter des dossiers de synthèse à la direction générale * Assurer le suivi budgétaire, charge et planning des projets * Garantir l'utilisation des bonnes pratiques de gestion de projet et des outils d'entreprise * Réaliser un reporting régulier au responsable de section et représenter la direction projet

L'évolution / transformation de l'outillage de production dans le cadre de NOVA avec les différentes parties prenantes internes SPI et externes * Le cadrage de projets techniques complexes (en lien avec les chantiers techniques d'outillage avec les différents fournisseurs internes et externes) * La consolidation de l'ensemble des travaux pour améliorer la visibilité, identifier éventuellement les chemins critiques pour NOVA et la tenue des jalons * Force de proposition sur les différentes options possibles de sortie d'outillage de l'infogérance qui permet de sécuriser la vision stratégique de l'outillage de production future * Identification des nouvelles procédures opérationnelles et processus éventuels à formaliser de son côté ou des parties prenantes * La communication en interne SPI et vers les instances groupes des trajectoires DGNUM * La mise en place de planning, feuille de route, accompagnement pilotage de projet complexe * L'animation de comités * Prise en charge d'une réversibilité auprès d'un intervenant en cours de mission chez nous sur la transformation NOVA sur le périmètre production., Dans le cadre du programme NOVA, le département SPI a lancé une opération de transformation d'envergure visant à internaliser et à s'approprier les activités d'infogérance de la production informatique. En effet, en quête de maîtrise et d'autonomie sur ses assets et plus particulièrement son exploitation, le département a l'ambition d'une meilleure satisfaction accrue de ses métiers et de ses utilisateurs finaux par l'assurance de la qualité, la continuité et la sécurisation de ses services - Cette nouvelle stratégie amène donc un changement du mode de sourcing actuel en passant du mode « Centre de Service » infogérance à un engagement de moyen par le mode « Centre de compétence » que le département SPI devra piloter en directe. - Fort de ce contexte, il paraît évident que ce nouveau modèle d'exploitation devra s'inscrire dans un cadre structuré avec des garde-fous méthodologiques afin de garantir un contrôle renforcé à la fois sur le Run mais aussi sur le BUILD. - Au-delà de cette approche méthodologique rigoureuse, nous devons aussi à bâtir un nouveau schéma stratégique autour de l'outillage et des procédures opérationnelles de production car ces éléments sont sous le contrôle totale de l'infogérance actuellement. Il nous faut donc repenser, réorganiser et éventuellement redévelopper un nouvel outillage de production qui colle à notre nouveau modèle cible d'exploitation qui vise une production robuste, sécurisée et optimisée afin de répondre aux niveaux de services attendues. - Ceci nous amène à identifier le rôle pilier de cette mission qui devra par un regard éclairé d'un inventaire de cette transformation d'outillage, proposer et articuler la mise en œuvre de divers chantiers techniques et procédures qui seront adressés auprès diverses parties prenantes d'expertises (SPI/ART, SPI/OST et SPI/PTI) en vue d'assurer la mission de production de demain. - Cela va sans dire que l'on s'inscrira le plus possible sur des leviers d'industrialisation, d'automatisation pour répondre à des besoins de production afin d'assurer des gains de robustesse et de productivité pour assurer les services d'exploitation : Supervision, Patching, Météo applicative, Vigie applicative, Sauvegarde, Restauration, PRA, … et coller aux standards de conformité d'exploitation. - La mission s'inscrira dans le programme NOVA et sera opérée par la division OPI mais devra s'appuyer sur toutes les différentes divisions internes du département SPI en vue d'apporter une démarche globale, partagée et respectueuse de la cohérence numérique portée par le département SPI. - Nous cherchons à nous appuyer sur un profil de directeur de projet technique afin d'avoir l'expérience large et suffisante pour garantir une vision stratégique globale sur la perspective future de de l'outillage de production. Au sein de la division OPI, le directeur de projet technique « Outillage Production » aura pour, A partir de l'inventaire actuel de l'outillage de l'infogérance utilisée dans le cadre de la production,d'établir un cadrage de la transformation technique à opérer avec une approche pragmatique qui vise un objectif technique optimisé opérationnellement et économiquement. Par son expérience, il sera en effet, force de proposition pour établir divers scenarii qui prendront en compte la complexité, le coût, le contexte et l'effort de transformation interne avec les diverses parties prenantes de SPI * Dans le cadre d'une vision globale, partagée et consolidée d'un COPIL, il apportera un suivi régulier des divers chantiers techniques de production nécessaires en remontant les éléments de planning, risques, et escalades éventuelles nécessaires en vue de tenir les jalons * Il fournira aussi aux différentes parties réalisatrices des chantiers techniques (Supervision, Industrialisation, Automatisation, Patching, …), les expressions de besoins nécessaires et les attentes en vue de répondre aux différents besoins de de production * Dans le cadre de sa mission, il s'appuiera fortement sur la division OST et PTI qui seront en les principaux fournisseurs de ses demandes de chantiers techniques. Il devra donc établir un lien particulier pour comprendre et suivre les chantiers avec eux. Il remontera à sa hiérarchie les alertes ou blocages éventuels en vue d'un arbitrage SPI qui vise à sécuriser le planning du programme NOVA

