Tour Guide Freelance - Montpellier - Temps partiel (≤ 32 heures)

Vous interviendrez en appui au pilote de projet Cinke Evolution ur les différents lots du projet, avec un focus particulier sur : * Le déploiement de la solution à Saint-Pierre-et-Miquelon * La mise à disposition de l'outil aux prestataires externes dans tous les centres SEI * La généralisation de l'usage de Cinke Evolution pour les clients à haut portefeuille Activités principales : Appui à la gestion de projet * Participation à la planification des lots et tâches * Organisation, animation et compte-rendu de réunions projet * Animation d'ateliers métier * Coordination avec les différents acteurs internes et éditeurs Contribution fonctionnelle et SI * Analyse d'impacts métier/SI des évolutions * Définition des paramètres SI et métier * Propositions de solutions de contournement en cas de blocages Tests & Recettes * Rédaction des cahiers de recette * Réalisation de la recette de bout en bout entre eCLIDE et Cinke Evolution (Bureau + Mobilité) Déploiement & conduite du changement * Participation à la stratégie de déploiement * Appui à la communication projet et à l'accompagnement utilisateurs * Élaboration d'indicateurs de performance et de suivi Livrables attendus : * Cartographies de processus métier * Notes d'impacts SI * Cahiers de recette * Comptes rendus de réunions * Communication projet (présentations, notes, mails...) * Indicateurs de performance * Organisation d'événements (réservations, logistique, coordination...), En rejoignant ACCELITE, vous intégrerez une structure à taille humaine, où la proximité, l'excellence, et l'engagement sont au cœur de nos valeurs. Vous participerez à des missions à fort enjeu, tout en évoluant dans un cadre propice au développement de vos compétences. Rejoignez-nous !

Dans le cadre de notre développement sur la ville de Saint-Étienne (42), nous recherchons un(e) agent d'état des lieux - Indépendant. En lien direct avec notre équipe de gestion, vos missions seront les suivantes: => Réaliser les états des lieux d'entrée ou de sortie des locataires : Forfait en fonction de la taille des appartements (dans le cas de mono-habitation) et du nombre de locataires entrant ou sortant simultanément (dans le cas de collocations): * Studio, T1, T1 bis, T2 mono-habitation ou 1 locataire entrant/sortant d'une collocation : 56 € HT (Meublé) / 50€ HT (Non meublé), => Assurer l'On-boarding (pré-visite) des appartements : Il s'agit de la première visite du bien par Oqoro après signature du mandat de gestion. Cela consiste à : * Renseigner la fiche d'informations de l'appartement (emplacements compteurs, identifications des clés, type d'accès à l'appartement, nom sur la porte, identification de la boites aux lettres, local à vélo, etc...). * Réaliser le contrôle qualité (tester les clés, contrôler les évacuations, l'électricité, les appareils de cuisine etc...). * Récupérer, lister et déposer les clés chez notre partenaire., Véritable représentant local d'ORORO, tant auprès des propriétaires que des locataires, le City Manager est un vrai tiers de confiance qui souhaite se projeter avec nous sur le long terme., OQORO, c'est avant tout une équipe ambitieuse poussée par la volonté de bien faire les choses. Nous sommes convaincus que propriétaires et locataires méritent de vivre une meilleure expérience locative. Selon nous, il n'est plus possible de payer des frais d'agence exorbitants pour des délais de traitement de demandes souvent très longs, et un service déshumanisé. Nous savons que le digital nous permet d'être plus performants, plus efficaces et au fond plus disponibles. Nous mettons cette disponibilité également au service de nos agents d'état des lieux que nous aimons appeler "City Managers". Nous leur offrons un outil simple (application intuitive), une organisation claire, une communication efficace. En retour, ils incarnent avec sincérité nos valeurs et partagent notre ambition. C'est une relation gagnant-gagnant ! Notre fierté étant que chacun s'épanouissent au quotidien dans son travail. LE RECRUTEMENT : * Si vous correspondez au profil recherché, nous vous contacterons afin d'échanger plus amplement sur vos expériences ainsi que vos disponibilités. * Une formation en visio d'environ 1 heure sera planifiée afin de vous familiariser avec l'application d'état des lieux (disponible sur Androïd et IOS), de vous présenter l'équipe et de répondre à vos questions * La collaboration débute ensuite avec l'envoi d'un contrat de prestation de service.

