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* Accompagnement collectif (groupe de 6 personnes maximum) et individualisé Soutien scolaire (mathématiques et français) puis de la remédiation scolaire. * Élaboration et mise en œuvre d'une pédagogie différenciée adaptée à chaque jeune. * Conception de processus pédagogiques sur mesure. * Intégration de techniques et outils pédagogiques variés, en utilisant les ressources internes disponibles : ateliers, créations manuelles, événements culturels, cinéma, BD, jeux vidéo, etc. * Éveil de l'intérêt et de la curiosité des jeunes pour les engager dans un processus d'apprentissage continu.

Brio Formation accompagne des pros sur Word, Excel, PowerPoint, Outlook (parcours CPF + TOSA). Missions : - Animer des sessions individuelles (présentiel en Vendée + visio). - Personnaliser les contenus selon les besoins métiers, préparer à la certification TOSA. - Suivre la progression., Parcours et supports prêts à l'emploi (exos, e-learning). - Planning construit avec vous, apprenants déjà identifiés. - Assistance pédagogique/technique.

Élégance académie de coiffure est un centre de formation convivial et chaleureux qui accueille en formation tous les apprenants en coiffure : du débutant au perfectionnement. Nous sommes une petite école, à taille humaine et nous souhaitons transmettre des valeurs fortes : * L'accompagnement des apprenants jusqu'à l'obtention d'un emploi * La transmission du savoir-faire et des savoir-être * La rigueur dans le travail comme dans la qualité de formation * La sensibilisation à l'économie tant énergétique que financière ou physique * L'amour du métier car n'importe qui peut être coiffeur mais pour être un bon coiffeur, il faut aimer ce que l'on fait * L'inclusion pour que chacun ai sa place, Vous serez chargé de préparer et les cours en fonction du référentiel d'examen CAP Métiers de la coiffure. Vous serez mis en lien avec notre référente pédagogique qui coordonne l'ensemble de nos formateurs. Elle sera disponible pour toutes questions ou accompagnement. Vous dispenserez vos cours à un tout petit groupe (moins de 5 élèves). Le niveau des groupes est hétérogène et nécessitera des adaptations en fonction des besoins.

Formateur - Ateliers Pratiques pour Concevoir et Mener des Campagnes de Marketing Social - Freelance - Saint Genis Laval, À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les principes fondamentaux du marketing social. Maîtriser des outils concrets pour concevoir et diffuser des campagnes (affiches, vidéos, etc.). Développer des stratégies adaptées au quotidien professionnel. Appliquer les concepts théoriques à travers des ateliers pratiques et des études de cas. Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Introduction et premières mises en pratique Matin : Théorie et bases du marketing social Présentation des principes fondamentaux du marketing social : Définition, objectifs et enjeux. Techniques de communication efficace : structurer et transmettre un message impactant. Analyse et segmentation du public cible : Identifier les besoins et attentes de son audience. Outils pour segmenter efficacement le public. Après-midi : Atelier pratique Étude de cas : Analyse d'une campagne existante Analyse critique d'une campagne réussie ou d'un exemple concret dans le secteur de l'économie sociale et solidaire. Identification des points forts, des axes d'amélioration et des leçons applicables. Atelier : Définir une stratégie de communication Élaboration d'une stratégie de communication adaptée à une problématique professionnelle spécifique. Jour 2 : Ateliers pratiques et conception de campagnes Matin : Création de contenu et outils pratiques Atelier : Création de supports de communication. Conception d'affiches, vidéos ou publications pour les réseaux sociaux. Utilisation d'outils numériques adaptés (Canva, logiciels de montage vidéo, etc.). Étude de cas : Développement d'une campagne de sensibilisation. Travail en groupe pour concevoir une campagne complète (objectifs, messages, supports). Après-midi : Évaluation et plan d'action personnalisé Atelier : Évaluation de l'impact des campagnes. Mise en place d'indicateurs de performance (KPI). Analyse des résultats et ajustements nécessaires. Élaboration d'un plan d'action personnalisé : Chaque participant conçoit une campagne adaptée à son contexte professionnel. Présentation des plans d'action et discussion collective avec retour d'expérience. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides. Vous êtes passionné(e) de sport et souhaitez partager votre expertise pour aider les autres à atteindre leurs objectifs de santé et de fitness ? Rejoignez notre équipe dynamique, en partenariat avec des grands noms du fitness français, et bénéficiez d'une visibilité accrue. Grâce à cette intégration, vous développerez de nouvelles compétences et profiterez d'un contexte de travail optimal, avec une totale liberté pour gérer vos horaires et fixer vos tarifs sans aucune restriction. Vous pourrez ainsi vous consacrer pleinement à votre activité, sans vous soucier de comment attirer des clients ! Nous recherchons des coachs en freelance pour compléter notre équipe de coachs personnalisés sur notre salle de sport. Vous aurez l'opportunité de travailler avec une clientèle variée, allant des débutants aux athlètes confirmés. Responsabilités : * Évaluation des besoins et des objectifs de chaque client. * Élaboration de programmes d'entraînement personnalisés. * Accompagnement et motivation des clients durant leurs séances. * Suivi des progrès et ajustement des programmes si nécessaire. * Conseils en nutrition et en mode de vie sain. * Maintien d'un environnement d'entraînement sécuritaire et positif. * Assurer la fidélité de votre clientèle., Accompagnement Gratuit Offert par Notre Cabinet pour Votre Candidature ! Dans le cadre du processus de recrutement pour le poste "Conseiller de vente luxe H/F" notre cabinet vous propose un accompagnement gratuit pour soumettre votre candidature et vous aider à décrocher ce poste. Notre processus comprendra : Premier Entretien Personnalisé : Vous aurez l'occasion de discuter en détail de votre profil avec notre recruteur. Entretien Direct avec le Gérant: Pour les candidats sélectionnés, nous organiserons un entretien direct avec le gérant du groupe pour une évaluation approfondie.

