TROUVE TES PROCHAINES MISSIONS FREELANCE ET PROPULSE TA CARRIÈRE !

1.Gestion des environnements de test * Participer à la définition des architectures techniques et des * stratégies d'intégration. * Intégrer, configurer et maintenir les environnements de test nécessaires pour exécuter les différents types de tests * (fonctionnels, de performance, de fiabilité, de conformité) * Assurer le support technique et fonctionnel et la résolution des problèmes d'intégration rencontrés. 2.Stratégie de test * Concevoir et mettre en place des plans de test pour valider les produits et systèmes. * Définir les critères d'acceptation et les scénarios de test pour valider les fonctionnalités, les performances, la fiabilité et la sécurité des produits ou systèmes. Enrichir le patrimoine de tests de non-régression 3. Exécution des tests * Réaliser des tests manuels ou automatisés selon les plans de test définis. * Utiliser des outils et des frameworks pour exécuter des tests de non-régression, des tests de performance, des tests de charge, etc. 4.Analyse des résultats * Analyser les résultats des tests pour identifier les écarts par rapport aux spécifications. * *Diagnostiquer et documenter les défauts ou les anomalies détectées. 5.Collaboration inter équipes Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conception de développement,de tests et de gestion de projet pour comprendre les exigences et résoudre les dysfonctionnement s identifiés. Participer à l'analyse et à la résolution des incidents de production Participer aux revues de conception et aux réunions de projet pour fournir des retours sur la testabilité et la qualité des produits 6.Documentation *Rédiger des rapports de test détaillés (résultats, observations et recommandations) Maintenir une documentation à jour des procédures de test et des résultats. Rédiger et maintenir la documentation technique relative aux processus d'intégration. élioration continue *Proposer des améliorations pour les processus de test et les outils utilisés

Nous accompagnons nos clients dans leurs démarches de rénovation énergétique et de mise en conformité réglementaire. Notre mission : offrir des solutions complètes et adaptées pour garantir l'efficacité énergétique et la durabilité des bâtiments. À partir du 1er janvier 2025, toutes les copropriétés en France devront réaliser un Plan Pluriannuel de Travaux (PPT). Cette obligation représente une opportunité majeure pour le développement de nos activités., * Prospecter et développer un portefeuille de clients composé de syndics de copropriété, conseils syndicaux et gestionnaires d'immeubles. * Présenter et vendre nos services liés aux Plans Pluriannuels de Travaux (PPT) et aux Diagnostics Techniques Globaux (DTG). * Identifier les besoins des copropriétés et proposer des solutions adaptées. * Assurer les rendez-vous commerciaux et le suivi des propositions jusqu'à la signature des contrats. * Négocier et conclure des ventes en garantissant la satisfaction client. * Maintenir une relation de confiance avec les interlocuteurs clés. * Participer à des salons et événements professionnels pour promouvoir EPB Services et ses offres., Pourquoi rejoindre EPB Services ? * Rejoignez une entreprise dynamique et structurée en forte croissance. * Contribuez à des projets liés à la rénovation énergétique et à la mise en conformité des copropriétés., Lieu du poste : Suresnes (92150) avec déplacements réguliers en Île-de-France et ponctuellement en régions. Rejoignez-nous pour accompagner les copropriétés françaises dans leurs projets de rénovation et de conformité réglementaire !

Intégré au pôle « Technologie » d'OLAQIN, il joue un rôle essentiel dans la bonne exécution de la production des services OLAQIN. Il est rattaché à l'équipe du Responsable du support service, au sein du service « Exploitation et Support Services», où il gère les activités de support et provisionning aux offres de service. Le Technicien support service couvre les fonctions de support vers les clients des offres de service de la société, incluant les offres de télé-mise à jour des cartes Vitales, certaines offres de terminaux Vitale, et les offres de paiement par carte bancaire. Sa responsabilité inclut aussi le provisionning des offres de paiement par carte bancaire vers les fournisseurs de prestation monétique bancaire (demandes et suivi des demandes). Missions confiées: * Support technique sur les offres de Service : + Pilotage et assistance de la sous-traitance en charge du support client niveau 1 et niveau 2: suivi, documentation des procédures hotline et support, assistance et formation. + Support niveau 3, intervention / résolution des incidents, assistance aux utilisateurs + Interface avec le support technique R&D + Suivi des incidents et des actions correctrices * Suivi du parc de terminaux * Reporting sur l'activité (support, parc terminaux, contractuel, transactionnel) en coordination avec le Responsable support service * Responsable du provisionnement et du paramétrage des offres / terminaux / contrat CB * Participe à l'intégration et aux tests des nouvelles solutions (évolutions ou nouvelles offres) * Support et suivi des clients pilote * Support et suivi des déploiements des nouvelles solutions * Interface avec les fournisseurs de service externe pour nos solutions (prestataires monétiques et Telecom)

