Conseiller Vente Immobilier Mission Profil Compétences - Vanves - Plein temps (> 32 heures)

* Accompagner nos clients de la définition de leurs besoins jusqu'à la concrétisation de leur projet immobilier, en étant présent à chaque étape de la commercialisation ou de la négociation. * Identifier et créer un portefeuille de biens à vendre sur votre secteur attribué, en bâtissant votre renommée locale. * Mettre en valeur les biens avec des actions de communication impactantes. * Qualifier les acquéreurs (critères et financement) et organiser les visites. * Négocier et engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre de compromis. * Assurer un suivi rigoureux jusqu'à la signature finale et au-delà.

Prospecter activement sur un secteur défini, identifier les projets à venir, - Rentrer des mandats, - Valoriser les biens avec les bons outils, - Organiser les visites, - Qualifier les acquéreurs, - Conduire la négociation et suivre les dossiers jusqu'à la signature définitive. Tout cela en maintenant une vraie relation de confiance, même après la vente. Pour mener à bien cette mission notre rôle est de vous accompagner au quotidien, vous n'êtes jamais seul. 100% de nos collaborateurs sont formés et accompagnés grâce à: - Un parcours complet de formation en présentiel (plus de 40 modules disponibles), - Des outils digitaux performants accessibles en e-learning - Une véritable perspective d'évolution vers des postes de conseiller leader, manager ou responsable d'agence. L'agence propose un accompagnement de proximité, des outils performants et une vraie dynamique d'équipe., Vous avez envie de sortir d'un job plan-plan, de vous challenger, de vous lever le matin avec un vrai objectif, et surtout… de voir concrètement les résultats de vos efforts ? Vous cherchez une rémunération qui évolue avec votre engagement, sans plafond ni promesse floue ? Alors on a peut-être un bureau qui vous attend chez nous. Ce que l'on cherche, ce sont surtout des personnes humaines, ambitieuses, avec une vraie envie d'avancer. De celles qui n'ont pas peur de se retrousser les manches, qui savent parler aux gens, écouter, comprendre et créer du lien. Si vous êtes curieux, persévérant, impliqué, que vous aimez le terrain, que vous avez le sens du contact et une bonne dose d'énergie, vous êtes déjà sur la bonne voie. Pas besoin d'avoir déjà vendu 30 maisons ou fait de la prospection toute votre vie. Ce que l'on veut, c'est une personne avec l'état d'esprit. Pour le reste, on vous forme et on vous accompagne. Envie d'une vraie aventure pro, d'un job où on ne s'ennuie jamais et où les efforts paient vraiment ? Venez en discuter avec nous.

Leadership marketing : * Définir et déployer des stratégies marketing innovantes pour attirer et convertir de nouveaux prospects. * Concevoir des campagnes engageantes sur les réseaux sociaux, Google Ads et supports print pour maximiser la visibilité de notre marque. * Analyser les données marketing, mesurer les performances et optimiser les actions pour garantir un retour sur investissement maximal. * Renforcer l'image de marque en créant des contenus percutants et en alignant nos outils de communication. Leadership commercial : En tant que Chargé(e) de Marketing et Conseiller(ère) en Habitat, vous aurez également l'opportunitéd'organiser et de participer à des rendez-vous physiques avec des particuliers (B2C) pour comprendre leurs besoins et concrétiser leurs projets de construction sur mesure. * Être le premier point de contact des prospects et établir une relation de confiance dès les premiers échanges. * Identifier les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées en mettant en avant notre savoir-faire. * Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux mensuels grâce à votre sens stratégique et àvotre capacité à conclure des ventes. * Animer et organiser des événements (salons, portes ouvertes) pour renforcer la relation client et générer des leads qualifiés. Pilotage et collaboration : * Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales pour garantir une expérience client fluide et performante. * Être force de proposition sur les axes d'amélioration des processus internes, avec un regard orienté résultats.

Vous aimez le contact humain, conseiller avec justesse, créer une expérience client de qualité ? Vous êtes à l'aise dans l'univers de la pharmacie, avec un goût prononcé pour la nutrition, la cosmétique ou la pharmacie? Cette mission est faite pour vous ! Nous vous proposons de représenter une marque française de nutri-cosmétique dans le cadre du lancement de nouveautés. En pharmacie/parapharmacie, vous irez à la rencontre des clients, conseillerez sur les gammes (beauté, stress, immunité, bien-être) et créerez une expérience client conviviale et professionnelle. Ce que vous ferez concrètement : - Aller à la rencontre des clients en pharmacie/parapharmacie - Présenter et mettre en avant les nouveautés de la marque et les gammes existantes. - Conseiller de façon claire et rassurante sur des besoins concrets (peau, cheveux, stress, immunité...). - Installer un espace animation convivial et rassurant - Créer une relation de confiance avec les équipes officinales - Suivre et remonter vos actions et les retours terrain avec rigueur

Relever les défis du digital avec le réseau DSIACTIVE, c'est adapter et transformer l'entreprise au nouveau monde déjà en marche. Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre en gestion des systèmes d'information (DSI, RSI, RSSI...

PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

Piloter la mise en place et le suivi d'outils numériques spécifiques à la structure (secteur médico-social), avec pour objectif la digitalisation des process internes. -Assurer la coordination entre la direction, l'équipe soignante et les intervenants externes (freelances, prestataires ponctuels), en garantissant une communication claire et adaptée à chaque interlocuteur. -Organiser et maintenir à jour la documentation projet interne (fiches process, supports explicatifs, guides utilisateurs simples adaptés aux besoins du personnel). -Effectuer le suivi fonctionnel des outils internes et vérifier leur bon fonctionnement avant déploiement, en réalisant des tests simples et ciblés. -Adapter ou créer des éléments d'interface utilisateur (navigation, ergonomie, structure de pages) selon les besoins identifiés. -Suivre l'avancement des projets et prioriser les actions en fonction des directives fixées par la direction.

Au sein du domaine Infrastructure Delivery Platform (IDP) et au sein de l'équipe Citrix, vos missions seront les suivantes : Maintenir en condition opérationnelle des infrastructures VDI et XenApp Assurer le bon fonctionnement des architectures en place, Analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement, Concevoir et mettre en œuvre les plateformes de virtualisation avec Citrix dans un environnement Multi-Cloud (XenDesktop, XenApp, Netscaler, VMware, HCI), Rédiger les procédures et documentations associées ; Participer aux projets, Amélioration et évolution Participer aux réflexions sur l'évolution des infrastructures, Contribuer à la démarche d'amélioration continue en proposant des axes d'amélioration, Enrichir les offres de services techniques en se basant sur les outils disponibles. Effectuer une veille technologique dans son domaine d'intervention