Chef(Fe) De Projet Traiteur - Événementiel B2b - Junior - Paris - Plein temps (> 32 heures)

La Direction de la recherche et de l'innovation (DR&I) participe à l'élaboration de la politique de recherche et d'innovation de l'innovation en apportant des informations consolidées, des expertises et des analyses, et est responsable de sa mise en œuvre. La DR&I porte également le Service des activités industrielles et contractuelles (SAIC) de SU. Le Département de la valorisation de la recherche est chargé de développer et de coordonner les relations entre SU et fondateurs du PUI-ASU et les acteurs socio-économiques. Il s'agit notamment de favoriser les transferts technologiques, la création d'entreprises, les recherches partenariales et les transferts d'expertises. Au sein de ce département, le bureau de la coordination de l'activité partenariale et de l'entrepreneuriat (B_CAPE) assure deux missions principales : * Le soutien à l'innovation * Le partenariat avec les entreprises., Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 3 ans) Mission : Sous l'autorité de la responsable du B_CAPE, la/le chef(fe) de projet Entrepreneuriat innovant aura pour mission de : * Participer à l'élaboration de la stratégie de développement de l'entrepreneuriat innovant du PUI-ASU * Concevoir, structurer et coordonner les actions de développement de l'entrepreneuriat innovant pour accroitre l'émergence de projets entrepreneuriaux issus de la recherche du PUI-ASU * En collaboration avec la chargée d'accompagnement à l'entrepreneuriat du B_CAPE, assurer l'accompagnement individuel des porteurs de projets d'entrepreneuriat innovant. Elle/Il travaillera en interaction étroite avec les facultés, structures et directions inter-facultaires impliquées dans le développement de l'entrepreneuriat et les membres du PUI-ASU et sera est un(e) expert(e) et un acteur/actrice clé de la stratégie d'innovation de SU. Activités principales : Animation et coordination de l'écosystème entrepreneurial * Animer l'écosystème de l'entrepreneuriat innovant de l'Alliance Sorbonne Université * Coordonner l'action 7 du PUI-ASU : Parcours d'accompagnement à l'entrepreneuriat * Coordonner l'amélioration continue des dispositifs d'accompagnement à l'entrepreneuriat du PUI-ASU * Veiller à l'amélioration continue du programme d'accompagnement ante-création du PUI-ASU myStartup Program Veille, communication et sensibilisation * Assurer une veille des dispositifs d'accompagnement à l'entrepreneuriat, locaux, nationaux et européens * Participer aux réseaux professionnels dédiés à l'entrepreneuriat (groupes de réflexion ou comités régionaux, nationaux et européens) * Développer et coordonner des actions conjointes de communication et de sensibilisation à l'entrepreneuriat * Sensibiliser et former les enseignants-chercheurs et les personnels à l'entrepreneuriat * Participer aux actions de sensibilisation à l'entrepreneuriat des doctorants et à la conception du cycle Doctorales Innovation Accompagnement et aide au pilotage, en collaboration avec la chargée d'accompagnement à l'entrepreneuriat * Assurer une partie de l'accompagnement individuel des porteurs de projet innovants (une quinzaine) * Établissement de bilans et consolidation d'indicateurs relatifs à l'entrepreneuriat Cette liste non exhaustive des missions et activités peut évoluer en fonction de l'évolution de l'organisation ou des nécessités de service Conduite de projet : OUI Encadrement : NON, * Intégration dans un environnement dynamique et stimulant Possibilité de contribuer au développement de l'entrepreneuriat innovant à Sorbonne Université * Bénéficier d'une formation continue et d'un accompagnement professionnel

