Talis
TALIS, réseau national d'écoles de commerce, porté par une forte culture entrepreneuriale et une expertise de proximité rayonne sur l'ensemble du territoire avec ses 12 campus situés en Île-de-France, Nouvelle-Aquitaine, Pays de la Loire et jusque dans les territoires ultramarins : en Guadeloupe, Martinique et Guyane. Les formations en alternance permettent de se connecter avec une société en pleine transformation et de mettre en pratique les connaissances acquises au service d'un écosystème local en respectant tous les enjeux des Transitions.
MISSION
Talis recrute un Formateur (H/F) en freelance ou en CDD, pour animer le module "CULTURE ECONOMIQUE JURIDIQUE ET MANAGERIALE", destiné aux apprenants des BTS "GPME", "MCO" et "NDRC" (BAC+1 et BAC+2). Le rythme d'alternance est de 2 jours par semaine en centre de formation. Vos missions seront les suivantes : * Concevoir des séances de formation en respectant les référentiels et notre démarche qualité * Animer les sessions de formations * Transmettre des savoirs en prenant en compte les besoins des apprenants en alternance (Individualiser la formation) * Évaluer les acquis des apprenants et suivre leur progression en formation * Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'organisme * Détecter les difficultés des apprenants * Rendre compte au chargé de formation ou au responsable pédagogique * Être garant du règlement intérieur de l'organisme Vous interviendrez sur les thématiques suivantes : * L'intégration de l'entreprise dans son environnement * La régulation de l'activité économique * L'organisation de l'activité de l'entreprise * Les impacts du numérique sur la vie de l'entreprise * Les mutations du travail * Les choix stratégiques de l'entreprise
PROFIL RECHERCHÉ
BTS 1ère année : les jeudis BTS 2ème année : les mardis, Issu(e) d'un cursus universitaire de niveau L3 économie ou AES ou expérience professionnelle en tant que formateur de CEJM, vous justifiez : * D'une expérience en tant que formateur * D'une capacité à animer un groupe (cadrer, dynamiser, motiver, être attentif, être à l'écoute, gérer le groupe) * D'être doté d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe * De bonnes compétences en organisation, faites preuve d'adaptabilité et démontrez de la rigueur Mais surtout, vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis en conciliant épanouissement professionnel et transmission de vos connaissances à travers des formations enrichissantes.