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Le prestataire aura pour mission de structurer, impulser et animer une dynamique de gestion des connaissances au sein de CDZO et, par effet de capillarité, de l'ensemble de la division CDZ. L'objectif est triple : 1. Capitaliser et structurer les savoirs critiques nécessaires au bon fonctionnement de la production IT réinternalisée 2. Assurer la pérennité et la circulation des savoirs entre équipes internes, partenaires en Inde, métiers, et management 3. Installer des routines et des outils de partage, pour éviter les redites, favoriser la montée en compétences, et sécuriser les changements de personnel 2. Présentation de CDZO Le département CDZO est responsable de plusieurs fonctions transverses au sein de la division CDZ : * Pilotage des processus ITIL (incident, changement, problème, configuration, capacité, disponibilité, continuité) * Gestion des assets * Exploitation et gouvernance des outils de supervision (Centreon), observabilité (Dynatrace), automatisation (Ansible), monitoring utilisateur (Ekara) * PMO central pour la gestion du portefeuille projet de CDZ * Service Delivery Management (SDM) pour l'interface entre CDZ et les clients internes de la DSI avec le déploiement de la stratégie Service. Le département CDZO agit comme structure de pilotage transverse, garante des processus, des outils, de l'amélioration continue et de la cohérence des pratiques au sein de la division CDZ., La division CDZ infrastructure est composée des départements suivants : * CDZR : gestion des Réseaux * CDZI : gestion des serveurs, du stockage et des sauvegardes * CDZD : gestion des datacenters, des bases de données et des Citrix * CDZA : gestion de la sécurité et exploitation N2 des Applications 4. Expertise technique attendueA. Diagnostic & cadrage * Cartographie des savoirs critiques (processus, outils, règles implicites, savoirs détenus par des experts clés) * Évaluation de l'existant (documents, pratiques orales, bases de connaissances, outils) * Identification des risques de perte de connaissance ou de discontinuité * Intégration des données liées aux services et projets (reporting), avec structuration et accès facilité B. Stratégie et plan d'action Knowledge Management * Définition d'une stratégie pragmatique (répartition Inde / France, rotation des équipes, outillage) * Élaboration d'un plan de structuration de la connaissance * Définition d'une gouvernance KM (rôles, responsabilités, circuits de validation et de communication) C. Structuration & animation * Mise en place ou amélioration de référentiels (wiki, base ServiceNow, GED…) * Animation de communautés ou rituels de partage (retours d'expérience, fiches réflexes, etc.) * Formalisation de formats types (fiches, templates, guides) * Simplification D. Accompagnement & conduite du changement * Sensibilisation des parties prenantes (managers, contributeurs, utilisateurs) * Mise en place d'un dispositif d'embarquement et reconnaissance des contributeurs * Organisation de sessions de formation ou d'auto-formation 5. Planning de la prestation Afin de mener à bien les projets et missions associés, le client de CODEZYS estime que la prestation d'accompagnement devrait débuter le 01/09/2025 et se terminer au plus tard le 31/12/2025., 7. Livrables attendus * Diagnostic initial, cartographie des connaissances critiques * Stratégie KM alignée CDZO/CDZ * Plan d'action structuré avec jalons * Modèles de fiches, trames de contribution, charte de partage * État de la base de connaissance en fin de mission (quantité + qualité) * Tableau de bord de pilotage (suivi des contributions, taux de réutilisation, couverture des domaines critiques) * Recommandations de pérennisation 8. SLA * Rapports hebdomadaires remis le lundi à 10h * Qualité et ponctualité des livrables * Rapports ponctuels livrés dans les 5 jours ouvrés 9. Langues * Le français pour le suivi de prestation avec le client de CODEZYS * L'anglais (lu, parlé, écrit) pour les interactions avec les filiales et la documentation

Le bénéficiaire souhaite une prestation d? accompagnement dans l´objectif d´assurer l? accélération des projets de Digital Delivery en développant le périmètre minimal fonctionnel et technique pour démarrage le plus rapidement en condition de production, au sein d? une équipe dédiée à une accélération digitale: Plateforme Corporate Relationnelle, Mission pour le développement ReactJS/NextJS et NodeJS/NestJS sur une architecture cloud public IBM. La mission consiste à réaliser les développements évolutifs ainsi que les développements nécessaires pour réaliser l'accostage du logiciel vers un cloud privé, Développement en mode Agile de l'application/l'architecture logicielle; - Conseil et respect des bonnes pratiques de développement, du socle logiciel et d'architecture technique; - Réalisation des développements évolutifs ainsi que les développements nécessaires pour réaliser l'accostage du logiciel vers un cloud privé DMZR; - Imagination, spécification et implémentation de différentes solutions logicielles et techniques, valide auprès des différents intervenants les aspects Sécurité, Architecture, Legal, RGPD et compliance du périmètre initial, préparation et application en parallèle du plan d? accostage IT définitif.

Intégration au sein d?une équipe SRE chargée d?assurer la fiabilité et l?optimisation d?un environnement technique exigeant, composé de 4 datacenters, environ 100 applications et 2 800 machines virtuelles, reposant entièrement sur Linux Debian/Ubuntu. L?équipe actuelle compte 3 personnes et est à renforcer. Le poste est situé à la croisée des équipes applicatives et des ingénieurs infrastructure, avec pour objectif de déployer, maintenir et industrialiser un parc applicatif interne et externe. Objectifs et livrables Missions principales : Participer à l?installation et à la configuration des briques applicatives Administrer et maintenir les applications, en assurant notamment le support de niveau 2 Traiter l?obsolescence logicielle et réaliser les actions de patching non automatisées sur les systèmes critiques Automatiser les tâches récurrentes de support ou d?exploitation Documenter et mettre à jour les procédures d?exploitation et les documentations techniques Répartition des activités : Environ 75 % du temps dédié au maintien en conditions opérationnelles (supervision, support niveau 2, patching, gestion de l?obsolescence) Et 25 % consacré à la mise en place et au déploiement d?applications

Pour accompagner les projets de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Développeur(se) Python indépendant(e) disposant d'au moins 3 ans d'expérience. Ce poste vous permettra de mettre à profit votre savoir-faire technique au sein d'environnements dynamiques et agiles. Votre rôle : * Développer des modules ou applications en Python à partir de spécifications fonctionnelles précises * Assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions existantes * Identifier et mettre en œuvre des optimisations de code pour améliorer la qualité des livrables * Effectuer une veille active sur les outils, bibliothèques et pratiques liées à l'écosystème Python