Non renseigné
Encadrer et gérer une équipe en respectant les règlements et procédures de l'entreprise. Vous définirez, négocierez et mettrez en place les apports de main-d'œuvre nécessaires sur les chantiers des régions Normandie et Hauts-de-France. L'objectif principal est d'assurer l'amélioration continue de l'efficacité tout en garantissant des résultats optimaux. La gestion du budget de fonctionnement sera essentielle, avec un suivi régulier des coûts. Vous serez également responsable du développement culturel au sein de votre équipe à travers des entretiens annuels et des plans de formation.
- Encadrer une équipe selon les règles internes.
- Négocier l'apport nécessaire sur les chantiers.
- Assurer une amélioration constante de l’efficacité.
- Proposer des méthodes innovantes pour optimiser les processus.
- Gérer le budget et valider les dépenses mensuelles.
- Développer la culture d'entreprise via des formations et entretiens annuels.
- Formation technique dans le BTP, plomberie ou tuyauterie.
- Expérience similaire avec connaissance approfondie des systèmes sprinkler.
- Compétences avérées en management d'équipes techniques.
- Suivi rigoureux des indicateurs de performance requis.
- Excellent relationnel et communication efficace.
- Autonomie dans l'organisation quotidienne du travail.
Nous valorisons le développement professionnel par le biais de formations adaptées aux besoins individuels. Un environnement propice à la montée en compétences est encouragé, favorisant ainsi une évolution naturelle au sein de nos équipes.
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