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Salaire fixe + intéressement sur les ventes. Période du marché environ de fin novembre à fin décembre à temps plein Vous serez formés sur chaque modèle de notre collection que vous serez amenés à vendre., L'accueil des clients avec le sourire. . Démonstration et vente directe de Puzzle 3d en bois et/ou puzzle 2D . Tenir le chalet et matériels en parfait état. . Réceptionner les livraisons, les ranger. . Suivre et maintenir les stocks de produits. . Encaissement et tenu de caisse. . Établir un rapport de vente quotidien.

Une agence à taille humaine, bien intégrée et reconnue, qui allie performance commerciale et convivialité. L'ambiance y est marquée par l'entraide, l'esprit d'équipe et de nombreux moments de partage, tant professionnels que informels. - Une dynamique commerciale solide : Grâce à la synergie avec notre cabinet en gestion de patrimoine, vous bénéficiez de leads entrants qualifiés. Vous pourrez également collaborer avec des agences immobilières partenaires, renforçant ainsi votre réseau et vos opportunités d'affaires. - Un environnement de travail agréable : des bureaux modernes situés dans un cadre privilégié en plein coeur de la ville, offrant un espace calme, professionnel et facilement accessible. - Un accompagnement personnalisé : vous êtes soutenu(e) dès votre arrivée par Alexis, Directeur d'agence expérimenté en prêt immobilier et courtage. Chaque courtier gère son activité avec professionnalisme et autonomie., Vos missions en tant que Courtier(e) en prêt immobilier indépendant(e) : Développement commercial & accompagnement client : - Créer des liens durables avec les acteurs (partenariat) - Prospecter activement et développer un réseau de recommandations, - Accompagner chaque client avec écoute, intégrité et sens du conseil. Conseil en financement : - Étudier les projets clients pour proposer les meilleures solutions, - Négocier avec nos partenaires bancaire, - Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu'à la signature chez le notaire.

En tant que Commercial Indépendant Terrain, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de myPOS en développant activement votre portefeuille client sur le terrain. Vos responsabilités: * Identifier et établir un contact direct avec des clients à fort potentiel sur votre territoire, en ciblant principalement les PME. * Vous déplacer sur le terrain pour mener des rendez-vous physiques avec vos prospects et réaliser des démonstrations produits percutantes afin de mettre en valeur les avantages des solutions de paiement myPOS. * Proposer des offres personnalisées de nos produits et services, répondant aux besoins spécifiques de chaque client, en traitait les objections potentielles avec aisance. * Générer en autonomie vos propres leads grâce à la prospection téléphonique, au réseautage, aux recommandations, et à d'autres actions ciblées. * Organiser et gérer vos tournées commerciales de manière autonome afin de bâtir un pipeline solide et qualifié., * Gagnez jusqu'à 840 € de commission par vente, sans limite. * Augmentez votre chiffre d'affaire grâce à notre modèle de revenus, notre programme de parrainage et nos challenges commerciaux. * Soyez votre propre patron : en tant qu'indépendant, vous décidez de votre emploi du temps et de votre manière de travailler. * Développez vos compétences commerciales et votre connaissance des produits myPOS grâce à nos supports de formation et avec l'accompagnement de votre Responsable Régional myPOS. * Saisissez l'opportunité de travailler avec une FinTech en pleine expansion, en vendant des solutions plébiscitées et reconnues. Le processus de recrutement: * Un webinar collectif pour vous présenter plus en détails cette opportunité et l'entreprise. * Un entretien en visioconférence avec votre Responsable Régional pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Bon à savoir

La mission consiste à renforcer l'équipe d'analyse du client dans le cadre du projet SPIRAL, qui vise à refondre l'application de gestion des Relevés d?Activité (RA) Electroniques appelée AORA. L'objectif est de moderniser le socle technique, d'améliorer la maintenabilité et d'optimiser les processus de traitement des RA. Cette application est actuellement utilisée au quotidien par 400 utilisateurs répartis sur 20 Centres de Service. Les principales tâches à réaliser sont les suivantes : Phase Conception : Recueil des besoins détaillés des utilisateurs et des parties prenantes, dont les Centres de Service. Rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées. Collaboration avec l?Analyste Senior du projet pour coordonner l?avancement et les livrables produits. Phase Développement : Collaboration avec les développeurs, les testeurs et les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne mise en ?uvre des fonctionnalités. Participation à la planification et à la gestion des sprints de développement. Assurer la liaison entre les utilisateurs finaux et l'équipe technique. Contribuer à la documentation du projet et aux rapports d'avancement. Validation des documentations et devis fournis par l?équipe de développement ou la TMA. Réalisation de tests de qualification avant transmission à la cellule d?homologation.

