TROUVE TES PROCHAINES MISSIONS FREELANCE ET PROPULSE TA CARRIÈRE !

Rejoignez notre équipe chez Didaxis, vous serez essentiel(le) à la gestion administrative et au bon fonctionnement quotidien de notre société., Gestion de portefeuille de salariés portés : Suivi et mise à jour des dossiers individuels - Accompagnement personnalisé des consultants (appels réguliers) - Suivi clientèle : Assurer un service client de qualité en créant du lien avec les consultants, y compris la résolution de leurs problèmes - Suivi de facturations : Émission, suivi et relances de factures - Gestion des notes de frais : Vérification, correction et validation des notes de frais - Saisie des calculs de paies : Préparation et saisie des variables paies - Gestion des contrats : Préparation et suivi des contrats de travail, prestations, sous-traitance, fins de contrats - Gestion et traitement des demandes salariés/clients : Réponse aux questions et résolution des problèmes en temps défini.

Dans le cadre du renforcement des équipes SI autour des sujets encaissement et monétique, nous recherchons un(e) Responsable d'Applications confirmé(e) pour accompagner les évolutions fonctionnelles et techniques du périmètre encaissement. Rattaché(e) au pôle "Encaissement et Promotions", vous jouerez un rôle clé dans la continuité opérationnelle et l'évolution d'un système critique du groupe, au sein d'un environnement Retail structuré. Missions principales - Piloter et coordonner les activités de maintenance corrective et évolutive des applications du périmètre - Gérer la relation avec les équipes métier (MOA / utilisateurs) sur les demandes d'évolution et les projets associés - Conduire les spécifications fonctionnelles et technico-fonctionnelles - Assurer la qualité des développements et le suivi de la mise en production - Participer à la stratégie de recette et coordonner les phases de tests - Accompagner les équipes support N3 dans l'analyse et la résolution des incidents - Documenter les processus, règles d'usage, indicateurs et procédures - Assurer le reporting des activités et des KPIs associés - Participer aux astreintes ponctuelles et aux comités de suivi projet

En qualité de Responsable des Productions, vous aurez pour mission de coordonner l'ensemble des projets et servez de point central pour toute demande. Vous devez avoir une vision globale et polyvalente pour optimiser les temps de travail des équipes et répartir les ressources de manière efficace. 1. Compréhension et traduction des besoins :- Comprendre, analyser et retranscrire les besoins des clients aux équipes ;- Dimensionner les projets en fonction des besoins identifiés et des ressources disponibles (internes ou externes). 2. Coordination des projets :- Assurer la coordination et le suivi des projets de production ;- Servir d'interface principale pour toute demande ou information relative aux projets ;- Organiser si nécessaire des meetings avec les équipes concernées et veiller à la bonne circulation de l'information entre les parties prenantes ;- Participer à la réflexion globale de la structure pour améliorer les workflows, en terme technique ou organisationnel. 3. Optimisation des ressources :- Gérer et optimiser les budgets alloués aux différents projets ;- Élaborer et suivre les plannings de production pour garantir le respect des délais ;- Négocier et gérer les contrats avec les intermittents, prestataires et freelances ;- Coordonner les équipes et les moyens techniques pour optimiser l'organisation du travail. 4. Gestion des délais :- Veiller au respect des délais impartis pour chaque projet ;- Anticiper les éventuels retards et proposer des solution correctives en coordination avec les équipes de production.

Au fil des années, Capfinances a su consolider ses forces et son expertise afin d'apporter, à tous ses clients, un conseil et des solutions patrimoniales adaptés et de qualité sur ces thèmes : · La préparation retraite · Succession · La protection de la famille · La défiscalisation · La valorisation du patrimoine · L'assurance emprunteur . La prévoyance - -> Venez découvrir notre réseau et le métier lors d'une journée immersion ! Le métier au quotidien : · Créer et développer un portefeuille de clients patrimoniaux · Analyser les besoins des clients · Dresser un bilan patrimonial · Préconiser des solutions adaptées . Accompagner les projets des clients · Assurer un suivi client et l'évolution des solutions patrimoniales · Fidéliser et accompagner les clients tout au long de leur vie d'investisseurs Méthode de rémunération : Le système de commissionnement varie en fonction des solutions proposées au client. Dans un souci de confidentialité, nous ne communiquons pas publiquement les pourcentages de commissionnement. Nous disposons d'un large panel de produits d'assurance, chaque nature de contrat étant associé à une rémunération*. *

Votre mission sera d'accompagner vos clients depuis l'identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : - Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; - Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; - Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d'organiser des visites ; - Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d'un compromis de vente après avoir mené la négociation ; - Suivre le dossier jusqu'à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d'accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d'agence ou dirigeant.

Prospecter avec méthode : - Vous étoffez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente - Vous prenez contact avec les habitants de votre secteur et animez votre réseau par toutes les techniques de prospection appropriées : porte à porte, mails, boîtage, téléprospection, contact direct - Être le trait d'union entre vendeurs & acheteurs : - Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible ! - Vous faites une promotion du tonnerre des biens de votre portefeuille - Vous organisez des visites sincères et valorisantes des biens - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur - Accompagner la signature : - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire - Vous contribuez au développement du Chiffre d'Affaires de votre agence ! Vous représentez la marque Orpi, l'agence et ses services lors de vos échanges externes Vous participez à la vie de l'agence, du groupement et du réseau. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des membres de l'agence et en particulier un·e assistant·e commercial·e et le directeur ou la directrice Vous apprécierez votre vie chez Orpi ! - Selon l'agence, vous avez la possibilité d'être en contrat de travail salarié ou sous mandat d'agent commercial - Rémunération variable attractive, à la mesure de votre performance - Notre « fichier commun », marque de fabrique chez Orpi, vous permet de vendre des mandats que vos collègues ont rentrés. Chez Orpi, la réussite individuelle passe d'abord par le collectif - Les nombreux outils de formation interne Orpi vous permettent de progresser commercialement et en technique immobilière ou de bénéficier d'une VAE - Besoin de perspectives ? 1 350 agences = un maximum d'opportunités : - Envie d'expertise ? Vous pourrez évoluer sur la transaction ou le marché des professionnels. - Mobile ? Vous pourrez changer d'agence au sein du réseau ! - Vous avez le tempérament d'un leader commercial ? Devenez manager ! - Vous êtes entrepreneur, et si vous ouvriez votre propre agence Orpi en devenant directeur ou directrice ?