Chez Cocon d'Étoiles, nous recrutons une collègue avant de recruter une auxiliaire petite enfance. Il existe déjà beaucoup d'annonces qui parlent de salaire, de mutuelle, de primes ou d'avantages. Vous les trouverez facilement. Nous préférons vous parler de ce qui ne tient pas sur une fiche de poste: Nous sommes une entreprise familiale qui accompagne chaque jour des jeunes enfants dans deux micro-crèches à Lyon.
Vous connaissez la personne qui dirige la structure. Vous pouvez frapper à sa porte. Vous pouvez proposer une idée. Vous pouvez dire quand quelque chose ne va pas., * aime profondément les jeunes enfants. * considère les parents comme des partenaires. * respecte ses collègues. * accepte de se remettre en question. * ose demander de l'aide. * a envie de progresser., Une direction absente. Des décisions incompréhensibles. Une hiérarchie inaccessible. L'idée qu'il faut "tenir" coûte que coûte. Ce que nous essayons de construire chaque jour Une équipe où l'on peut être soi-même. Le droit d'apprendre. Le droit de se tromper. Des échanges respectueux. Une vraie confiance. Une qualité d'accueil qui commence par la qualité de vie de l'équipe.
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Une mission freelance est un projet temporaire réalisé pour une entreprise cliente, avec un périmètre, des livrables et un budget définis. Sur InFreelancing, les missions peuvent être ponctuelles, régulières ou longues. Tu organises librement ton travail tout en respectant les objectifs fixés.
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