Nous cherchons un data architect pour intégrer la plateforme PDP (Product & Offer Plateforme): * Data architecture * Conception de modèles conceptuels de données par contexte métier. * Identification des évènements métier par contexte métier. * Définition et formalisation des Business Terms, Business Attributes et Business Event dans Collibra. * Définition des Indicateurs Clés de Performance par contexte métier. * Définition des règles de qualité des Business Terms. * Analyse de la conformité des API avec la data architecture. * Analyse de la conformité des Data Set avec la data architecture. * Réalisation du data lineage. * Rédaction de dossier d'architecture data répondant aux demandes business exprimées en quarter plan * Participation à la data governance de la plateforme, Les livrables sont * Modèles conceptuels de données * Dossier de la conception de KPI * Analyse de la conformité des API et Datasets

Planification et prévisions budgétaires : Élaborer et tenir à jour des plans budgétaires complets pour les projets, en veillant à leur adéquation avec les objectifs et stratégies financiers de l'organisation. Suivi et reporting financiers : Suivre les dépenses et la performance financière des projets, en fournissant régulièrement des rapports et des informations aux parties prenantes pour une prise de décision éclairée. Contrôle et optimisation des coûts : Identifier les opportunités de réduction des coûts et d'amélioration de l'efficacité, en mettant en œuvre les meilleures pratiques pour optimiser l'allocation des ressources et minimiser les risques financiers. Conformité et gestion des risques : Assurer le respect des politiques et réglementations financières, en gérant proactivement les risques liés aux dépassements budgétaires et aux écarts financiers. Collaboration avec les parties prenantes : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes financières et les autres parties prenantes afin de faciliter une communication et une collaboration efficaces sur les questions budgétaires., Suivi budgétaire : Maîtrise de la gestion et du suivi budgétaires. Prévisions : Capacité à mettre à jour ou à créer des modèles de prévision. Connaissances en gestion de projet : Expertise des pratiques et outils de gestion de projet. Traitement des données : Maîtrise de l'analyse de données avec Excel et Power BI. Compétences en présentation : Capacité à créer et à présenter des présentations efficaces. Vision synthétique : Excellente capacité à synthétiser les résultats et à les communiquer clairement aux parties prenantes. Approche structurée : Une approche méthodique pour faciliter l'anticipation des prochaines étapes. Proactivité et résolution de problèmes : Capacité à prendre des initiatives et à résoudre les problèmes de manière proactive., Le programme iMX est déployé auprès des mêmes entités que celles qui couvrent le domaine fonctionnel des collections. Il mobilise environ 14 ressources et un prestataire externe (Codix) qui regroupe l'ensemble des développeurs, analystes commerciaux et coordinateurs. L'organisation est la suivante : Équipe de support utilisateur : assure la maintenance et le support des unités déjà en production, ainsi que la gestion des versions. Équipe transversale : responsable de la conception des nouvelles fonctionnalités et des évolutions, et de la coordination avec les autres programmes. Équipe de déploiement : pilote la mise en œuvre du projet auprès des différentes entités et gère les tâches de configuration et de migration. Équipe de tests : une personne est responsable des tests centraux des développements Codix, ainsi que des tests inter-programmes et de la coordination des NR. Gestion transversale : même organisation que Compass, avec quelques ressources partagées., Karma Partners, 1ère ESN collaborative française, c'est avant tout un état d'esprit ou comment vivre l'ESN autrement. C'est la volonté de replacer le Capital humain au centre de nos préoccupations, une manière de travailler et de collaborer dans le respect de valeurs fortes et conviviales. Ce mode de fonctionnement unique où les Consultants deviennent à nos côtés de vrais partenaires commerciaux connait actuellement un très fort succès auprès de nos Clients Grands Comptes chez qui nous sommes déjà référencés et désireux d'entendre un discours nouveau sur le marché, et des Consultants, blasés des SSII classiques. Retrouvez-nous sur Linkedin : https://www.linkedin.com/company/karma-partners/?viewAsMember=true