Formateur(Trice) Indépendant(E) En Management (Bts Mco) - Chambéry - Temps partiel (≤ 32 heures)

Dans le cadre de notre développement pédagogique, CIFEP Chambéry recherche un(e) formateur(trice) indépendant(e) en management pour assurer des cours à destination d'étudiants en BTS MCO (Management Commercial Opérationnel). Lieu : Chambéry Période : D'octobre 2025 à juillet 2026, à renouveler Volume horaire : Environ 4 heures par semaine, le lundi après-midi en alternance avec le mercredi matin Public : Étudiants en BTS MCO Missions : Dispenser des cours de management adaptés au référentiel du BTS MCO (management des équipes, gestion de projet, communication managériale, etc.) Préparer les étudiants aux épreuves écrites et orales du BTS Suivre et évaluer la progression des apprenants Proposer des mises en situation professionnelles, cas pratiques et supports dynamiques Participer à la dynamique pédagogique de l'équipe Profil recherché : Formateur(trice) expérimenté(e) en management ou diplômé(e) en lien avec le domaine, management, gestion, RH, etc.) Expérience en enseignement, * Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances * Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées * Animer des sessions de formation * Animer une formation technique * Assurer le suivi administratif des formations * Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition * Assurer une mise à jour régulière des contenus * Concevoir des modules de formation * Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques * Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens) * Encourager l'application pratique des connaissances * Enseigner les savoirs professionnels et les techniques * Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences * Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience * Evaluer le niveau de départ du pratiquant * Evaluer les compétences acquises des participants * Mesurer les progrès de l'apprentissage

Dispenser des cours de management adaptés au référentiel du BTS MCO (management des équipes, gestion de projet, communication managériale, etc.) Préparer les étudiants aux épreuves écrites et orales du BTS Suivre et évaluer la progression des apprenants Proposer des mises en situation professionnelles, cas pratiques et supports dynamiques Participer à la dynamique pédagogique de l'équipe

médico-administratifs. CCP 3: Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l'usager : - Former à la retranscription d'informations à caractère médical ou social. - Apprendre à gérer et mettre à jour les dossiers de suivi des patients ou usagers. - Développer les compétences nécessaires pour coordonner les étapes du parcours de soin ou d'accompagnement. - Initier à l'élaboration et à l'actualisation de tableaux de suivi et d'indicateurs de gestion. Compétences et qualités requises : - Maîtrise du Pack Office 365; Excel, Word, PowerPoint, Outlook, Teams, OneDrive. - Excellente maîtrise de la communication écrite professionnelle. - Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans l'animation de formations auprès d'un public adulte. - Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute, patience et pédagogie. - Capacité à organiser son travail et à rendre compte à la Responsable du département pédagogique. - Adaptabilité aux profils variés des apprenants Profil recherché : - Formation initiale dans le secteur médico-social, administratif ou de la formation. - Expérience professionnelle dans une fonction de secrétaire médicale ou poste équivalent exigée. - Expérience en animation de formation pour adultes fortement appréciée. - Maîtrise des outils bureautiques et de communication professionnelle. - Connaissance des organisations, procédures et terminologies du secteur médico-social. - Qualités pédagogiques, organisationnelles et relationnelles. - Diplôme de niveau Bac+2 minimum - le titre professionnel FPA ou équivalent est un plus. Conditions : Démarrage dès que possible, statut indépendant / Freelance, * Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable Savoir-être professionnels * Organiser son travail selon les priorités et les objectifs * Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie * Faire preuve de contrôle de soi

Pour animer la formation Sommellerie (basée sur le bloc 1 du Certificat de Spécialisation Sommellerie RNCP37382), nous recherchons un(e) formateur(trice) du secteur de la sommellerie qui aura le rôle d'expert auprès de nos apprenant(e)s. Objectif : Dans un environnement très « start-up », notre objectif est d'animer et accompagner les apprenants de la formation sommellerie. Les missions : Au sein de l'équipe de la BU Pédagogie, vous êtes le référent du métier et la caution qualité de la formation. * Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes pédagogiques de L'atelier des Chefs pour votre métier * Vous animez le fil de communauté (réponse aux questions des apprenants sur un fil de discussion) * Vous honorez des RDV pris par les apprenants en 1to1 (créneaux ouverts ou fermés par vos soins) * Vous animez des classes virtuelles où vous réalisez des dégustations de vins en live (les apprenants et vous aurez les mêmes vins à déguster en même temps)

