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Le Change Manager est chargé de garantir la bonne exécution du cycle de vie de l'ensemble des changements en adhérence avec son périmètre. Son rôle consiste à permettre aux changements d'être effectués avec un minimum de perturbation pour le système d'information et les services délivrés par CAGIP. Afin de délivrer l'ensemble des services fournis à ses clients, l'équipe que vous intégrerez a déployé au sein de sa Production Informatique plusieurs processus ITIL (Gestion des Incidents, Problèmes, Changements, Configuration et Requêtes de Services) pour assurer le bon fonctionnement des systèmes d'informations qu'il exploite au quotidien ainsi que des processus en lien avec ceux-ci., Mission 1 - Gestion des changements : * S'assurer que chaque changement suit le processus de gestion des changements, de l'évaluation initiale à l'approbation finale. * Instruction des demandes de changements de la création de la demande à sa clôture, en passant par son approbation, dans une optique de sécurisation du système d'information et de respect de la qualité de service pour le client final. * Collaborer avec les parties prenantes, comme les chefs de projet, les équipes opérationnelles et les clients. Mission 2 - Instruction des demandes : * S'assurer de la complétude de la demande de changement, afin de permettre son instruction : livrables, champs obligatoires, etc. * Valider la qualification du changement à partir des éléments mentionnés dans les questionnaires de risques et d'impacts complétés par les parties prenantes * Valider la planification du changement : risques de collision, respect des plages de proscription selon le périmètre et l'entité impactée, calendrier des périodes sensibles (dont les frozen zones) ; piloter si nécessaire des points d'échanges entre demandeurs dans un souci de sécurisation maximale. * S'assurer que les équipes sont informées et organisées pour effectuer les mises en production et les validations post-mises en production * S'assurer que les communications nécessaires ont bien été identifiées et prévues * Participer au CAB (Comité d'approbation des Changements) * Approuver le changement suite à la sollicitation ou pas du CAB (selon la typologie ou la qualification du changement) * Post-implémentation, s'assurer du respect du suivi du workflow jusqu'à la fermeture du changement * Piloter la PIR complémentaire (Post Implementation Revue) s'il est nécessaire d'en rédiger une, dans une optique de capitalisation. Mission 3 - Communication : * Diffuser l'ordre du jour du CAB et son compte-rendu * Communiquer sur les replanifications de changements * Communiquer sur les frozen zones connues ou contextuelles. Mission 4 - Amélioration continue : * Partager à son gestionnaire de processus, les difficultés liées à l'application et la déclinaison opérationnelle du processus * Faire évoluer les modes opératoires dont la responsabilité est à la main du Change Manager * Mettre en place et faire évoluer les KPI opérationnels, les analyser et proposer des axes d'amélioration ; effectuer des revues sur la qualité (complétude, respect des typologies de changement...), où vous pourrez développer vos compétences, accroître votre savoir-faire et partager votre expérience dans un environnement convivial.

En tant que Responsable Sécurité, vous serez responsable de la mise en œuvre et de la réalisation de projets de services de sécurité, en exploitant nos capacités de prestation mondiales, notamment en termes de méthodes, d'outils, de formations et de ressources. De plus, vous apporterez des solutions aux problèmes de sécurité de votre équipe immédiate et développerez des relations solides avec les parties prenantes afin de garantir l'alignement sur les objectifs. Vous devrez également : Le/La Responsable Sécurité retenu(e) devra posséder une solide connaissance de l'évaluation des risques de cybersécurité, de la gestion des risques et de la gouvernance informatique. Vous posséderez d'excellentes compétences en communication en français et en anglais et serez disponible sur site à Grenoble 3 jours par semaine. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française, car nous ne pouvons malheureusement pas accepter les solutions Portage pour cette mission., Hanson Regan recherche actuellement un Responsable Sécurité pour une mission longue durée basée à Grenoble. En tant que Responsable Sécurité, vous serez responsable de la mise en œuvre et de la réalisation de projets de services de sécurité, en exploitant nos capacités de prestation mondiales, notamment en termes de méthodes, d'outils, de formations et de ressources. De plus, vous apporterez des solutions aux problèmes de sécurité de votre équipe immédiate et développerez des relations solides avec les parties prenantes afin de garantir l'alignement sur les objectifs. Vous devrez également : Le/La Responsable Sécurité retenu(e) devra posséder une solide connaissance de l'évaluation des risques de cybersécurité, de la gestion des risques et de la gouvernance informatique. Vous posséderez d'excellentes compétences en communication en français et en anglais et serez disponible sur site à Grenoble 3 jours par semaine. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française, car nous ne pouvons malheureusement pas accepter les solutions Portage pour cette mission.

