Agent Commercial En Immobilier - Le Perreux-sur-Marne - Plein temps (> 32 heures)

* Développer et gérer votre portefeuille clients * Assurer la prospection, la prise de mandats et la vente de biens immobiliers * Accompagner vos clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier * Contribuer activement à l'expansion de l'équipe et de l'agence, * Une agence à taille humaine avec une ambiance conviviale * Une visibilité renforcée grâce à des outils modernes et performants * Une équipe dynamique et solidaire, toujours prête à partager son expérience * Des conditions attractives et évolutives

Vous aimez utiliser les nouvelles technologies pour sublimer et promouvoir les biens. Professionnel, sérieux, et excellent relationnel Esprit d'initiative et goût pour relever des défis Passionné par l'immobilier avec l'envie d'accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets Vos missions : * Prospecter et développer un portefeuille de clients acheteurs et vendeurs * Évaluer les biens immobiliers et établir des stratégies de vente adaptées * Négocier les offres entre acheteurs et vendeurs pour parvenir à des accords satisfaisants * Assurer le suivi administratif des transactions immobilières, y compris la rédaction des contrats * Fournir un service client exceptionnel en répondant aux questions et préoccupations des clients * Rester informé des tendances du marché immobilier et des lois en vigueur * Collaborer avec d'autres professionnels du secteur (notaires, agents immobiliers, etc.) pour faciliter les transactions * Gérer la promotion des biens via divers canaux marketing, Si vous êtes motivé par le secteur immobilier et souhaitez évoluer au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à la réalisation des projets immobiliers de nos clients !

Dans le cadre de notre développement sur la ville de Saint-Étienne (42), nous recherchons un(e) agent d'état des lieux - Indépendant. En lien direct avec notre équipe de gestion, vos missions seront les suivantes: => Réaliser les états des lieux d'entrée ou de sortie des locataires : Forfait en fonction de la taille des appartements (dans le cas de mono-habitation) et du nombre de locataires entrant ou sortant simultanément (dans le cas de collocations): * Studio, T1, T1 bis, T2 mono-habitation ou 1 locataire entrant/sortant d'une collocation : 56 € HT (Meublé) / 50€ HT (Non meublé), => Assurer l'On-boarding (pré-visite) des appartements : Il s'agit de la première visite du bien par Oqoro après signature du mandat de gestion. Cela consiste à : * Renseigner la fiche d'informations de l'appartement (emplacements compteurs, identifications des clés, type d'accès à l'appartement, nom sur la porte, identification de la boites aux lettres, local à vélo, etc...). * Réaliser le contrôle qualité (tester les clés, contrôler les évacuations, l'électricité, les appareils de cuisine etc...). * Récupérer, lister et déposer les clés chez notre partenaire., Véritable représentant local d'ORORO, tant auprès des propriétaires que des locataires, le City Manager est un vrai tiers de confiance qui souhaite se projeter avec nous sur le long terme., OQORO, c'est avant tout une équipe ambitieuse poussée par la volonté de bien faire les choses. Nous sommes convaincus que propriétaires et locataires méritent de vivre une meilleure expérience locative. Selon nous, il n'est plus possible de payer des frais d'agence exorbitants pour des délais de traitement de demandes souvent très longs, et un service déshumanisé. Nous savons que le digital nous permet d'être plus performants, plus efficaces et au fond plus disponibles. Nous mettons cette disponibilité également au service de nos agents d'état des lieux que nous aimons appeler "City Managers". Nous leur offrons un outil simple (application intuitive), une organisation claire, une communication efficace. En retour, ils incarnent avec sincérité nos valeurs et partagent notre ambition. C'est une relation gagnant-gagnant ! Notre fierté étant que chacun s'épanouissent au quotidien dans son travail. LE RECRUTEMENT : * Si vous correspondez au profil recherché, nous vous contacterons afin d'échanger plus amplement sur vos expériences ainsi que vos disponibilités. * Une formation en visio d'environ 1 heure sera planifiée afin de vous familiariser avec l'application d'état des lieux (disponible sur Androïd et IOS), de vous présenter l'équipe et de répondre à vos questions * La collaboration débute ensuite avec l'envoi d'un contrat de prestation de service.

