Mission Freelance Tech Lead Devops Aws - Paris - Plein temps (> 32 heures)

Votre rôle sera de répondre aux demandes des Directions Métiers et d'agir comme un interlocuteur clé capable de dialoguer avec les pôles Solutions dans les domaines de la Dématérialisation Industrielle et Interactive. Vous participerez ainsi à l'amélioration des process de contrôle, de souscription et de gestion de sinistres, ainsi qu'aux projets réglementaires., Piloter des études de faisabilité (EF) sur des projets multi-enseignes, en veillant à la parfaite adéquation entre les besoins métiers et les contraintes IT. - Mener le cadrage et l'analyse des besoins métiers, en étant force de proposition pour trouver la meilleure réponse technique et fonctionnelle. - Contribuer à la refonte des outils de gestion documentaire et à la lutte contre la fraude documentaire (notamment sur le périmètre Santé) par la mise en place de nouvelles briques technologiques. - Collaborer sur des projets réglementaires, notamment l'adaptation aux nouveaux formats de facturation électronique. - Coordonner les équipes SI, les métiers et les prestataires (éditeurs), et assurer un suivi de projet rigoureux, de la participation aux soutenances jusqu'aux phases de test et de déploiement., Une mission à haute valeur ajoutée et à forte visibilité au sein d'un grand groupe d'assurance. - Un environnement de travail stimulant, à taille humaine, où votre expertise sera valorisée. - Un accompagnement personnalisé par Fastor Ingénierie tout au long de votre mission. - Statut flexible : freelance ou CDI selon votre situation. - Des titres restaurant prits en charge à 60% par l'employeur - Un CE avec de nombreuses offres toute l'année et partout en France Processus de recrutement Le processus est simple et rapide : - Préqualification téléphonique/visio avec notre équipe de recrutement Fastor pour valider votre expertise, vos attentes et votre motivation. - Présentation de votre CV au client avec votre accord. - Entretien final (coaching Fastor avant présentation) avec l'interlocuteur opérationnel chez le client (responsable d'équipe ou chef de projet). Nous vous accompagnons tout au long du process, avec transparence et réactivité.

En tant que responsable des modules Paie et Gestion des Temps dans SAP, vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes transverses pour développer et configurer les systèmes, les intégrer à des systèmes et interfaces tiers, et mettre en œuvre des opérations de paie personnalisées en fonction des besoins de l'entreprise. Le/La spécialiste Paie retenu(e) devra posséder une solide connaissance de la paie et de la conformité en France, ainsi qu'une expertise pratique de SAP HCM. Vous posséderez d'excellentes compétences communicationnelles en français et en anglais, et une solide expérience en gestion de projets. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française, car nous ne pouvons malheureusement pas accepter les solutions de portage pour cette mission., Hanson Regan recherche actuellement un spécialiste Paie SAP HCM pour une mission freelance de longue durée à Paris. En tant que responsable des modules Paie et Gestion des Temps dans SAP, vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes transverses pour développer et configurer les systèmes, les intégrer à des systèmes et interfaces tiers, et mettre en œuvre des opérations de paie personnalisées en fonction des besoins de l'entreprise.

Le candidat sera en charge de piloter les projets stratégiques Data de bout en bout, en garantissant la qualité, la cohérence et le respect des délais et budgets. Missions principales : * Mettre en place et suivre la démarche de pilotage projet (jalons, livrables, comités de pilotage) * Accompagner la transformation agile et proposer des solutions techniques et fonctionnelles adaptées * Participer aux phases de cadrage, d'étude et de conception avec les différentes parties prenantes * Maintenir les référentiels documentaires et assurer la qualité des livrables, internes ou externes * Collaborer étroitement avec les équipes métiers et DSI pour aligner les projets avec les enjeux business

Au sein du Portefeuille de solutions « Pilotage financier et projets data » et sous la coordination du responsable de périmètre « Projets Data » d'un grand compte bancaire, vous contribuez en tant que Consultant(e) MOA Sénior aux activités de projet ou de maintenance évolutive des solutions Data, en particulier : * La maintenance évolutive de Data Finance, la plateforme multi-décisionnelle du métier Gestion d'actifs (GDA) et de ses métiers partenaires (DEOF, DFFE…). * Le projet DataHub « Finance de Marché », lancé selon la stratégie Data de l'Établissement Public, pour le compte du métier de la Gestion d'Actifs. Description de vos missions : Projet DataHub - Impacts de la création du DataHub sur les DataMarts : * Étude de couverture des données, par lots du projet DataHub, pour la continuité des usages existants * Étude d'impact de la reconnexion des DataMarts sur le DataHub * Cadrage de l'impact de cette reconnexion sur les DataSources et les rapports Tableau (génériques et personnalisés) * Conception, recette et déploiement des nouveaux DataMarts Projet DataHub Finance de Marché - Data Foundation et modélisation : * Modélisation des objets métiers du DataHub, les spécifications de leur implémentation * Validation des modèles de données du DataHub (Data Vault / Business Views) * Rédaction des spécifications et du mapping des données pour alimenter ces couches, avec un enjeu particulier sur la conception des Business Views sur mesure et des règles de gestion de leur alimentation à partir du Raw Vault * Contribution au pilotage du projet en support du responsable de périmètre, En rejoignant ACCELITE, vous intégrerez une structure à taille humaine, où la proximité, l'excellence, et l'engagement sont au cœur de nos valeurs. Vous participerez à des missions à fort enjeu, tout en évoluant dans un cadre propice au développement de vos compétences. Rejoignez-nous !