Vous interviendrez en lien étroit avec le Développeur BI interne, les Chefs de Projet SI et les équipes SAP pour : - Réaliser les évolutions des flux de données via SSIS entre SAP et l'entrepôt de données SQL Server - Adapter les traitements et packages existants aux changements induits par le nouveau SAP S4 Cloud - Participer à l'évolution des rapports SSRS - Assurer la qualité des données et leur cohérence avec les nouveaux flux - Proposer des améliorations dans la chaîne d'alimentation des données et le reporting Méthodes et organisation : - Environnement technique structuré - Collaboration directe avec les équipes internes DSI - Échanges réguliers avec l'équipe projet SAP Environnement technique : SQL Server 2019 / SSIS / SSRS (Reporting Services) / SAP S4 Cloud (flux de données) /.NET pour les applicatifs connexes

Dans le cadre d'un renforcement temporaire de notre pôle d'excellence "Transformation des Systèmes d'Informations", nous recherchons un Consultant BI / Data (SSIS, SQL Server) H/F pour une mission freelance dans la montée de version de l'ERP SAP dans le domaine des travaux publics et des infrastructures de réseaux en France. Vous intégrez la DSI composée de 22 collaborateurs dans le cadre du projet de migration de SAP ECC On-Prem vers SAP S/4HANA Cloud, cette équipe travaille sur la collecte des données SAP, leur intégration dans l'entrepôt SQL Server, ainsi que leur exploitation via les outils de reporting (SSRS). A ce titre, vos missions sont les suivantes : Vous interviendrez en lien étroit avec le Développeur BI interne, les Chefs de Projet SI et les équipes SAP pour : - Réaliser les évolutions des flux de données via SSIS entre SAP et l'entrepôt de données SQL Server - Adapter les traitements et packages existants aux changements induits par le nouveau SAP S4 Cloud - Participer à l'évolution des rapports SSRS - Assurer la qualité des données et leur cohérence avec les nouveaux flux - Proposer des améliorations dans la chaîne d'alimentation des données et le reporting Méthodes et organisation : - Environnement technique structuré - Collaboration directe avec les équipes internes DSI - Échanges réguliers avec l'équipe projet SAP Environnement technique: SQL Server 2019 / SSIS / SSRS (Reporting Services) / SAP S4 Cloud (flux de données) / .NET pour les applicatifs connexes Sur ce poste, deux jours de télétravail par semaine sont envisageables (3 jours de présentiel minimum / semaine). Aucun déplacement n'est requis pour ce poste.

Dans le cadre du renforcement de notre capacité de support N2, nous recherchons des prestataires spécialisés dans l'exploitation et le support de plateformes Big Data., Notre équipe est responsable du maintien en condition opérationnelle des plateformes suivantes qui tournent sur IKS (Kubernetes IBM) et bientôt sur OpenShift : Apache Spark Apache Airflow/Astronomer Starburst (trino) Objet de la prestation La prestation visera à : Assurer le support de niveau 2 en production des plateformes mentionnées (PROD). Intervenir dans la gestion des incidents, l'analyse des root causes et la résolution. Participer à l'optimisation des traitements Spark sur Kubernetes (tuning, configuration, dimensionnement), à l'optimisation de l'orchestration Airflow, à la gestion des catalogues Starburst Accompagner les équipes métiers dans l'utilisation efficace et sécurisée des plateformes. Contribuer à la documentation et à l'amélioration continue de l'écosystème d'exploitation.

Dans le cadre d'un projet stratégique de reporting opérationnel, nous recherchons un·e Data Engineer expérimenté·e, orienté·e modélisation BI et performance, pour intervenir de bout en bout : structuration des données, création de modèles, alimentation du Lakehouse, et support à la datavisualisation métier (Tableau). Objectif : construire des tableaux de bord à forte valeur ajoutée tout en optimisant la qualité, les temps de réponse et les coûts liés à la plateforme., * Modélisation de données BI : modèle en étoile, flocon, Data Vault (si applicable) * Manipulation avancée de données avec SQL * Création de pipelines Databricks (Delta Lake, Notebooks, optimisation via Z-Order, caching, partitionnement…) * Collaboration sur des notebooks pour analyses avancées * Optimisation des performances sur environnement Lakehouse * Intégration de Databricks avec des environnements cloud (Azure ou AWS) * Participation à la conception des dashboards dans Tableau (Salesforce) * Contribution active à la qualité de la donnée, documentation et bonnes pratiques