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Après un parcours d'intégration incluant une période de formation ainsi qu'un accompagnement technique et commercial, vous aurez pour principales missions : - Accompagner le client (indépendant, profession libérale, TPE ou PME...) dans sa recherche de financement professionnel jusqu'à la réalisation de l'opération ; - A travers votre expérience professionnelle, savoir analyser tous types de demandes de financement ainsi que leur présentation à nos partenaires bancaires et spécialisés : Le crédit-bail, l'affacturage, les créations et reprises de fonds de commerce, l'acquisition de murs professionnels, les rachats de parts ou les rachats de comptes courants d'associés n'ont aucun secret pour vous ; - Développer un réseau d'apporteurs, d'experts-comptables et gérer les demandes qui proviennent du site meilleurtauxpro.com sur la zone attribuée. Contribuer à la promotion de nos services en financement professionnel et intervenir dans des clubs d'affaires et événements autour des entreprises ; - Monter des dossiers de prêts professionnels avec l'utilisation de notre CRM Salesforce et assurer le suivi commercial des dossiers montés tant auprès des clients professionnels que de nos apporteurs ; - Gérer les relations avec les partenaires bancaires et financeurs spécialisés ; - Assurer le reporting de votre activité et de vos résultats et contribuer à la bonne marche de l'Agence.

Une rémunération attractive et évolutive en fonction de vos performances et de votre engagement. Votre rôle en tant que Courtier(e) en Financement Immobilier indépendant(e) : Développer votre activité et votre réseau - Créer et animer un réseau d'apporteurs d'affaires (agents immobiliers, CGP, promoteurs, constructeurs...). - Identifier et capter de nouvelles opportunités sur le marché local. - Accompagner vos clients avec expertise et pédagogie dans leurs projets de vie. Un accompagnement sur-mesure et un rôle clé dans le financement - Analyser les besoins des clients et structurer leur projet de financement. - Négocier les meilleures conditions auprès des banques partenaires. - Assurer un suivi rigoureux et personnalisé jusqu'au déblocage des fonds.

To support and facilitate the TNA process, national contractors are being recruited for the execution of activities in relation to climate change adaptation and mitigation in the Energy, Waste and Agriculture sectors. In addition, a part-time Assistant TNA Coordinator Contractor (ATCC) is required for the duration of the project to support the TNA coordinating entity, the International Green Technologies and Investments Center (IGTIPC), in the execution and implementation of activities under the TNA project. The contractor will support the coordination and facilitate the implementation of the project under the direct supervision of IGTPIC and UNEP-CCC. Field trips and trips to attend training and capacity-building workshops will occur. Monitoring and Progress Controls The ATCC will work in close collaboration with the TNA coordinator and the national TNA team. The contractor's overall task is to support the entire TNA process - ranging from engaging with the stakeholders, identification of technology needs, its prioritisation and assessment, to the development of national TAPs. In line with domestic and global objectives, the contractor will be responsible for providing the national TNA teams with the process-related and methodological/technical advisory services needed for conducting TNAs, preparing the Barrier Analysis and Enabling Framework (BAEF) report and developing Technology Action Plans (TAPs) at the country level. The TAP will outline essential elements of an enabling framework for technology transfer consisting of market development measures, institutional, regulatory and financial measures, and human and institutional capacity development requirements. It will also include a detailed plan of actions in order to implement the proposed policy measures and estimate the need for external assistance to cover additional implementation costs. The ATCC will assist the TNA Coordinator in applying a participatory approach to the TNA process, involving a wide range of stakeholders while ensuring a multi-sector and multi-disciplinary scope. Moreover, the ATCC will be tasked with communicating on behalf of the National TNA Coordinator with the national TNA team members, outreach to stakeholders, formation of networks, information acquisition, and coordination and communication of work products. In addition, the contractor's role will consist in assisting in the coordination and implementation of the project, in assuring the quality of products delivered by the Expert Consultant and in drafting and editing planned reports in the framework of the project. In collaboration with the national TNA team, the National TNA Coordinator, and the Expert Consultants, the ATCC will be responsible for the timely provision of inputs and delivery, including inter-alia: a) Organizing consultative stakeholder meetings and workshops (TNA, BAEF and TAP validation, national dissemination and donor engagement event); b) Inviting relevant stakeholders to project workshops; c) Identifying local institutions that can supply relevant data and/or inputs from local experts; d) Communicating with the Expert Consultants on a regular basis to ensure that the analytical work matches the project objectives and that all project deliverables are completed on time. This also includes supporting and overseeing the TNA team and the Expert Consultant in the process of analysing how the prioritized technologies can be implemented in the country and how implementation circumstances could be improved by addressing the barriers and developing an enabling framework based, inter-alia, on undertaking of local market and other assessments; e) Supporting and overseeing, and making sure deliverables are submitted on time by the Expert Consultants in preparation and finalization of the TAP report and final project closure report for the country; f) Supporting the Expert Consultant in preparing working papers and other TNA-related documents as may be required to ease the consultative process and harnessing inputs from stakeholders during meetings, workshops, amongst others; g) Providing any other inputs, as required, relevant to the TNA process The ATCC will be required to follow best practices, guidelines, methodologies, and technical guidance available through the UNEP Copenhagen Climate Centre and other approved sources. Section 3.1 provides an overview of the tasks to be conducted by the ATCC. Work Location Kazakhstan, Astana Expected duration Part-time, of Parties to the Climate Convention and represents an opportunity to track an evolving need for new equipment, techniques, practical knowledge and skills, which are necessary to mitigate GHG emissions and/or reduce the vulnerability of sectors and livelihoods to the adverse impacts of climate change. The Republic of Kazakhstan is starting its TNA in 2025. The main objectives of the project are: To identify and prioritise through country-driven participatory processes, technologies that can contribute to mitigation and adaptation goals of the participant countries, while meeting their national sustainable development goals and priorities; To identify barriers hindering the acquisition, deployment, and diffusion of the prioritised technologies; To develop Technology Action Plans specifying activities and enabling frameworks to overcome the barriers and facilitate the transfer, adoption and diffusion of selected technologies in the participant countries and policy briefs summarizing the policy relevant actions within the Technology Action Plans in a short and user-friendly way; To develop project ideas for attracting funding to implement selected technologies in priority areas of national relevance.

