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Dans le cadre de projets stratégiques à forte visibilité, la mission consiste à assurer le pilotage global des initiatives confiées, depuis leur cadrage jusqu'à leur déploiement opérationnel. Le consultant interviendra comme interlocuteur clé auprès de parties prenantes de haut niveau (Direction, COMEX, CODIR), avec un rôle central dans la coordination, la communication et l'accompagnement au changement.
La mission implique une forte capacité à structurer, aligner et faire avancer des sujets complexes dans des environnements exigeants en transformation.
- Pilotage de projets : Structuration et cadrage (planning, gouvernance), suivi d'avancement, gestion des risques et dépendances.
- Coordination des parties prenantes internes et externes avec reporting régulier.
- Animation d'ateliers pour recueillir les besoins métiers et faciliter les échanges.
- Conduite du changement : Élaboration de stratégies d'accompagnement au changement et identification des impacts organisationnels.
- Organisation et animation de comités (COPIL, COMEX) avec production de supports clairs pour interlocuteurs seniors.
- Expérience requise : 6 à 9 ans dans la gestion de projets en Cash Management, Trade and Payments.
- Compétences clés : Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Gestion de Projet,
Gestion des Parties Prenantes,
Gestion des Risques,
Conduite du Changement,
Animation d'ateliers,
Production claire d'écrits professionnels.
La mission offre un environnement où le consultant pourra développer ses compétences en gestion projet tout en travaillant sur des enjeux majeurs. Les conditions incluent une rémunération compétitive selon profil. Un accompagnement lors du processus permettra également d'assurer une intégration efficace aux équipes concernées.
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