Dans le cadre de nos actions de professionnalisation et de prévention des risques en milieu de soins, nous recherchons un formateur ou une formatrice certifié(e) PRAP 2S pour animer deux sessions auprès de professionnels du secteur sanitaire et médico-social. Objectifs pédagogiques : * Sensibiliser les participants aux principes de prévention des risques liés à l'activité physique dans le secteur sanitaire et social * Former à l'analyse des situations de travail et à l'identification des risques pour la santé * Accompagner la mise en œuvre de techniques gestuelles adaptées aux situations professionnelles * Développer la capacité des apprenants à être acteurs de la prévention au sein de leur établissement

Projet : Pilotage et coordination des activités de tests sur un projet stratégique Environnement technique : Outils de gestion de tests (UAT, automatisation), KPI qualité, reporting, animation d?ateliers, suivi des plans de test, Superviser la planification, la coordination et l?exécution de l?ensemble des activités de tests tout au long du cycle de vie du projet. Définir la stratégie de test globale et les plans détaillés alignés avec les objectifs projet. Identifier les outils et cadres d?automatisation appropriés. Assurer la couverture complète des tests (fonctionnels, non fonctionnels, intégration, régression, UAT). Suivre et analyser les KPI liés aux activités de tests et à la qualité des livrables. Identifier et évaluer les risques liés aux tests et proposer des stratégies de mitigation. Escalader les problèmes critiques et collaborer à leur résolution. Activités secondaires Produire des rapports réguliers d?avancement des tests (défauts, taux d?exécution, progression). Animer les réunions de revue des tests et faciliter les décisions Go/No-Go.

Le projet de chefferie de projet cybersécurité évolue au sein de l'équipe centrale Projet and Programs et plus concrètement, dans l'équipe des PM Cybersecurité, en lien avec les équipes techniques (infrastructure, développement, exploitation, risque, gouvernance CISO). Le besoin exige la capacité à mener plusieurs projets de front, à orchestrer des ressources et à vulgariser les enjeux cybersécurité auprès d'acteurs non techniques est essentielle. Missions principales * Planification, coordination et pilotage des projets internationaux liés à la sécurité des systèmes d'information * Plusieurs domaines d'intervention sont gérés au sein de l'équipe pour assurer la protection des données, l'intégrité des infrastructures IT et la conformité des dispositifs de sécurité aux exigences réglementaires et normatives Agissant en interface entre la direction, les équipes techniques, les partenaires externes et les parties prenantes internes, le dispositif s'appuie sur les experts des différentes équipes pour mettre en œuvre des solutions adaptées pour prévenir, détecter et répondre aux menaces informatiques et/ou remédier. Ce rôle requiert une connaissance des enjeux de sécurité, de l'anticipation pour attendre les objectifs et une rigueur organisationnelle afin de respecter la méthodologie et la gouvernance projet., Responsabilités détaillées * Gestion de projet : Définir les objectifs des projets cybersécurité, élaborer les plans d'action, estimer les ressources nécessaires (humaines, matérielles, financières) et superviser l'avancement des travaux * Analyse des risques : Identifier, évaluer et hiérarchiser les risques. Proposer des mesures de mitigation et assurer leur suivi * Mise en conformité : Garantir l'alignement des politiques et procédures de sécurité * Rédaction de documentation : Élaborer des politiques, des procédures et des rapports relatifs à la sécurité de l'organisation * Relation avec les parties prenantes : Communiquer efficacement avec le management, les équipes techniques et les partenaires externes pour garantir la réussite des projets Projets * Projet existant Microsegmentation - fin du projet juin 2026 * Nouveaux projets autour de l'amélioration de la gestion des credentials, de la détection des vulnérabilités et de la sécurisation des containers Environnement de travail

En tant que Responsable de la livraison sécurité, vous serez chargé(e) de diriger la mise en œuvre et la livraison des projets de services de sécurité, en tirant parti des capacités de livraison mondiales de l'entreprise (méthodes, outils, formations et actifs). Vous êtes attendu(e) en tant qu'expert(e) métier, capable de collaborer et de gérer l'équipe pour optimiser sa performance. Vous serez responsable des décisions de l'équipe, de la coordination avec plusieurs équipes et de la contribution aux décisions clés. Vous apporterez également des solutions aux problèmes rencontrés, tant pour votre équipe directe que pour plusieurs équipes. Une maîtrise intermédiaire en Évaluation des risques de sécurité est requise. Une maîtrise intermédiaire en Gouvernance de la livraison sécurité, Gestion des risques cybersécurité et Gouvernance IT est recommandée. *** Missions principales : - Développer et entretenir des relations solides avec les parties prenantes afin d'assurer l'alignement sur les objectifs du projet. - Animer des sessions de formation pour renforcer les compétences de l'équipe dans la livraison des services de sécurité. - Suivre l'avancement des projets et mettre en place les ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs. - Réaliser des évaluations régulières afin d'identifier les risques de sécurité potentiels et recommander des stratégies d'atténuation. - Promouvoir une culture de sensibilisation à la sécurité et de bonnes pratiques au sein de l'organisation., Évaluation des risques de sécurité - Gestion des risques cybersécurité - Gouvernance IT - Gouvernance de la livraison sécurité, En déposant votre mission, vous bénéficiez d'un matching efficace pour trouver le freelance correspondant à votre besoin. Je dépose une mission Bénéficiez d'une sécurité financière Ainsi que des avantages d'un salarié, soyez déchargé des tâches administratives grâce au portage salarial.