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Les objectifs pédagogiques : À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantes : Comprendre les différents types d'accords-cadres Maîtriser les étapes de passation et les clauses contractuelles Savoir gérer les marchés subséquents et respecter les règles juridiques en vigueur Programme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. Introduction aux Accords-Cadres Définition et objectifs des accords-cadres. Avantages et inconvénients de l'utilisation des accords-cadres. Différents Types d'Accords-Cadres Présentation des différents types d'accords-cadres (avec ou sans montant minimum ou maximum, mono-attributaires, multi-attributaires). Critères de choix du type d'accord-cadre adapté à chaque besoin. Étapes de Passation des Accords-Cadres Processus de passation : préparation, publication, sélection, négociation et attribution. Analyse des clauses contractuelles essentielles : objet, durée, prix, conditions de réalisation. Gestion des Marchés Subséquents Mécanismes de mise en oeuvre des marchés subséquents sous un accord-cadre. Stratégies pour optimiser l'utilisation des accords-cadres et assurer l'efficacité opérationnelle. Conformité Juridique Overview des règles juridiques régissant les accords-cadres et les marchés publics. Gestion des risques juridiques et conformité dans l'exécution des accords-cadres. Ateliers Pratiques et Études de Cas Analyse d'études de cas réels pour appliquer les connaissances acquises. Simulation de passation et de gestion de marchés subséquents pour renforcer les compétences pratiques. FIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

* Des supports de communication print et digitaux exclusifs pour le prêt profesionnel, * Des outils et des livrables pour les prêts professionnels * Des conventions bancaires nationales qui témoignent de la solidité de notre réseau, * Se former au métier de courtier : L'école de vente Prelys Courtage, * Bénéficier d'un accompagnement individualisé du manager de réseau sur le long terme, * Travailler avec des outils digitaux performants, * Un climat social positif animé par nos valeurs : bienveillance, partage et réussite collective, * La possibilité de devenir vous-même manager de réseau, * Une rémunération attractive à la hauteur de votre performance, * Accompagner les chefs d'entreprise et les professions libérales dans leur projet avec l'aide de notre société de gestion de patrimoine en Family Office, Prelys Family, * Développer le service financier Prelys Courtage, * Prospecter et fidéliser un réseau d'apporteurs d'affaires, * Analyser et prendre en compte les besoins des prospects, * Conseiller et accompagner vos clients dans le cadre de leur projet, * Créer des relations de confiance avec les partenaires bancaires, * Analyser, suivre et monter des dossiers de financement et les présenter en banque, * Garantir la qualité de la prestation Prelys Courtage auprès de vos prospects, clients et partenaires.

Vous n'avez pas d'expérience en immobilier ? Pas de problèmes, 80% de nos recrues sont issues d'une reconversion professionnelle. En arrivant chez Welmo, vous bénéficiez d'une formation initiale complète sur 7 jours qui se tiendra en visio sur différentes thématiques alliant théorie et pratique. Vous serez ensuite accompagné au quotidien par un coach qui vous sera dédié et différents ateliers organisés par le siège., En tant que mandataire immobilier, vous accompagnez les propriétaires dans leur projet de vente grâce à la méthodologie Welmo : - Constituer un portefeuille de biens à vendre (Appeler les contacts et estimations fournis par Welmo, prospection téléphonique - physique auprès de vendeurs, mise en place d'un programme d'apporteurs d'affaire, recommandation, personal branding) - Estimer la valeur des biens immobiliers (en visio ou en présentiel au choix) - Mettre en place une stratégie de commercialisation digitale - Récolter les retours des acheteurs intéressés post visite - Négocier les offres d'achats - Proposer nos services partenaires à vos clients et prospects : courtage en financement, déménagement, travaux, etc. Être mandataire immobilier chez Welmo c'est : - Avoir des outils et une technologie unique permettant d'exercer son activité en physique et/ou en ligne (sans se déplacer) - Toutes vos tâches chronophages automatisées - Vendre 2 fois plus de biens immobiliers qu'une agence immobilière traditionnelle - Apporter une expérience client top grâce au digital, sans déshumaniser le service Perspectives d'évolution Débutez en tant que mandataire immobilier puis, si vous le souhaitez, devenez coach immobilier. Vous pourrez alors construire votre propre équipe de mandataires et être rémunéré sur leurs ventes en parallèle de votre propre production. Welmo c'est aussi 100% de croissance par an L'agence immobilière en ligne élue Marque de Confiance 2 levées de fonds 2019 et 2021 Labelisée Best Workplaces 2021 et Meilleur Employeur 2 par Capital Magazine Une note de satisfaction clients de 4,9/5 De nombreux articles de presse et interviews TV (BFM Business, Le Monde, Challenges, Les Echos etc.)

Vous serez amené à effectuer des missions éducatives auprès de jeunes ou d'adultes en difficultés ou présentant une situation de handicap. Ces accompagnements se déroulent au domicile de la personne ou sur des lieux de droits communs (loisirs, éducation, sport, arts...). Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos coordinateurs. Ils coordonnent les projets des personnes accompagnées en assurant la conduite des différentes dimensions : organisation globale, logistique, liens aux partenaires, écrits, sens éducatif et clinique. De plus, un coordinateur est disponible 24h/24, 7j/7 pour soutenir votre mission. Vous pouvez plus exceptionnellement et si vous le souhaitez participer à des temps de réunions avec nos partenaires ou/et les familles qui font appel à nos services. Des temps collectifs cliniques ou éducatifs sont également organisés pour superviser plus spécifiquement certains projets., Des déplacements sur le 64 sont à prévoir, Saint Palais, Côte Basque et Béarn, avec votre véhicule personnel. Une indemnisation kilométrique est prévue en lien avec chaque mission. En bref, à la fois indépendant et bénéficiant du soutien des coordonateurs de notre client garantissant la qualité des projets, vous pouvez vous concentrer pleinement sur le cœur de votre métier : l'accompagnement éducatif sur mesure.

En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ? - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !

Nous recherchons un chef pâtissier ou une cheffe pâtissière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la création et de la réalisation de délicieuses pâtisseries tout en garantissant la qualité et la présentation des produits. Votre expertise en boulangerie-pâtisserie et votre sens du service client seront des atouts majeurs pour ce poste. Responsabilités * Concevoir et élaborer une variété de pâtisseries, gâteaux et desserts selon les standards de l'établissement * Superviser l'équipe de pâtisserie, en assurant une bonne organisation du travail et une formation continue * Garantir la qualité des produits en respectant les recettes et les techniques de préparation * Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes de sécurité alimentaire * Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes nécessaires pour le bon fonctionnement de la pâtisserie * Collaborer avec le personnel de service pour offrir une expérience client exceptionnelle * Participer à l'élaboration du menu en proposant des créations innovantes