Dans le cadre d'une mission stratégique de , nous recherchons un Chef de projet expérimenté pour structurer l'organisation, piloter les projets de migration et optimiser les processus internes, dans un grand groupe du secteur bancaire. Vous interviendrez sur un périmètre à fort enjeu, en lien avec la direction de l'infogérance et les équipes infrastructures, dans un environnement exigeant et transverse. Description du poste * Structurer et organiser l'activité de la direction autour des objectifs de transformation * Définir et mettre en place les processus de gouvernance, de communication et de suivi de projet * Construire et maintenir une roadmap globale des projets de migration * Renforcer la coordination entre les équipes internes, partenaires et parties prenantes * Accompagner les équipes dans l'adoption des nouveaux processus et outils * Piloter les indicateurs de qualité de service et proposer des actions d'amélioration * Élaborer des plans de progrès et suivre leur déploiement opérationnel * Préparer et présenter des dossiers de synthèse à la direction générale * Assurer le suivi budgétaire, charge et planning des projets * Garantir l'utilisation des bonnes pratiques de gestion de projet et des outils d'entreprise * Réaliser un reporting régulier au responsable de section et représenter la direction projet, Une ambiance de travail conviviale avec des afterworks organisés régulièrement ! - Des missions de longues durées - Des formations adaptées à vos envies et vos aspirations - Une mobilité que si vous le souhaitez - Un accompagnement personnalisé avec un suivi régulier (autour d'un café ou un thé, c'est vous qui choisissez ) - Une mutuelle avantageuse pour vous mais aussi pour les membres de votre famille - Une flexibilité sur la gestion de vos repas

Vous êtes collaborateur comptable confirmé ou en passe de le devenir ? Vous aimez accompagner les entrepreneurs dans le démarrage et le pilotage de leur activité ? Vous aimez être proche de vos clients et faire de votre expertise un levier pour leur réussite ? Ce poste est fait pour vous. Votre mission : assurer le suivi comptable et fiscal d'un portefeuille d'entrepreneurs et les accompagner dans la gestion de leur activité pour qu'ils puissent se concentrer sur leur cœur de métier. L'accompagnement du cabinet, c'est quoi ? Avec la volonté de soutenir les entrepreneurs dans leurs premiers pas et dans la gestion quotidienne de leur entreprise, nous avons développé une approche moderne de l'expertise comptable. Grâce à notre accompagnement, chaque entrepreneur peut : S'appuyer sur un interlocuteur unique qui suit sa comptabilité et répond à ses questions au quotidien Être guidé dans le choix de sa structure et l'organisation de ses outils de gestion Accéder à des tableaux de bord, prévisionnels et conseils stratégiques adaptés à son secteur (e-commerce, restauration, bâtiment, conseil, freelance…) Bénéficier d'outils digitaux performants comme Pennylane, qui nous permettent d'automatiser les tâches à faible valeur ajoutée et de nous concentrer sur la satisfaction client, * Assurer le suivi comptable et fiscal d'un portefeuille d'entrepreneurs aux profils variés * Accompagner des créateurs d'entreprise dans leurs projets de démarrage (choix de la structure, organisation comptable, mise en place de solutions de pilotage) * Proposer des missions de conseil à forte valeur ajoutée : reporting, prévisionnels, financements, * Travailler sur Pennylane et sur l'ensemble des outils digitaux du cabinet pour gagner du temps, automatiser et se concentrer sur l'accompagnement client * Travailler main dans la main avec le Manager Comptable, qui vous supervisera et vous aidera à monter encore en compétences, tant sur l'aspect technique que sur votre posture de conseil

Ou vous avez déjà une expérience dans ce domaine et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Hormis les profils confirmés qui nous rejoignent, nous accueillons également des candidats en reconversion, grâce à nos parcours de formation/intégration., * Accompagner les clients bailleurs et locataires à chaque étape de leur projet sur Paris et profiter des interactions offertes par nos implantations nationales et internationales: * Gestion locative * Transactions sur Paris * Transactions à l'international, * Un dispositif d'intégration haut de gamme : 2 semaines de formation initiale afin d'acquérir les fondamentaux pour les débutants, préalables à l'accompagnement individualisé de votre Directeur d'équipe et des Conseillers Seniors de l'équipe, afin d'obtenir plus rapidement des résultats. * Pour les confirmés : un programme permettant de mieux comprendre la culture "maison" et de s'approprier nos outils et process. * Un secteur de prospection exclusif : votre point d'ancrage au sein du groupe. * Un service de qualité et le soutien de nos fonctions support, dédiées à nos Conseillers autant qu'à leurs clients * Prêt(e) à travailler en tant qu'indépendant au sein d'une équipe dynamique, et motivé(e) pour faire de la prospection et de la location?

* Concevoir et développer des applications en C++ et Angular * Assurer l'optimisation et la maintenance des systèmes existants * Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir la performance et la sécurité des solutions * Participer à l'intégration des solutions et assurer leur conformité avec les réglementations en vigueur * Réaliser des tests, détecter et corriger les anomalies. Environnement Technique : C++, Angular Le poste est basé à Strasbourg (67). Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 1 jour de télétravail par semaine après votre période d'intégration.

* Participer à la conception et au développement d'applications PHP * Assurer l'intégration et l'optimisation des CMS * Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir la qualité et la performance des solutions. * Réaliser des tests et assurer la maintenance évolutive et corrective des applications. * Veiller à la sécurité et la conformité des solutions mises en place. Environnement Technique : Php, Laravel, Symfony, CMS Le poste est basé à Strasbourg (67). Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 1 jour de télétravail par semaine après votre période d'intégration.