Vous avez envie d'un nouveau challenge, de liberté, de flexibilité, d'accompagnement et d'innovation ? Tout commence par un programme d'accompagnement visant à assurer votre montée en compétences et optimiser le lancement de votre activité, construite pour vous permettre de développer votre activité de manière sereine. Au quotidien, Vous gérerez votre propre affaire, en recrutant, évaluant et plaçant des candidats qualifiés chez vos clients. Vous développerez et entretiendrez votre portefeuille de clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en établissant de solides relations. Vous assurerez le suivi des missions en cours et maintiendrez une relation de confiance avec les clients et les intérimaires.

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet IT anglophone pour intervenir chez un de nos clients grands comptes dans le secteur aéronautique., Piloter des projets stratégiques de transformation d'infrastructure et de plateforme dans le cadre du programme Move to Cloud (M2C). - Superviser la migration de SharePoint On-Premises vers Office 365 cloud (gouvernance, sécurité, conformité). - Gérer la mise en place d'une nouvelle passerelle SMTP (PoC, migration des flux emails, alignement sécurité/architecture). - Conduire la stratégie de retrait progressif de Citrix XenApp et coordonner la migration vers des alternatives modernes (SaaS, cloud, Cloud PC). - Assurer la coordination des parties prenantes et la bonne communication avec les comités de pilotage. - Garantir la livraison des projets dans les délais et en conformité avec les standards de sécurité et d'architecture du groupe., 3/ 1er RDV : que ce soit en personne, en visio ou au téléphone, c'est le moment de plonger dans votre parcours, vos compétences, vos rêves professionnels, et bien sûr, de vous présenter CELAD & nos missions passionnantes. 4/ 2ème RDV avec un(e) Business Manager, est sur la table pour plonger encore plus profondément. 5/ Et puis… c'est l'heure de la grande décision ! Nous sommes prêts à donner le feu vert à votre aventure avec nous.

Apprendre à naviguer dans l'interface de Sage Batigest Gérer efficacement les projets et élaborer des devis Optimiser les processus d'achats et de gestion des stocks Suivre les aspects financiers et produire des rapports analytiques Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Jour 1 : Découverte et Navigation dans Sage Batigest Matin : Introduction à l'Interface et aux Fonctions de Base Découvrir l'interface utilisateur de Sage Batigest Comprendre la structure et l'organisation des menus Naviguer entre les différentes sections du logiciel Personnaliser les paramètres pour optimiser l'utilisation Utiliser les fonctionnalités de recherche et de filtre Accéder aux aides et ressources intégrées pour l'utilisateur Comprendre les notions de sécurité et de gestion des accès Après-midi : Gestion des Projets et des Devis Créer et gérer des projets dans Sage Batigest Élaborer des devis détaillés et personnalisés Suivre l'évolution des devis et des projets Intégrer des bibliothèques d'articles et de prestations Analyser les marges et les coûts associés aux projets Utiliser les outils de communication pour échanger avec les clients Mettre en place des alertes et notifications pour les échéances Jour 2 : Optimisation des Processus Administratifs et Financiers Matin : Gestion des Achats et des Stocks Gérer les commandes fournisseurs et les réceptions Suivre les mouvements de stock et les inventaires Optimiser les approvisionnements et les niveaux de stock Analyser les coûts d'achat et les conditions fournisseurs Intégrer les bons de livraison et les factures fournisseurs Utiliser les rapports pour piloter la gestion des stocks Comprendre les impacts financiers des décisions d'achat Après-midi : Suivi Financier et Reporting Émettre et suivre les factures clients Gérer les paiements et les encaissements Analyser la rentabilité des projets et des activités Utiliser les tableaux de bord pour un suivi financier efficace Préparer des rapports financiers et analytiques Intégrer Sage Batigest avec d'autres outils comptables Assurer la conformité avec les obligations légales et fiscales FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.