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Élégance académie de coiffure est un centre de formation convivial et chaleureux qui accueille en formation tous les apprenants en coiffure : du débutant au perfectionnement. Nous sommes une petite école, à taille humaine et nous souhaitons transmettre des valeurs fortes : * L'accompagnement des apprenants jusqu'à l'obtention d'un emploi * La transmission du savoir-faire et des savoir-être * La rigueur dans le travail comme dans la qualité de formation * La sensibilisation à l'économie tant énergétique que financière ou physique * L'amour du métier car n'importe qui peut être coiffeur mais pour être un bon coiffeur, il faut aimer ce que l'on fait * L'inclusion pour que chacun ai sa place, Vous serez chargé de préparer et les cours en fonction du référentiel d'examen. Vous serez mis en lien avec notre référente pédagogique qui coordonne l'ensemble de nos formateurs. Elle sera disponible pour toutes questions ou accompagnement. Vous dispenserez vos cours à un groupe de 15 personnes maximum. Le niveau des groupes est hétérogène et nécessitera des adaptations en fonction des besoins.

* Traiter et coordonner les opérations et informations médico-administratives des patients. * Gestion du dossier médical : création, mise à jour, classement, et archivage. * Réaliser la facturation auprès de la CPAM. * Gérer l'inventaire de la papeterie et assurer le bon approvisionnement en fournitures. * Suivi et gestion des certificats et documents liés aux soins de kinésithérapie et balnéothérapie. * Accueillir et orienter physiquement et téléphoniquement les patients et leurs accompagnants. * Organiser et coordonner les rendez-vous des professionnels de santé. * Gestion du courrier entrant et sortant, scan des factures, répartition des documents. * Réception des lettres et préparation du matériel pour la fangothérapie. Liaisons hiérarchiques : * Dirigeant, kinésithérapeute associé. Liaisons fonctionnelles : * Intervenant en Activité Physique Adaptée (APA) * Chargé de développement * Assistante administrative extérieure, * Accueillir et orienter les patients et usagers. * Maîtriser la confidentialité des informations médicales et respecter le secret professionnel. * Gérer et classer les dossiers médicaux et administratifs. * Planifier les rendez-vous et organiser le planning des professionnels. * Prioriser et traiter efficacement les informations. * Rédiger et mettre en forme des documents et rapports. * Gérer des situations difficiles (agressivité, conflits). * Travailler en équipe pluridisciplinaire. * Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers. * Veiller à l'hygiène et à la propreté des locaux. * Assurer un approvisionnement constant des fournitures nécessaires à l'activité du centre.

Job Opening: Expert Industrial Monitoring (ESI) Join our INDUS team to ensure the monitoring of manufacturing and supply of classified and non-classified materials, while guaranteeing the quality and compliance of products delivered to projects. Main Responsibilities: Initial supplier qualification and participation in initial qualification activities alone or with a senior or team leader. Factory surveillance and initial audits on manufacturing parts (evaluation of the ability to meet contractual requirements). Inspection during and at the end of manufacturing. Monitoring discrepancies and action plans, updating supplier mapping. Participation in factory acceptance tests (reception on quality/compliance aspects - excluding technical aspects). Participation in inspections and customer receptions. Monitoring and control of manufacturing: Leading supply and integration activities of classified materials. Planning, monitoring, and controlling these manufacturing processes in coordination with Project Managers and logistics experts. Managing schedules, validating production schedules, and updating factory schedules. Communication on current and upcoming schedules. Participation in the initiation of manufacturing processes. Management of production batch processes (if applicable), including order placement, feasibility validation with factories, and communication on current and upcoming batches. Leading production monitoring meetings and maintaining up-to-date schedules. Review and transmission of manufacturing documents, updating production schedules, and ensuring the sustainability of qualifications. Quality reception: Responsible for non-technical quality reception. Documentation: Verify documentation associated with IG and OG productions across all projects. Collaboration: Work with the INDUS team, project managers, and suppliers to ensure manufacturing performance. Key Skills: Nuclear safety Nuclear quality NUC standards Communication Anticipation Attention to detail Risk management If you are motivated to be a part of a dynamic team and contribute to critical projects, apply today to join us as an Expert Industrial Monitoring (ESI)! Related tags