Tu veux changer de cap, entreprendre, et aider les autres à mieux gérer leur vie financière ? Et si tu devenais conseiller en gestion de patrimoine indépendant, aux côtés de mon équipe et du cabinet Prédictis ? Je recrute des personnes motivées, curieuses, à l'écoute, qui veulent : * travailler en autonomie, * être formées de A à Z, * et surtout accompagner des clients dans des moments clés de leur vie : protection, investissement, retraite, transmission..., * Comprendre les besoins et projets des clients (écoute active) * Proposer des solutions personnalisées et accessibles * Suivre la mise en œuvre et accompagner dans le temps, * Des outils simples et efficaces pour bien démarrer * La possibilité de faire tes rendez-vous en visio ou en présentiel (Île-de-France) Et surtout : un vrai accompagnement pour réussir rapidement, même si tu pars de zéro.

Lieu : essentiellement du présentiel à Arcueil (RER B), rythme de 3/2 possible., * Aider au pilotage des équipes DSI du pôle back-office * Participer aux instances clés / assurer les jalons des différents projets * Participer à certains projets stratégiques * Apporter de l'expertise fonctionnelle et système d'information Périmètre fonctionnel : * Supply Chain, achats, référentiel article, finance, RH * Sujets stratégiques divers : changement / mécanisation plateforme, catalogue e-commerce…