* Planifier, coordonner et assurer le suivi de l'ensemble des activités liées à l'intégration de nouvelles solutions digitales * Élaborer les plannings projets, gérer les ressources et assurer le suivi des délais, du budget et de la qualité des livrables * Identifier les risques et mettre en œuvre les plans d'action correctifs * Piloter les appels d'offres fournisseurs : rédiger les cahiers des charges, organiser et participer aux soutenances, conduire les négociations commerciales et juridiques, recommander les choix * Coordonner les parties prenantes : intégrateur, équipes IT, Métiers et Data, * Environnement multiculturel avec une forte dimension internationale * Collaboration étroite entre les équipes IT, Data et métiers * Cadre structuré, exigeant mais humain, favorisant l'initiative et l'autonomie

Rattaché à la Direction Digital, Data & IS, le pôle Vendor Management du Digital Transformation Office a pour missions d'établir la stratégie fournisseurs de la DDSI, de piloter la relation avec les fournisseurs stratégiques, de contribuer à l'optimisation de la valeur apportée par les fournisseurs et de piloter les risques fournisseurs., Afin d'accompagner 2 activités (Control Tower Prestations en Régie et Software Asset Management) , vous serez chargé(e) principalement de : 1/ Piloter et assurer la gouvernance du suivi et contrôle des prestations de service achetées par les départements de la DDSI (Data, Digital, DSI, DTO), et notamment : * Veiller au respect du panel fournisseur et des taux journaliers * Contribuer à la définition de la stratégie Achats et DDSI relatives aux prestations de service : diagnostic, indicateurs, construction avec les achats de la stratégie de sourcing/de référencement (régies, forfaits, fournisseurs consultés, on shore/offshore/nearshore, TJM/prix journalier, stratégie de portage des freelance, etc) Vous participerez à son implémentation et à son respect. * Organiser et opérer la collecte mensuelle des données auprès de l'ensemble des équipes * Assurer la qualité de ces données et leur affichage dans un dashboard PowerBI * Identifier les enjeux derrière ces prestations * Organiser et animer des contrôles tower semestrielles pour présenter le suivi de ces prestations sous l'angle de la relation fournisseur aux différents responsables de départements de la DDSI. * Maintenir et faire évoluer en autonomie le dashboard PowerBI pour répondre aux besoins de nos clients internes 2/ Contribuer à la gestion des licences auprès du Software Asset Manager, notamment : * Participer au processus de gestion et renouvellement des licences (contacts éditeurs et opérationnels de la DDSI, suivi de dossiers, animation transverse des sujets, réunions…) * Négocier le prix de renouvellement de licences ou nouveau besoin de licences <100k€ - mettre en place une véritable négociation avec les éditeurs ou revendeurs * Contribuer au projet CLINE pour une optimisation des coûts de licences par la négociation des conditions tarifaires mais également par la juste expression du besoin d'achats côté DDSI (right-sizing) * Contribuer à l'établissement de la vision globale de la dépense software de la DDSI (SaaS, souscription et maintenance) et de la stratégie vis à vis des acteurs majeurs (Microsoft, Oracle, SAP etc.) * Contribuer activement à la mise en place, au paramétrage, au déploiement et l'adoption par Servier de l'outil de Software Asset Management en mode SaaS en place depuis le semestre 1 2025. * Concevoir des dashboards facilitant le data-driven decision 3/ Participer à toutes autres initiatives ayant trait à l'optimisation financière des licences ou des prestations de services consommées par la DDSI de Servier

En tant qu'Architecte Technique et intégré au sein du département Architecture et Projets et dans une équipe puridisciplinaire d'une douzaine d'architectes tu auras pour objectif de maintenir, partager et accompagner l'usage de l'offre de service autour des services transverses d'infrastructure. Tu auras au quotidien les missions suivantes : - Maintenir l'offre de service sur le périmètre. - Contribuer à la roadmap à 1 an et 3 ans du périmètre. - Assurer un rôle de veille technologique pour anticiper les évolutions. - S'assurer de la cohérence de la roadmap avec les équipes Digital Workplace et Architecture. - Créer et maintenir les éléments de gouvernance. - Accompagner les équipes Opérations dans la prise en charge et le déploiement des solutions. - Réaliser des actions de partage avec les entités France comme Internationales du groupe sur le périmètre., Notre processus de recrutement : - Un premier échange RH afin de cerner ton profil et tes attentes avec un recruteur - Un échange avec un/une ingénieur-e d'affaires pour te présenter la mission - Un dernier échange managérial/ client, Mode de travail hybride (2 jours de Télétravail minimum) - Intégration et participation à l'animation d'une communauté d'experts - Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs - Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net /an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / Mariage, CSE attractif...) - Culture d'entreprise axée autour du bien-être des collaborateurs (Cellule d'écoute, Mission Handicap, événements internes...) - Fort engagement RSE (labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, de nombreuses collectes en interne, partenaires ESAT, Partenariat sportif paralympique, Mécénats...) - Management de proximité, suivi tout le long de votre mission et de votre parcours chez Aubay (points réguliers durant la mission, déjeuner avec votre commercial...)