Vous serez au cœur de l'exécution des événements et de la satisfaction client, en lien direct avec nos équipes commerciales, logistiques et nos talentueuses Mamas. Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et passionné(e) par l'événementiel et la gastronomie, avec un excellent sens du service et de la relation client, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : 1. Gestion et coordination des prestations traiteur Assurer l'organisation et le bon déroulement des prestations traiteur, en garantissant une exécution fluide, conforme aux engagements et aux standards de qualité. Coordonner les équipes internes, les partenaires externes et les Mamas pour garantir une mise en place efficace et une expérience client irréprochable. Gérer les imprévus opérationnels avec réactivité, en veillant à préserver la satisfaction client et la rentabilité des prestations. 2. Relation client & fidélisation Être l'interlocuteur(trice) principal(e) des clients avant, pendant et après l'événement, en assurant un accompagnement personnalisé. Développer une relation de confiance avec les clients, en anticipant leurs besoins et en proposant des prestations adaptées. Piloter la satisfaction client en recueillant les retours et en mettant en place des actions d'amélioration continue. Favoriser la récurrence et la fidélisation en identifiant des opportunités d'optimisation des prestations et en proposant des services complémentaires. 3. Performance commerciale et rentabilité des prestations Piloter les indicateurs de performance clés (CA, satisfaction client, marge, taux de fidélisation) pour assurer la rentabilité et la montée en gamme des prestations. Travailler en synergie avec l'équipe commerciale pour optimiser la conversion des leads et maximiser le panier moyen des clients. Identifier des opportunités d'upsell et de cross-sell, en mettant en avant des offres complémentaires adaptées aux besoins des clients. Analyser les performances des prestations et proposer des ajustements pour améliorer les process et accroître la rentabilité. 4. Coordination interne & gestion des opérations Planifier et suivre l'ensemble des opérations liées aux événements, en veillant à l'optimisation des ressources et des coûts. Assurer la transmission des informations aux équipes internes (logistique, production, finance) pour garantir une exécution sans accroc. Veiller à l'application des process et outils internes pour assurer une gestion efficace et scalable des prestations. 5. Rôle sur événements : supervision et représentation Être présent(e) sur le terrain lors des événement, en garantissant une coordination fluide et un service d'excellence. Représenter Meet My Mama et ses valeurs lors des prestations, en veillant à la mise en avant des Mamas et de leur savoir-faire. Identifier de nouvelles opportunités commerciales et relationnelles en capitalisant sur les échanges et rencontres lors des événements.

AccueilOffres CHEF(FE) DE PROJET MAITRISE D'ŒUVRE - MOE - LOI DE FINANCE FACTURE ÉLECTRONIQUE- Confirmé (4-10 ans) Offre d'emploi CHEF(FE) DE PROJET MAITRISE D'ŒUVRE - MOE - LOI DE FINANCE FACTURE ÉLECTRONIQUE- Confirmé (4-10 ans), Apporter son expertise de gestion de projets MOE, en environnement Retail -Assurer régulièrement le bon niveau de reporting de son projet -S'assurer que son activité est en cohérence avec le plan d'évolution du SI du Groupe et avec les orientations, les modes de fonctionnement, … Profil et compétences A ce titre, le/la Chef de Projet Confirmé devra assurer la/le : -Gestion du projet dont il a la charge (composante MOE) avec respect des points de process et méthodologiques définis -Coordination et suivi du projet en liaison avec l'équipe projet et les partenaires -Coordination et le suivi des actions des différents acteurs (Architecte, Responsable d'Application (RA), Echange des donnée, DOT…) -Pilotage de l'avancement des travaux et des engagements (coûts, délai, périmètre) -Préparation et animation des comités chantiers… -Reporting précis et régulier, détaillé ou synthétique selon interlocuteurs et aux standards du Groupe, -Coordination et suivi de chaque phase du projet (de la conception à la mise en production) CADRAGE: Peut contribuer à l'Etude d'Opportunité (EO) pour le lancement d'un projet Est responsable de l'Etude de Faisabilité (EF) des projets qui lui sont confiés et prend en compte l'ensemble des éléments fonctionnels et techniques S'assure de l'adéquation des ressources avec les besoins du projet S'assure de l'application des directives définies en DAG (Dossier d'Architecture Général) pour structurer le projet et mobiliser les ressources nécessaires à sa bonne réalisation Contribue à la revue et à la négociation des contrats, en lien avec la Direction Juridique, les Achats Non Marchands et la Direction porteuse du projet PILOTAGE: Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning, ?) Met en application les procédures internes ou externes Est responsable de la bonne mise en œuvre de la gouvernance du projet Pilote les actions nécessaires au respect du budget du projet S'adapte en permanence aux contraintes du projet et met en place une gestion cohérente et un suivi des risques et des plans d'actions S'assure de la production de tous les livrables du projet et y contribue si nécessaire S'assure de l'application de la démarche qualité S'assure que les actions liées à la Sécurité de l'information et RGPD sont mises en œuvre COORDINATION ET COMMUNICATION: Pilote et coordonne les partenaires et sous-traitants Met en œuvre les actions nécessaires de coordination de son projet avec les autres projets en adhérence Favorise la coopération entre les acteurs impliqués (une ou plusieurs directions) Anime ou co-anime avec le métier/DOSI les différents Comités Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances PREPARATION A LA MISE EN PRODUCTION: Garantit la préparation et la sécurisation du passage en mode RUN de la solution Contribue à la préparation et mise en œuvre de la conduite du changement avec les métiers Les livrables sont: Reporting d'avancement du delivery Support de comités Suivi des actions