· Expérience réelle, polyvalence, bonne autonomie générale et rigueur de travail (tests, gestion des changements, mise en production et documentations). · Le consultant doit bien être conscient de l'environnement dans lequel il évolue : secteur financier critique, SLAs élevés, qualité de service envers les utilisateurs. · Le consultant doit aller chercher les informations dont il a besoin auprès de ses collègues. · Le consultant doit être capable de réaliser son projet technique en réalisant son analyse, ses installations LPAR AIX ou machine Red Hat Enterprise Linux (RHEL), l'installation applicative, les tests, la mise en production ou la migration, la documentation, le suivi, la sécurisation, etc… · Des connaissances avancées du système d'exploitation AIX ou RHEL. · Le respect des procédures administratives et de l'organisation en place est primordial (reporting régulier, demandes électroniques envers d'autres équipes, horaires à respecter, etc…). · Une connaissance envers les bonnes pratiques de sécurité (hardening OS et applicatif, changements de mots de passe standard). · Rapport compétences/coût attractif. · La langue française est primordiale pour la participation aux réunions, rédaction et lecture de documentation. Il s'agit de travailler dans notre équipe UNIX gérant : · 400 machines Red Hat Enterprise Linux 7, 8 et 9 dont 95% sont virtualisées et qui hébergent des applications critiques pour nos utilisateurs. · Les serveurs Power sous AIX 7 utilisant PowerVM/VIO (NPIV, SEA) avec environ 100 partitions gérées sous NIM hébergeant des applications et bases de données critiques (Oracle, Websphere Application Server, Swift, etc…). · Des clusters Openshift hébergeant des applications critiques. · Les baies du stockage monde « Open » (Windows/Linux). · Toute l'infrastructure de backup Commvault (software et hardware). Les projets sur lesquels cette personne doit avoir des compétences sont : · Participation en premier lieu à des projets bancaires divers visant l'installation et la mise en place d'applications bancaires, web ou non, ainsi que des migrations de version ou de plateforme. · Participation aux travaux systèmes : augmentation file système, patching OS, upgrade sur AIX, RHEL ou upgrade des applications, installation d'outils tiers, écriture de scripts, mise en place de backup, configuration de monitoring sous Nagios, maintenance quotidienne des systèmes, sécurisation des systèmes, maintenance d'applications bancaires ou middleware, etc., · Le consultant doit aller chercher les informations dont il a besoin auprès de ses collègues. · Le consultant doit être capable de réaliser son projet technique en réalisant son analyse, ses installations LPAR AIX ou machine Red Hat Enterprise Linux (RHEL), l'installation applicative, les tests, la mise en production ou la migration, la documentation, le suivi, la sécurisation, etc… · Des connaissances avancées du système d'exploitation AIX ou RHEL. · Le respect des procédures administratives et de l'organisation en place est primordial (reporting régulier, demandes électroniques envers d'autres équipes, horaires à respecter, etc…). · Une connaissance envers les bonnes pratiques de sécurité (hardening OS et applicatif, changements de mots de passe standard). · Rapport compétences/coût attractif. · La langue française est primordiale pour la participation aux réunions, rédaction et lecture de documentation. Il s'agit de travailler dans notre équipe UNIX gérant : · 400 machines Red Hat Enterprise Linux 7, 8 et 9 dont 95% sont virtualisées et qui hébergent des applications critiques pour nos utilisateurs. · Les serveurs Power sous AIX 7 utilisant PowerVM/VIO (NPIV, SEA) avec environ 100 partitions gérées sous NIM hébergeant des applications et bases de données critiques (Oracle, Websphere Application Server, Swift, etc…). · Des clusters Openshift hébergeant des applications critiques. · Les baies du stockage monde « Open » (Windows/Linux). · Toute l'infrastructure de backup Commvault (software et hardware). Les projets sur lesquels cette personne doit avoir des compétences sont : · Participation en premier lieu à des projets bancaires divers visant l'installation et la mise en place d'applications bancaires, web ou non, ainsi que des migrations de version ou de plateforme. · Participation aux travaux systèmes : augmentation file système, patching OS, upgrade sur AIX, RHEL ou upgrade des applications, installation d'outils tiers, écriture de scripts, mise en place de backup, configuration de monitoring sous Nagios, maintenance quotidienne des systèmes, sécurisation des systèmes, maintenance d'applications bancaires ou middleware, etc. Environnement de travail, · Le consultant doit aller chercher les informations dont il a besoin auprès de ses collègues. · Le consultant doit être capable de réaliser son projet technique en réalisant son analyse, ses installations LPAR AIX ou machine Red Hat Enterprise Linux (RHEL), l'installation applicative, les tests, la mise en production ou la migration, la documentation, le suivi, la sécurisation, etc… · Des connaissances avancées du système d'exploitation AIX ou RHEL. · Le respect des procédures administratives et de l'organisation en place est primordial (reporting régulier, demandes électroniques envers d'autres équipes, horaires à respecter, etc…). · Une connaissance envers les bonnes pratiques de sécurité (hardening OS et applicatif, changements de mots de passe standard). · Rapport compétences/coût attractif. · La langue française est primordiale pour la participation aux réunions, rédaction et lecture de documentation. Il s'agit de travailler dans notre équipe UNIX gérant : · 400 machines Red Hat Enterprise Linux 7, 8 et 9 dont 95% sont virtualisées et qui hébergent des applications critiques pour nos utilisateurs. · Les serveurs Power sous AIX 7 utilisant PowerVM/VIO (NPIV, SEA) avec environ 100 partitions gérées sous NIM hébergeant des applications et bases de données critiques (Oracle, Websphere Application Server, Swift, etc…). · Des clusters Openshift hébergeant des applications critiques. · Les baies du stockage monde « Open » (Windows/Linux). · Toute l'infrastructure de backup Commvault (software et hardware). Les projets sur lesquels cette personne doit avoir des compétences sont : · Participation en premier lieu à des projets bancaires divers visant l'installation et la mise en place d'applications bancaires, web ou non, ainsi que des migrations de version ou de plateforme. · Participation aux travaux systèmes : augmentation file système, patching OS, upgrade sur AIX, RHEL ou upgrade des applications, installation d'outils tiers, écriture de scripts, mise en place de backup, configuration de monitoring sous Nagios, maintenance quotidienne des systèmes, sécurisation des systèmes, maintenance d'applications bancaires ou middleware, etc.