Consultant Data Migration Sap - Angers - Temps partiel (≤ 32 heures)

équipe en charge des opérations SAP recherche un consultant expérimenté pour venir en renfort du Service Delivery Manager titulaire. L? objectif est d? assurer la continuité et la qualité de service pendant la période de transition, en garantissant la gestion opérationnelle du RUN et la supervision des services délivrés Le consultant interviendra en soutien du SDM actuel et aura pour responsabilités principales : Suivre au quotidien le bon avancement des incidents, tâches et évolutions. Piloter les ressources internes et externes en charge de la délivrance des services. S? assurer de la prise en compte des évènements et changements impactant les services et les SLA. Gérer les processus d? escalade et de crise en lien avec le SDM titulaire. Garantir la satisfaction des clients internes. Analyser les indicateurs de performance, proposer et piloter des plans d? action et d? amélioration. Assurer un reporting régulier aux parties prenantes. Sécuriser la transition des projets vers le RUN et accompagner les évolutions en cours.

Accompagnement des clients : Conseiller et accompagner les clients dans leurs démarches de financement immobilier, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Relations partenaires : Développer et entretenir des relations étroites avec les banques, les agences immobilières et les assureurs pour optimiser les offres proposées aux clients. Adaptabilité : Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs et situations pour offrir un service personnalisé et efficace. Formation continue : Participer activement aux formations proposées par le Groupe Apolline, notamment le programme de formation IOBSP de 150 heures en e-learning, pour rester à jour sur les évolutions du marché et des réglementations., Véritable professionnel aguerri du développement commercial et un expert reconnu en matière de recrutement. Tout au long de mon parcours, j'ai brillamment dirigé une équipe de plus de 40 salariés, générant des chiffres d'affaires dépassant les 7 millions d'euros. Cette réussite repose sur ma maîtrise des principes fondamentaux de la gestion commerciale et ma capacité à mettre en place des stratégies de développement solides., Rémunération attractive : Vous percevrez 50% du chiffre d'affaires généré, avec un CA moyen de 3 000€ par dossier. Outils professionnels : Mise à disposition d'un ordinateur, d'un logiciel métier performant et d'une formation complète pour optimiser votre performance. Accompagnement : Un parcours d'intégration structuré sur 3 à 6 mois, incluant des rendez-vous clients aux côtés de nos managers et une formation continue étalée sur 2 ans. Évolution : Au sein du Groupe Apolline, les collaborateurs d'aujourd'hui sont les associés de demain. Nous offrons de réelles opportunités de progression pour les talents qui se distinguent. Processus de recrutement : Entretien avec un consultant pour une première évaluation. Rencontres successives avec le gérant, le co-associé et le manager pour valider votre candidature. Immersion terrain : Participation à des rendez-vous clients aux côtés de nos collaborateurs pour une mise en situation concrète.

Vous êtes coach, psychologue ou consultant(e) expérimenté(e) ? Vous souhaitez accompagner des personnes vers une vie professionnelle plus alignée et épanouissante ? Rejoignez La Maison N Votre mission · Réaliser des bilans de compétences selon la méthode La Maison N.

Dans le cadre de ses projets clients, Visian est à la recherche d'un Manager/Responsable Helpdesk Le Responsable/ Manager Service Desk joue un rôle central dans la gestion et le pilotage des activités du service desk. Ses principales missions incluent : *Prioriser, piloter et suivre les activités quotidiennes du service desk pourgarantir une efficacité optimale. *Gérer, planifier et s'assurer de la livraison des projets du Service Desk. *Faire monter en compétence les membres de l'équipe en partageant les bonnes pratiques et en assurant des formations continues. *S'assurer de la cohérence et de l'application des procédures pour maintenir des standards de qualité élevés. *Industrialiser et automatiser les processus répétitifs afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle. *Gérer et piloter la relation avec les fournisseurs du Service Desk pour assurer une collaboration efficace et des résultats satisfaisants. *Gérer et suivre l'inventaire, le renouvellement et la maintenance des actifs IT (PC, imprimantes, smartphones, consommables...). *Contribuer à l'amélioration de l'expérience utilisateur en répondant activement aux demandes et en gérant les réclamations. * Identifier les points d'amélioration des process/outils/applications et être force de proposition. *Documenter tous les processus du Service Desk, les auditer régulièrement et les améliorer en continu. *Suivre et améliorer les SLA A votre disposition pour toute question ou pour organiser un échange avec le consultant.

Dans le cadre d'une réponse à un appel d'offres, nous cherchons des formateurs / intervenants / consultants / psychologues spécialistes des questions de Santé et bien être au travail et des risques psychosociaux, sur l'ensemble du territoire français. Les missions pourront être, selon les cas, des formations ou des prestations d'accompagnement individuel ou collectif de nos clients., Professionnels recherchés * Psychologues cliniciens * Psychologues du travail * Psychologues spécialisés en Risques Psycho Sociaux (RPS), prévention, analyse des pratiques * Psychologues spécialisés en médiation professionnelle * Psychologues spécialisés en psychotrauma et victimologie * Neuropsychologues * Médecins du travail * Médecins psychiatres * Orthophonistes * Ergonomes * Consultants / Formateurs en Risques Psycho Sociaux (RPS) * Consultants / Formateurs en Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) * Instructeurs / Formateurs en Méditation de pleine conscience (MBSR) * Etc.

Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants : * Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste * Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement * Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH : * Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs * Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels * Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements * Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire

Rejoins-nous pour animer l'atelier Les Héros du Quotidien : gestes de premiers secours, sécurité routière, lutte contre le harcèlement, à travers jeux de rôle et simulations. * Mardi, 15h-16h30 - école de Paris 15e. * Possibilité d'intervenir d'autres jours en remplacements ponctuels (ateliers divers).

Faire vivre la magie de nos ateliers en guidant les participantes dans des moments de création douce et inspirante., * Animer des ateliers créatifs (peinture acrylique, aquarelle, scrapbooking, art thérapie, etc.). * Créer une atmosphère bienveillante et chaleureuse où chaque participante se sent libre d'explorer. * Apporter ton univers artistique tout en respectant l'identité esthétique de Studio Galaïa. * Encourager l'expression personnelle et la sororité pendant les ateliers.