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Le PMO a pour objectif principal de structurer, sécuriser et piloter le chantier. Il garantit l'atteinte des objectifs métiers et opérationnels tout en assurant la cohérence des travaux entre les différents chantiers et parties prenantes. Ce rôle s'inscrit dans un environnement collaboratif au sein du pôle Retraités.
- Structurer et sécuriser les projets en cours.
- Piloter les chantiers pour atteindre les objectifs définis.
- Assurer la cohérence des travaux entre différentes équipes.
- Intervenir en soutien à l'équipe du pôle Retraités.
Compétences techniques :
- Maîtrise avancée de Microsoft Excel, Power BI, Teams et SharePoint.
- Capacité à structurer, prioriser et formaliser les processus.
Aptitudes relationnelles :
- Excellente communication écrite et orale (synthèse, vulgarisation).
- Leadership éprouvé avec une capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
- Diplomatie dans la gestion des parties prenantes.
Compétences analytiques :
- Analyse des données pour anticiper les risques potentiels.
- Rigueur dans la validation des livrables avec esprit critique.
Comportementales :
- Proactivité et autonomie face aux défis complexes.
- Gestion efficace du stress et adaptation aux priorités changeantes.
La connaissance de l'écosystème protection sociale est un atout appréciable.
Nous mettons à disposition un cadre professionnel propice à l'épanouissement personnel avec une culture d'entreprise axée sur le développement continu. Les échanges réguliers permettent d'accéder à diverses formations afin d'améliorer ses compétences techniques et relationnelles.
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