TROUVE TES PROCHAINES MISSIONS FREELANCE ET PROPULSE TA CARRIÈRE !

Rattaché au responsable du CEL, l'enseignant - formateur en Allemend assure l'animation de cours à destination de stagiaires / salariés dans le cadre de formations courtes., Sous l'autorité de la responsable du pôle pédagogique du Campus de Perpignan, l'enseignant(e) - formateur(trice) a notamment pour missions de : o Elaborer les progressions pédagogiques o Animer les cours ou face à face pédagogique (ou le cas échéant en distanciel) o Proposer une approche pédagogique innovante o Contrôler les connaissances y compris en CCF

· Concevoir et animer des formations adaptées aux besoins des apprenants. · Développer des supports pédagogiques interactifs et innovants. · Évaluer les acquis des participants et adapter les méthodes pédagogiques en conséquence. · Assurer un suivi pédagogique et accompagner les apprenants dans leur montée en compétences. · Participer à l'amélioration continue des contenus et des méthodes de formation.

Nous recherchons un(e) formateur(trice) expérimenté(e) en couture pour accompagner une apprenante souhaitant acquérir les bases solides de la couture, dans le cadre de son projet personnel ou professionnel (création de vêtements, accessoires, retouches, etc.). Objectifs de la formation : * Apprendre à utiliser une machine à coudre (enfilage, points de base, entretien). * Savoir lire et utiliser un patron simple. * Réaliser des projets simples : trousses, tote bags, jupes ou hauts basiques. * Découvrir les bases du montage, des finitions et des retouches. * Acquérir de l'autonomie pour poursuivre des créations en toute confiance. Missions du formateur : * Concevoir un programme adapté au niveau, aux envies et aux objectifs de l'apprenante. * Transmettre des méthodes pratiques, claires et reproductibles. * Accompagner la réalisation de plusieurs projets concrets. * Conseiller sur les tissus, les fournitures et l'organisation d'un espace couture fonctionnel.

Pythagore Education recrute des formateur·rices expérimenté·es pour animer des ateliers sociolinguistiques (ASL) dans le cadre d'un Contrat Territorial d'Accueil et d'Intégration (CTAI) conclu entre l'État et le Département de la Manche. Ces ateliers sont destinés à un public adulte en insertion non francophone, prioritairement salarié dans une structure d'insertion par l'activité économique (SIAÉ). Les groupes sont composés de 6 à 8 participants de niveaux hétérogènes, réunis en présentiel pour des sessions hebdomadaires de 3 heures pendant 24 semaines consécutives. Thématiques abordées * Français à visée professionnelle : consignes de sécurité, droits et devoirs du salarié, fonctionnement d'un contrat de travail, codes culturels en entreprise (laïcité, mixité...), vocabulaire métier (espaces verts, entretien, restauration, couture), présentation à un employeur. * Français à visée mobilité : vocabulaire de la conduite, sécurité routière, lecture des panneaux, préparation à l'obtention de l'attestation de sécurité routière. Vos missions * Préparer et animer les ateliers hebdomadaires * Assurer le suivi administratif : émargements, bilans individuels * Collaborer avec les prescripteurs et les structures d'accueil * Évaluer les bénéficiaires à mi-parcours et à la fin du parcours * Adapter les contenus pédagogiques aux besoins du public et aux retours du Département

Notre objectif; susciter des vocations et booster le potentiel des enfants de 3 à 18 ans (que nous appelons des juniors ) en animant différents ateliers sur nos 6 piliers d'avenir sur lesquels tu seras formé(e) ! ( voir le détail sur www.klesisjunior.com), Booster le potentiel de chaque Junior, les aider à se questionner et à prendre conscience de leur capacité pour les préparer au monde de demain., Tu es responsable de la bonne maîtrise de ton atelier -T'approprier et suivre la pédagogie Klesis -Préparer les ateliers en participant aux réunions hebdomadaires -T'approprier et maîtriser le sujet ainsi que les supports de l'atelier Veiller à l'actualité des piliers de l'Ecole des Futurs Leaders et à l'actualité de l'Education Nationale Tu es responsable du bon déroulement de ton atelier -T'assurer de la logistique nécessaire pour le bon déroulement de ses ateliers (la disposition de la salle, le matériel etc..) -Guider les Juniors lors de la réalisation de l'activité -Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes, des exercices, des jeux et des règles de vie sociale. -Repérer les difficultés ou problèmes d'un Junior, intervenir et informer le Responsable du campus. -Veiller au bien-être des Juniors (dialoguer, échanger, écouter) -Organiser ou adapter l'atelier selon le déroulement de la journée et la concentration des juniors. -Organiser et mettre en œuvre des activités récréatives auprès des Juniors selon la thématique abordée. -Stimuler avec dynamisme les Juniors durant l'atelier -Tu participes et assure l'évolution du Junior -Assurer le suivi pédagogique individuel des Juniors durant l'atelier -Accompagner et rester attentif à chaque Junior et leur évolution -Proposer des défis pour aider les Juniors à surmonter leurs difficultés -Compléter une fiche de suivi des Juniors à chaque atelier -Faire le point à chaque fin de semestre avec les parents sur l'évolution de leurs Juniors

· Animer des cours en RH, recrutement et RSE auprès d'étudiants de niveau Bachelor et Master. · Élaborer les supports pédagogiques et les outils d'évaluation. · Assurer un suivi pédagogique des étudiants, assurer les évaluations et participer aux jurys de soutenance