Élégance académie de coiffure est un centre de formation convivial et chaleureux qui accueille en formation tous les apprenants en coiffure : du débutant au perfectionnement. Nous sommes une petite école, à taille humaine et nous souhaitons transmettre des valeurs fortes : * L'accompagnement des apprenants jusqu'à l'obtention d'un emploi * La transmission du savoir-faire et des savoir-être * La rigueur dans le travail comme dans la qualité de formation * La sensibilisation à l'économie tant énergétique que financière ou physique * L'amour du métier car n'importe qui peut être coiffeur mais pour être un bon coiffeur, il faut aimer ce que l'on fait * L'inclusion pour que chacun ai sa place, Vous serez chargé de préparer et les cours en fonction du référentiel d'examen. Vous serez mis en lien avec notre référente pédagogique qui coordonne l'ensemble de nos formateurs. Elle sera disponible pour toutes questions ou accompagnement. Vous dispenserez vos cours à deux groupes de 15 personnes maximum en brevet professionnel coiffure (première et deuxième année). Le niveau des groupes est hétérogène et nécessitera des adaptations en fonction des besoins.

Élégance académie de coiffure est un centre de formation convivial et chaleureux qui accueille en formation tous les apprenants en coiffure : du débutant au perfectionnement. Nous sommes une petite école, à taille humaine et nous souhaitons transmettre des valeurs fortes : * L'accompagnement des apprenants jusqu'à l'obtention d'un emploi * La transmission du savoir-faire et des savoir-être * La rigueur dans le travail comme dans la qualité de formation * La sensibilisation à l'économie tant énergétique que financière ou physique * L'amour du métier car n'importe qui peut être coiffeur mais pour être un bon coiffeur, il faut aimer ce que l'on fait * L'inclusion pour que chacun ai sa place, Vous serez chargé de préparer et les cours en fonction des référentiels d'examen. Vous serez mis en lien avec notre référente pédagogique qui coordonne l'ensemble de nos formateurs. Elle sera disponible pour toutes questions ou accompagnement. Vous dispenserez vos cours à des groupes de 15 personnes maximum. Le niveau des groupes est hétérogène et nécessitera des adaptations en fonction des besoins.

Vous êtes Responsable de la qualité produit en définissant des plans d'actions, de les mener et de pouvoir en faire une analyse. Et si vous rejoigniez la communauté Astek ? Vous intervenez auprès des équipes de notre partenaire, en tant que Responsable Qualité produit H/F. Vous avez le rôle de travailler sur des sujets techniques tel que l'indice de réparabilité, avec une part d'amélioration continue. L'analyse du taux de retour produits en proposant un plan d'action à mettre en place. Votre quotidien sera rythmé par : - Co-construire et piloter le projet qualité produit - Vous identifiez les produits problématiques de la satisfaction client - Vous analysez les causes précises d'insatisfaction client - Vous mettez en place des actions d'amélioration en collaboration avec l'usine - Vous vérifiez la documentation en terme de qualité notamment sur les documents fournisseurs, Nos postes sont ouverts à toutes et à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement est également adaptable pour répondre à vos besoins spécifiques. Au sein d'Emisys, le processus de recrutement se déroule en deux étapes : - Un entretien technique avec le Responsable d'Activités, diplômé Ingénieur. Vous aurez un livrable : la complétion d'un dossier technique vous donnant l'opportunité de mettre en perspective vos expériences et compétences associées. - Un entretien de motivation avec un(e) spécialiste du recrutement, diplômé(e) Bac +5 en master RH ou sciences humaines & sociales. Avec également un livrable : la réalisation d'un test de personnalité. Nous souhaitons, dans la mesure du possible, rencontrer nos candidats en présentiel à l'agence.