Participer à la transformation de l'architecture IT au sein de l'équipe architecture transverse. Construire un référentiel d'architecture intégrant les offres techniques, les liens entre elles ainsi que les règles et normes associées. Documenter et diffuser les règles d'architecture. Accompagner les leaders techniques (réseaux, sécurité, conteneurs, serveurs, OS, stockage, bases de données, middleware, cloud public, CI/CD...) dans la définition de leurs solutions. Évaluer les projets sur l'application des principes d'architecture technique. Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue. Communiquer et promouvoir l'architecture auprès des équipes projet (conception, développement, intégration, tests...). Participer à la veille technologique et formuler des préconisations pour de nouvelles solutions.

Dans le cadre d'un contexte de croissance forte et dans une période de revue totale de sa stratégie de développement et de croissance, que ce soit dans le cadre du MCO ou du projet de refonte de l'outil de gestion des abonnés, notre Client recherche un Développeur PERL expert SQL H/F venant en renfort de l'équipe actuelle afin de contribuer à : * L'intégration de la nouvelle solution de gestion des abonnés centralisée avec les applications déjà en production en adaptant les scripts PERL intégrés avec les applications satellites à l'outil métier principal * Le MCO des applications, en s'appuyant sur un travail de retro-engineering des applicatifs maison à réaliser * La gestion des bases de données. Missions principales : * Contribuer MCO du logiciel métier avec la compréhension des anciens scripts PERL intégrés à l'écosystème applicatif de notre Client dans une première phase, puis leur décommissionnement. * Adapter les anciens scripts PERL avec la nouvelle version du logiciel métier et ses outils périphériques home made (gestion des panneaux d'affichage, remontée des transactions des caisses, monitoring) * Documenter leurs fonctionnements en vue d'un décommissionnement ultérieur * Extraire et préparer les données de production en vue de la migration vers la nouvelle version du logiciel métier. * Livrables attendus : + Documentation, cartographie et formalisation/automatisation des intégrations et des déploiements, + MCO : diagnostic et correction des bugs en production, + Base de données : fonctions et requêtes SQL, + Mise à jour des processus actuels et à venir., * CDI (seuls les ressortissants européens ou détenteurs d'un titre de séjour émis par la Préfecture des Alpes-Maritimes (06) sont éligibles à un emploi en Principauté) * Autres conditions contractuelles envisageables, nous contacter

En tant qu'Expert Technique Cybersécurité H/F, vous jouerez un rôle clé sur la sécurité des chaînes communicantes. En tant que référent cybersécurité applicatif, vous prenez en charge différents périmètres dont : - Le cadrage de la cybersécurité des applications et middlewares - L'analyse des risques et des vulnérabilités des applications web - La réalisation de tests de sécurité sur des applicatifs web - Le durcissement de systèmes et d'applications - La rédaction de rapports d'audit cyber avec mise en valeur des vulnérabilités., Chez Peaks, nous croyons en la magie de la technologie mais surtout en celle des personnes qui la font vivre. Entreprise de service du numérique de 100 personnes réparties entre Lyon, Reims et Aix-en-Provence. Notre ambition est de fédérer une équipe dynamique et passionnée où chaque membre s'investit au sein de notre communauté et dans la transformation numérique de nos clients. Si vous recherchez un environnement de travail stable, encourageant et stimulant où vous pouvez vous exprimer tant sur le choix de vos projets que sur l'orientation de votre carrière, vous êtes au bon endroit PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Un appel rapide pour faire connaissance - Une 1ère rencontre (visio ou visu) avec le directeur d'agence pour présenter en détail votre parcours, suivi de la présentation de Peaks, de nos clients, de nos missions et voir si vos attentes et les nôtres peuvent matcher. - Un "GO" ou un "no GO" où nous prendrons le temps de vous expliquer ce qui a motivé notre décision. Equité et inclusion : Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable. Chaque candidature sera étudiée en fonction des qualifications et des compétences requises pour le poste, dans le respect de la diversité et de l'inclusion. Toutes les personnes, indépendamment de leurs parcours ou caractéristiques, ont la même chance de rejoindre notre équipe.

Il s'agit d'assurer la résilience, la sécurité et la disponibilité des services techniques, tout en accompagnant la modernisation des infrastructures et l'évolution vers le cloud. Le responsable encadrera des équipes internes et prestataires, participera aux choix technologiques et contribuera à l'alignement des pratiques avec les cadres méthodologiques en place (SAFe, Lean Portfolio…).Missions principales * Piloter les activités Infrastructure & Production (Cloud, systèmes, réseaux, virtualisation, middleware, datacenters). * Superviser les équipes internes et prestataires en charge de l'exploitation et des projets techniques. * Gérer le budget IT lié aux infrastructures, aux opérations et aux projets de modernisation. * Définir et mettre en œuvre la stratégie de transformation Cloud & Data dans un objectif d'hybridation. * Garantir la résilience, la sécurité, la continuité et la performance des services techniques. * Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Sécurité et Services sur les sujets transverses (architecture, automatisation, conformité...). * Accompagner les choix technologiques et faire évoluer l'architecture technique en lien avec les besoins métiers. * Contribuer à l'harmonisation des pratiques et à l'alignement méthodologique (SAFe, Lean Portfolio, documentation technique).