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L'équipe IAM (Identity & Access Management) est responsable des outils IAM couvrant l'intégralité des collaborateurs d'un grand groupe international. Nous recherchons un Chef de Projet Technique IAM pour piloter et coordonner plusieurs projets stratégiques liés aux identités, aux accès et aux outils RH. Le poste s'inscrit dans une équipe de 2 Chefs de Projet Techniques + 2 personnes support/run côté Corporate, en lien étroit avec l'équipe Outils RH (annuaires, serveurs, SSO, ISS) et les équipes Infrastructure., Sous la responsabilité du responsable de l'équipe IAM, vous serez en charge de : * Piloter des projets IAM techniques de bout en bout (Agilité Scrum), en lien avec les équipes métiers et IT internes/externes. * Rédiger les expressions de besoins et spécifications fonctionnelles liées aux outils IAM du Groupe. * Gérer le planning, le budget et la qualité des projets confiés. * Coordonner et animer les ressources techniques (architectes, experts techniques, développeurs, intégrateurs, éditeurs) impliquées dans les projets. * Organiser et animer les comités (COPIL, COPROJ) et les ateliers techniques. * Assurer la conformité aux processus internes D&T, aux exigences de sécurité et de protection des données. * Communiquer régulièrement sur l'avancement, les risques et alertes éventuelles auprès des parties prenantes. * Être le point de contact / owner des solutions IAM gérées (outil de gestion des comptes, annuaires, etc.). Projets sur lesquels vous interviendrez Vous interviendrez en parallèle sur 3 projets stratégiques : 1️⃣ Migration des serveurs SSO (Citrix / IDP / fédérations) * Pilotage de l'appel d'offres. * Coordination des intégrateurs, éditeurs et architectes techniques. * Gestion des phases de migration et accompagnement technique. * Connaissances attendues : IDP, fédérations, ETP ; expérience en déploiement de solutions IAM chez un client. 2️⃣ Outil de création et gestion des comptes (solution interne GPA) * Ownership fonctionnel et technique de l'application. * Pilotage des évolutions et corrections (spécifications fonctionnelles à rédiger pour les développeurs). * Suivi des mises en production et des impacts métiers. 3️⃣ Migration des annuaires LDAP vers Active Directory * Pilotage de l'appel d'offres. * Coordination des intervenants internes et externes. * Respect des délais et alignement avec les besoins métiers.
Direction des Secteurs Privé et PubliqueL'objectif consiste à permettre la migration des applications vers un annuaire cible via des conseils en amont sur l'adaptation des applications (comptes de services, GPO, …) et sur l'analyse et traitement des incidents post-migration. Ces migrations se feront dans le contexte suivant : - Une période de trust bidirectionnelle pour migrer (jalon Juin 2024) - Un Hardening est mis en place sur le domaine cible par GPO - La DSI s'appuie sur un intégrateur qui migre les objets. L'intégrateur prendra en charge des actions manuelles simples complémentaires lors de la migration des serveurs à partir du moment où elles auront été documentées. Remarque : Il n'y aura pas de renommage des comptes et des groupes dans le cadre de la migration, seul les nouveaux objets devront respecter la nouvelle convention de nommage. Le parc applicatif comporte environ un millier d'applications pilotées par environ 450 Applications Owners : - Seulement certaines applications ont des environnements hors prod; - Certains Application Owners maitrisent leurs applications et d'autres moins. Certains Application Owners s'appuient sur une TMA externe; - Certaines applications sont documentées et d'autres moins; - Certaines applications s'appuient sur l'AD pour l'authentification; et d'autres non. l'objectif est de proposer un accompagnement technique auprès des responsables d'applications et product owner leur permettant d'identifier les impacts et les évolutions à mener sur leurs applications.
Direction des Secteurs Privé et PubliqueLa mission en freelance qualifie la collaboration qui lie une entreprise cliente (ou un particulier) à un indépendant offrant une prestation de service dans un domaine donné. Ce terme désigne plus précisément toutes les étapes qui suivent la signature du contrat de prestation et s’achève une fois le travail livré par le freelance et le paiement effectué par l’entreprise ayant fait appel à ses services.
Les conditions d’exécution de ladite mission sont à définir entre les deux parties, à travers le contrat de prestation cité plus haut. Ce dernier doit notamment inclure une description claire de la prestation, son prix, ainsi que la date de livraison.
Chez InFreelancing l’expertise de chaque freelance trouve sa place au sein d’entreprises (petites ou grandes) évoluant dans des secteurs variés.
De nombreuses missions freelance t’attendent, chacune correspondant à des compétences spécifiques, avec un accès simplifié et une recherche fluide. Grâce à une large variété de missions mises à jour quotidiennement, tu trouveras forcément ton bonheur.
Encore mieux : la prospection chronophage ne sera plus un souci pour toi. Toutes les missions freelance, en France comme ailleurs, disponibles sur le web, sont désormais regroupées en un seul et même endroit : InFreelancing.