AccueilOffres CHEF(FE) DE PROJET MAITRISE D'OUVRAGE - MOA - LOI DE FINANCE FACTURE ÉLECTRONIQUE- Expert (>10 ans) Offre d'emploi CHEF(FE) DE PROJET MAITRISE D'OUVRAGE - MOA - LOI DE FINANCE FACTURE ÉLECTRONIQUE- Expert (>10 ans), Mission : Consultant fonctionnel finance pour accompagner les DAF des entités métiers dans la mise en œuvre de la loi de Finance Rattachement : Direction de Projet - chantier métier AMOA Vous aurez la responsabilité de plusieurs entités afin de coordonner l'ensemble des activités nécessaires à la tenue du calendrier de mise en conformité des filiales confiées, notamment : -Communiquer la répartition des rôles et responsabiliser les parties prenantes sur leur périmètre respectif -Vulgariser le périmètre et exigences réglementaires de la loi de finances auprès des non experts du contexte -Contextualiser les impacts de la réforme aux correspondants métiers des entités en charge -Assurer le dispositif de communication, ascendante ou descendante, avec les acteurs des sociétés impactés : rédiger les fiches de synthèse à destination des équipes opérationnelles, mise en place de procédure de question -Réponse, sollicitation des experts -Préparer et animer les ateliers tout au long du projet -Communiquer sur l'avancement avec les indicateurs appropriés auprès des différentes instances de pilotage -Être en support auprès des correspondants métier des filiales pour les aider à mener les travaux qui leur sont délégués, et mettre en place avec eux des critères objectifs d'avancement -Remonter les alertes et prises de décision nécessaires -Rédiger les fiches de décision à présenter en comité pour arbitrage CADRAGE: Peut contribuer à l'Etude d'Opportunité (EO) pour le lancement d'un projet Est responsable de l'Etude de Faisabilité (EF) des projets qui lui sont confiés et prend en compte l'ensemble des éléments fonctionnels et techniques S'assure de l'adéquation des ressources avec les besoins du projet S'assure de l'application des directives définies en DAG (Dossier d'Architecture Général) pour structurer le projet et mobiliser les ressources nécessaires à sa bonne réalisation Contribue à la revue et à la négociation des contrats, en lien avec la Direction Juridique, les Achats Non Marchands et la Direction porteuse du projet PILOTAGE: Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning, ?) Met en application les procédures internes ou externes Est responsable de la bonne mise en œuvre de la gouvernance du projet Pilote les actions nécessaires au respect du budget du projet S'adapte en permanence aux contraintes du projet et met en place une gestion cohérente et un suivi des risques et des plans d'actions S'assure de la production de tous les livrables du projet et y contribue si nécessaire S'assure de l'application de la démarche qualité S'assure que les actions liées à la Sécurité de l'information et RGPD sont mises en œuvre COORDINATION ET COMMUNICATION: Pilote et coordonne les partenaires et sous-traitants Met en œuvre les actions nécessaires de coordination de son projet avec les autres projets en adhérence Favorise la coopération entre les acteurs impliqués (une ou plusieurs directions) Anime ou co-anime avec le métier/DOSI les différents Comités Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances PREPARATION A LA MISE EN PRODUCTION: Garantit la préparation et la sécurisation du passage en mode RUN de la solution Contribue à la préparation et mise en œuvre de la conduite du changement avec les métiers Les livrables sont: Support d'ateliers CR des réunions et des ateliers