Dans le cadre de notre développement sur la ville de Le Havre (76) , nous recherchons un(e) agent d'état des lieux - Indépendant. En lien direct avec notre équipe de gestion, vos missions seront les suivantes: => Réaliser les états des lieux d'entrée ou de sortie des locataires : Forfait en fonction de la taille des appartements (dans le cas de mono-habitation) et du nombre de locataires entrant ou sortant simultanément (dans le cas de collocations): * Studio, T1, T1 bis, T2 mono-habitation ou 1 locataire entrant/sortant d'une collocation : 56 € HT (Meublé) / 50€ HT (Non meublé), => Assurer l'On-boarding (pré-visite) des appartements : Il s'agit de la première visite du bien par Oqoro après signature du mandat de gestion. Cela consiste à : * Renseigner la fiche d'informations de l'appartement (emplacements compteurs, identifications des clés, type d'accès à l'appartement, nom sur la porte, identification de la boites aux lettres, local à vélo, etc...). * Réaliser le contrôle qualité (tester les clés, contrôler les évacuations, l'électricité, les appareils de cuisine etc...). * Récupérer, lister et déposer les clés chez notre partenaire., Véritable représentant local d'ORORO, tant auprès des propriétaires que des locataires, le City Manager est un vrai tiers de confiance qui souhaite se projeter avec nous sur le long terme., OQORO, c'est avant tout une équipe ambitieuse poussée par la volonté de bien faire les choses. Nous sommes convaincus que propriétaires et locataires méritent de vivre une meilleure expérience locative. Selon nous, il n'est plus possible de payer des frais d'agence exorbitants pour des délais de traitement de demandes souvent très longs, et un service déshumanisé. Nous savons que le digital nous permet d'être plus performants, plus efficaces et au fond plus disponibles. Nous mettons cette disponibilité également au service de nos agents d'état des lieux que nous aimons appeler "City Managers". Nous leur offrons un outil simple (application intuitive), une organisation claire, une communication efficace. En retour, ils incarnent avec sincérité nos valeurs et partagent notre ambition. C'est une relation gagnant-gagnant ! Notre fierté étant que chacun s'épanouissent au quotidien dans son travail. LE RECRUTEMENT : * Si vous correspondez au profil recherché, nous vous contacterons afin d'échanger plus amplement sur vos expériences ainsi que vos disponibilités. * Une formation en visio d'environ 1 heure sera planifiée afin de vous familiariser avec l'application d'état des lieux (disponible sur Androïd et IOS), de vous présenter l'équipe et de répondre à vos questions * La collaboration débute ensuite avec l'envoi d'un contrat de prestation de service.

Relever les défis du digital avec le réseau DSIACTIVE, c'est adapter et transformer l'entreprise au nouveau monde déjà en marche. Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre en gestion des systèmes d'information (DSI, RSI, RSSI...

PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

Piloter la mise en place et le suivi d'outils numériques spécifiques à la structure (secteur médico-social), avec pour objectif la digitalisation des process internes. -Assurer la coordination entre la direction, l'équipe soignante et les intervenants externes (freelances, prestataires ponctuels), en garantissant une communication claire et adaptée à chaque interlocuteur. -Organiser et maintenir à jour la documentation projet interne (fiches process, supports explicatifs, guides utilisateurs simples adaptés aux besoins du personnel). -Effectuer le suivi fonctionnel des outils internes et vérifier leur bon fonctionnement avant déploiement, en réalisant des tests simples et ciblés. -Adapter ou créer des éléments d'interface utilisateur (navigation, ergonomie, structure de pages) selon les besoins identifiés. -Suivre l'avancement des projets et prioriser les actions en fonction des directives fixées par la direction.

Au sein du domaine Infrastructure Delivery Platform (IDP) et au sein de l'équipe Citrix, vos missions seront les suivantes : Maintenir en condition opérationnelle des infrastructures VDI et XenApp Assurer le bon fonctionnement des architectures en place, Analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement, Concevoir et mettre en œuvre les plateformes de virtualisation avec Citrix dans un environnement Multi-Cloud (XenDesktop, XenApp, Netscaler, VMware, HCI), Rédiger les procédures et documentations associées ; Participer aux projets, Amélioration et évolution Participer aux réflexions sur l'évolution des infrastructures, Contribuer à la démarche d'amélioration continue en proposant des axes d'amélioration, Enrichir les offres de services techniques en se basant sur les outils disponibles. Effectuer une veille technologique dans son domaine d'intervention