Dans le cadre de notre développement sur la ville de Le Havre (76) , nous recherchons un(e) agent d'état des lieux - Indépendant. En lien direct avec notre équipe de gestion, vos missions seront les suivantes: => Réaliser les états des lieux d'entrée ou de sortie des locataires : Forfait en fonction de la taille des appartements (dans le cas de mono-habitation) et du nombre de locataires entrant ou sortant simultanément (dans le cas de collocations): * Studio, T1, T1 bis, T2 mono-habitation ou 1 locataire entrant/sortant d'une collocation : 56 € HT (Meublé) / 50€ HT (Non meublé), => Assurer l'On-boarding (pré-visite) des appartements : Il s'agit de la première visite du bien par Oqoro après signature du mandat de gestion. Cela consiste à : * Renseigner la fiche d'informations de l'appartement (emplacements compteurs, identifications des clés, type d'accès à l'appartement, nom sur la porte, identification de la boites aux lettres, local à vélo, etc...). * Réaliser le contrôle qualité (tester les clés, contrôler les évacuations, l'électricité, les appareils de cuisine etc...). * Récupérer, lister et déposer les clés chez notre partenaire., Véritable représentant local d'ORORO, tant auprès des propriétaires que des locataires, le City Manager est un vrai tiers de confiance qui souhaite se projeter avec nous sur le long terme., OQORO, c'est avant tout une équipe ambitieuse poussée par la volonté de bien faire les choses. Nous sommes convaincus que propriétaires et locataires méritent de vivre une meilleure expérience locative. Selon nous, il n'est plus possible de payer des frais d'agence exorbitants pour des délais de traitement de demandes souvent très longs, et un service déshumanisé. Nous savons que le digital nous permet d'être plus performants, plus efficaces et au fond plus disponibles. Nous mettons cette disponibilité également au service de nos agents d'état des lieux que nous aimons appeler "City Managers". Nous leur offrons un outil simple (application intuitive), une organisation claire, une communication efficace. En retour, ils incarnent avec sincérité nos valeurs et partagent notre ambition. C'est une relation gagnant-gagnant ! Notre fierté étant que chacun s'épanouissent au quotidien dans son travail. LE RECRUTEMENT : * Si vous correspondez au profil recherché, nous vous contacterons afin d'échanger plus amplement sur vos expériences ainsi que vos disponibilités. * Une formation en visio d'environ 1 heure sera planifiée afin de vous familiariser avec l'application d'état des lieux (disponible sur Androïd et IOS), de vous présenter l'équipe et de répondre à vos questions * La collaboration débute ensuite avec l'envoi d'un contrat de prestation de service.

Leadership marketing : * Définir et déployer des stratégies marketing innovantes pour attirer et convertir de nouveaux prospects. * Concevoir des campagnes engageantes sur les réseaux sociaux, Google Ads et supports print pour maximiser la visibilité de notre marque. * Analyser les données marketing, mesurer les performances et optimiser les actions pour garantir un retour sur investissement maximal. * Renforcer l'image de marque en créant des contenus percutants et en alignant nos outils de communication. Leadership commercial : En tant que Chargé(e) de Marketing et Conseiller(ère) en Habitat, vous aurez également l'opportunitéd'organiser et de participer à des rendez-vous physiques avec des particuliers (B2C) pour comprendre leurs besoins et concrétiser leurs projets de construction sur mesure. * Être le premier point de contact des prospects et établir une relation de confiance dès les premiers échanges. * Identifier les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées en mettant en avant notre savoir-faire. * Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux mensuels grâce à votre sens stratégique et àvotre capacité à conclure des ventes. * Animer et organiser des événements (salons, portes ouvertes) pour renforcer la relation client et générer des leads qualifiés. Pilotage et collaboration : * Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et commerciales pour garantir une expérience client fluide et performante. * Être force de proposition sur les axes d'amélioration des processus internes, avec un regard orienté résultats.

Relever les défis du digital avec le réseau DSIACTIVE, c'est adapter et transformer l'entreprise au nouveau monde déjà en marche. Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Vous êtes avant tout, un cadre en gestion des systèmes d'information (DSI, RSI, RSSI...

PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière., Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE., DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

Piloter la mise en place et le suivi d'outils numériques spécifiques à la structure (secteur médico-social), avec pour objectif la digitalisation des process internes. -Assurer la coordination entre la direction, l'équipe soignante et les intervenants externes (freelances, prestataires ponctuels), en garantissant une communication claire et adaptée à chaque interlocuteur. -Organiser et maintenir à jour la documentation projet interne (fiches process, supports explicatifs, guides utilisateurs simples adaptés aux besoins du personnel). -Effectuer le suivi fonctionnel des outils internes et vérifier leur bon fonctionnement avant déploiement, en réalisant des tests simples et ciblés. -Adapter ou créer des éléments d'interface utilisateur (navigation, ergonomie, structure de pages) selon les besoins identifiés. -Suivre l'avancement des projets et prioriser les actions en fonction des directives fixées par la direction.

Au sein du domaine Infrastructure Delivery Platform (IDP) et au sein de l'équipe Citrix, vos missions seront les suivantes : Maintenir en condition opérationnelle des infrastructures VDI et XenApp Assurer le bon fonctionnement des architectures en place, Analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement, Concevoir et mettre en œuvre les plateformes de virtualisation avec Citrix dans un environnement Multi-Cloud (XenDesktop, XenApp, Netscaler, VMware, HCI), Rédiger les procédures et documentations associées ; Participer aux projets, Amélioration et évolution Participer aux réflexions sur l'évolution des infrastructures, Contribuer à la démarche d'amélioration continue en proposant des axes d'amélioration, Enrichir les offres de services techniques en se basant sur les outils disponibles. Effectuer une veille technologique dans son domaine d'intervention