Nous recherchons des profils experts SEO, pouvant intervenir sur l?un ou plusieurs des volets décrits ci-dessous. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco.fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word, Selon votre expertise, vous pourrez être mobilisé(e) sur : Accompagnement opérationnel SEO : mise en ?uvre de stratégies SEO, optimisation contenus éditoriaux/vidéos, coordination SEO, suivi performances via Chartbeat/AT Internet, reporting, maillage interne, veille et communication SEO. Conseil SEO : définition et suivi de stratégies, recommandations techniques et éditoriales, accompagnement migrations et lancements, participation comités stratégiques, ateliers thématiques. Audit SEO : analyse complète produit/technique/contenus, recommandations et plans d?action, suivi de mise en ?uvre. Transfert de compétences : conception et animation de formations et ateliers SEO adaptés (équipes éditoriales, dev, PO, marketing?)

Rattaché directement à la direction, vous serez le garant de la stratégie et de la création de contenu pour nos différents établissements. Vous incarnerez la voix et l'image de nos lieux sur les réseaux sociaux, en leur donnant une identité moderne, attractive et inspirante., * Définir et déployer la stratégie social media du groupe (Instagram, TikTok, Facebook,...). * Créer et publier du contenu engageant : posts, stories, reels, vidéos. * Réaliser vous-même les visuels : photographie, retouche, graphisme (Canva, Photoshop/Illustrator). * Construire un calendrier éditorial global et adapter le ton à chaque établissement. * Aligner la communication digitale avec la programmation culturelle et événementielle des lieux (expositions, concerts, festivals, projections, etc.). * Gérer la communauté : interactions, modération, mise en avant des clients et influenceurs. * Réaliser des reportings réguliers et proposer des optimisations. * Assurer une veille créative sur les tendances food, lifestyle et culture. * Travailler en lien direct avec les équipes terrain pour capter l'énergie des lieux au quotidien., * Un poste clé sur plusieurs établissements parisiens situés dans des lieux culturels et événementiels emblématiques. * L'opportunité de créer et diriger une image digitale unique et ambitieuse. * Une équipe dynamique et passionnée.

Lieu : Parc de la Combe à la Serpent - 21160 Corcelles-les-Monts (Métropole de Dijon)

Description du Poste : Le chargé(e) E-commerce sera responsable de la gestion opérationnelle et du développement des activités liées à la plateforme E-commerce de LX FRANCE. En étroite collaboration avec les équipes marketing, vente et logistique, le/la titulaire du poste contribuera à maximiser la visibilité en ligne de la marque et à accroître les ventes à travers les canaux digitaux. Missions du chargé de e-commerce : * Superviser et gérer au quotidien la plateforme de vente en ligne dédiée aux produits alimentaires. Assurer le bon fonctionnement technique et opérationnel du site. * Développer et mettre en œuvre une stratégie spécifique pour la vente en ligne de produits alimentaires. * Choisir les produits à mettre en avant sur le site, organiser leur présentation et leur mise en valeur pour favoriser la conversion. * Veiller à ce que les produits alimentaires soient bien référencés et optimiser leur visibilité sur les moteurs de recherche en utilisant des techniques de SEO adaptées au secteur alimentaire. * Assurer le suivi des commandes en ligne, coordonner avec les services logistiques pour une livraison efficace des produits alimentaires tout en gérant les stocks pour éviter les ruptures. * Analyser les données de vente en ligne (taux de conversion, panier moyen, etc.) pour identifier les tendances, ajuster les stratégies de vente et proposer des améliorations continues. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing pour concevoir des campagnes ciblées, en particulier pour les produits alimentaires, * Suivre les tendances du marché alimentaire en ligne, surveiller la concurrence et proposer des innovations ou des ajustements en fonction de l'évolution du secteur.